【正文】 事先一定要做準備，這次投測試，可是事先我對測試這個崗位這個行業(yè)沒有了解，如果事先有做功課，一定會好點。我就說我們實驗室也確實是有人去實習(xí)的，這個也跟導(dǎo)師有關(guān)，每個導(dǎo)師項目不同，情況也不一樣，我確實是沒時間去。她就問我，說像這樣的面試你們會緊張嗎？我說會，畢竟也沒什么面試經(jīng)驗，然后表示自己就很緊張。我就說一直在做導(dǎo)師的項目，也沒有時間去實習(xí)。期間她翻我簡歷的時候我不小心瞄到了我的筆試成績，47分，果然很低，居然這樣都能面試，大家水平原來也差不多嘛，哈。那邊通知我面試的時間是1點，我到的時候十二點四十左右，在樓下簽到的時候，那個簽到的人給我們每個人手臂上都貼了個“親”，說是人家的公司文化，無語一下。昨晚我正準備今天開會的ppt準備的焦頭爛額的時候，手機響了，一看，陌生電話，有點戒備的隨手那么一接。，比如進入時敲門，出去時輕輕關(guān)門，坐姿等等。體會與建議：幾乎寫下了廣本招聘的全過程，也對其中的一些細節(jié)進行了分析，總結(jié)起來，對于這一次 應(yīng)聘，我想有這樣幾點值得大家注意：。我的心雖然有點冷，但我知道辯論表現(xiàn)的好不一定有用。必須面向?qū)Ψ睫q友，以示尊重和風(fēng)度。該環(huán)節(jié)的時間比較長，在辯論環(huán)節(jié)表現(xiàn)突出的同志就很有可能被 關(guān)注，準備接受狂轟濫炸吧。坐定之后，中間的主面 試官便宣布面試開始。9點半左右時接到一個020的電話，我一看就笑了，可接起來以后卻不是找我的，然后我問那邊是廣本嗎？她卻說：不好意思打錯了。面試官是2個，面試時大約一共問了5個問題：？或者說廣本有什么地方吸引著你？？？？回答時是所有人針對一個問題進行回答，然后面試官再提出下一個問題。對于那套筆試題，自己心里根本沒有什么底，因為第一題關(guān)于廣本是什么時候成立的我居 然填錯了。完后，同學(xué)告訴我說宣講會上講的待遇還不錯，今晚12點前會同志明天筆試名單。每個人都有自己的道路，我們都是成人了，應(yīng)該也必須自己去勇敢地去面對自己的每一次 決定。我想找工作 的時候，對于學(xué)生來說，這些基礎(chǔ)還是比較重要的。我無意向任何 人炫耀什么，而且在我看來，這些也都不值得去炫耀。今年憲政總共24人參加考試，只收9個統(tǒng)考生，一改往日作風(fēng)，按照門上的序號逐個抽簽回答專業(yè)問題，每個人都有一道案例分析和一道解答題目。就不多說了。恩，還有一點，如果問你有沒有男/女朋友的話最好回答沒有，不然就要說很多東西來證明你能全心工作，承受加班了。去了發(fā)現(xiàn)崗位不太適合，但跟面官聊dota聊了很久……AMT咨詢：一家蠻不錯的本土IT+管理咨詢公司，我忘了什么時候投過了，在5月份打過一次電話來叫我跟項目因為時間原因沒去，大前天又一次打電話來叫我跟項目，因為他說他們這次項目要為客戶設(shè)計營銷渠道，但簡歷庫里只有我一個學(xué)營銷的人……因為考試16號才結(jié)束，他讓我時間沒問題的時候發(fā)郵件給他，如果有營銷的同學(xué)想去的話可以給我說一下呀，我把你的簡歷轉(zhuǎn)過去，只是不知道還來不來得及……參與項目的話基本是全職的請注意。奔馳：在BBS上看到，smart team。先做本人自我介紹：商學(xué)院07級市場營銷專業(yè)本科，普通工薪家庭背景。所以我一般對于大公司的通知面試時間 一般要求下午，因為經(jīng)過前兩個問題的折磨就已經(jīng)耗掉兩小時了，再上機畫兩筆你不用叫主管他自己就過來看了（因為他要 下班啦，哈哈），這時你就停下給他講講思路就行了。（二）上機部分（一般 1 小時至 4i 小時）這部分主要是考查對軟件的掌握能力，也是從另一個側(cè)面來判斷應(yīng)試者從事結(jié)構(gòu)設(shè)計的經(jīng)驗。 歷。(原因)。