【正文】 此外，樹木也是越來越少了，因為用地的需要，前人栽的樹后人無法享用嘍，是他們不好好珍惜啊。該工廠生產(chǎn)也沒有什么廢棄物，主要是半成品原油經(jīng)蒸餾最后留下來的重油，但他們沒有直接丟棄排放，而是變賣出去生產(chǎn)其他石油產(chǎn)品。而且石腦油易燃，具刺激性。浩祥公司通過燒無煙煤加熱導(dǎo)熱油，再見導(dǎo)熱油灌入蒸餾裝置將原油加熱蒸餾，得到各種含碳有機(jī)化合物。公司的生產(chǎn)工藝不是很復(fù)雜，因為它是一所小型企業(yè)。第五篇：暑期化工廠調(diào)查社會實踐社會實踐關(guān)于化工企業(yè)“浩祥”以及家邊環(huán)境的調(diào)查報告一、對“浩祥”石化公司的調(diào)查南通浩祥石化公司是一家小型私營企業(yè)，座落于寧啟高速公路與九圩港的交界處；建于04年并投入生產(chǎn)；公司分為化驗部（對原材料的化驗）、生產(chǎn)部、銷售部、財務(wù)部，它的工作人員很少。和他們一起探討，一起商議才能真正解決矛盾，為社會作貢獻(xiàn)，努力進(jìn)自己的一份力量。全鎮(zhèn)人口控制在13萬人以內(nèi)，%以內(nèi)。創(chuàng)新發(fā)展模式，提高發(fā)展質(zhì)量，立足新起點(diǎn)。農(nóng)民工養(yǎng)老保險中的公共財政支持分析[J].南京人口管理干部學(xué)院學(xué)報，2008（7）。教學(xué)與研究，2002（8）。隨著社會的發(fā)展，很多人在選擇工作的時候不僅僅只看重工資，對文化論文“ target=”_blank企業(yè)文化及福利待遇的重視程度也逐步加深。，讓廣大的農(nóng)民工群體對養(yǎng)老保險制度有基本的了解。[1]目前的農(nóng)民工大體上可以分為三類：一類是以務(wù)農(nóng)為主，外出打工為輔。（五）企業(yè)對農(nóng)民工養(yǎng)老保險的消極態(tài)度嚴(yán)重影響農(nóng)民工養(yǎng)老保險制度的運(yùn)行企業(yè)是以盈利為目的，為了提高競爭力必然會盡可能地降低成本。流動性強(qiáng)是農(nóng)民工的一個重要特征，而且這一特征短期內(nèi)不會消失。從理論層面上看，根本的原因是現(xiàn)行養(yǎng)老保險制度下農(nóng)民工群體的特殊性與養(yǎng)老保險的固有屬性之間存在著一系列的矛盾。該模式引入商業(yè)化運(yùn)作機(jī)制，雖然解決農(nóng)民工養(yǎng)老保險關(guān)系轉(zhuǎn)移難的問題，但是與城市社會保險制度脫節(jié)，不利于我國社會保險的長期發(fā)展。目前，我國已經(jīng)建立的農(nóng)民工養(yǎng)老保險模式大體上可以分為以下幾種類型：第一種是以廣東和深圳為代表的擴(kuò)面型。2009年12月31日當(dāng)天，深圳退保達(dá)到2萬人左右。根據(jù)國家統(tǒng)計局農(nóng)民工統(tǒng)計監(jiān)測調(diào)查，截至2008年12月31日，全國農(nóng)民工總量為22 542萬人。關(guān)鍵詞：農(nóng)民工；養(yǎng)老保險；困境；影響因素。七、結(jié)語其實參加社團(tuán)并沒有錯，關(guān)鍵是我們的態(tài)度與行事方式的問題。六、個人實踐活動心得體會大學(xué)生除了學(xué)習(xí)書本知識，還需要參加社會實踐。問卷顯示：45 %認(rèn)為只是交了好多朋友,“提高能力”和“擴(kuò)充視野”所占