這一部分我的經(jīng)驗是盡量節(jié)省時間，因為大家一大早趕車面試旅途勞累，個別的還要一天面試兩家，所以在上機時，可以先 畫產(chǎn)品的骨架，面就懶得做了（做質(zhì)量較好的面相當(dāng)費時），叫主管過來看看，講解一下自己的畫圖思路，告知主管自己下 午還有事不能久留，主管也會簽于面試者占用一個機臺妨礙下一位面試者會加以考慮（小公司嘛）。（四）待遇問題 談錢了。男生，（不過也沒人問過），沒有獎學(xué)金，因為丟失準考證的原因，目前還沒有六級成績。加上電面一共三輪面試，第一次遭遇群面，第一次在面試中遇到UIBEer，奔馳的群面很簡單，原則應(yīng)該只是篩選掉不合適的人，最后manager的單面才是挑選優(yōu)秀的人。正略鈞策（新華信）：也是一家還不錯的本土咨詢公司，不過主要在管理咨詢領(lǐng)域，我申的職位是市場部實習(xí)生，第一次打電話來我沒接到，結(jié)果過了4天HR都沒再打電話過來，忐忑的回撥電話過去，撥0說明自己情況轉(zhuǎn)到HR處得到面試的機會，不過因為excel水平太次沒抓住機會。IBM：藍色之路暑期實習(xí)，UIBE人各種參加，BBS上面經(jīng)無數(shù)，我申請的sales operation。益瑞石：法國公司，世界最大的非金屬礦產(chǎn)公司好像，恩，我提這個就是想告訴大家雖然有些公司我們從沒聽過，但其實可能還挺有實力的。慶幸的是她給你時間地點回答問題，進去先中文自我介紹，我說來自集美大學(xué)，那些老生異口同聲的問我集美大學(xué)在哪里？我狂暈，無地自容。一方面，我覺得自己在找工作這段 期間內(nèi)的經(jīng)歷可能對學(xué)弟學(xué)妹們有借鑒之用，我也就知足了；另一方面，這些經(jīng)歷對我個 人而言也是很寶貴的，所以我想用文字將他們記錄下來，聊以自慰。一直以來，在找工作的時候都會有一個問題困擾著我們，那就是我們究竟是該選擇一個什 么樣的公司？這2個月參加了很多招聘會。希望大家能夠按照自己的情況，作出屬于自己的決定。我回到 寢室就立即打開郵箱，果然有面試通知的郵件，幾分鐘后又收到了短信通知。對于一個自己十分想去的企業(yè)，如果被BS了是十分郁悶的，但也只能祈禱了。另外面試官會 針對個別人的一些情況問一些其他問題。然后我就在那里楞 了半天。第一階段是小組討論，我們14個人被分成了兩組，分坐在兩張圓桌 旁邊，題目大概是這樣的：某旅游酒店本月沒有達到銷售計劃，主要有以下10方面，請進行分組討論，選出你們 認為影響本月銷售利潤為達標(biāo)的最重要的5點，由重到輕排列出來。第二輪面試提問環(huán)節(jié)涉及的問題： ？你 為什么不讓機會讓給對方辯友，卻要自己把第一個發(fā)言的機會搶到手呢？你有征求別人的 意見么？ ？XX對你的評價你認同嗎？哪里不認 同？ ，你愿意為他們在這次辯論中發(fā)揮的作用大小排個名次嗎？ 為功勞最大的是哪位隊員？為什么？ ？ 名次，是因為他們能力都是相當(dāng)?shù)膯?？是不是沒有鑒別是非的能力呢？你在平時學(xué)習(xí)、工 作當(dāng)中也是這樣表現(xiàn)的嗎？ （另一個應(yīng)聘者）是認識的吧？你們是同班同學(xué)？你能夠評價一下他嗎？請說下他的優(yōu)點和缺點。 述時要控制說話速度，忌過快。我覺得我們同組一個人評價我時對我?guī)椭?很大，他評價我時說我很細心，在討論時總用筆勾畫和總結(jié)，我還提醒大家注意時間，另 外我敢于承擔(dān)責(zé)任，主動站出來要求寫白板的總結(jié)。從筆試通知前我就相信自己能行，其實我也想上天祈禱過。，廣本都不斷通過電話，短信和郵件與我們保持聯(lián)系，而且你有 問題打過去，那邊HR部的人員態(tài)度和語氣都十分好，我覺得這都是其他公司該學(xué)習(xí)的。里面一個很虛弱的男聲，問我23日下午有沒空，去參加淘寶的筆試，然后就是記錄時間地址什么的。那個時候剛好是飯點，那個工作人員就讓邊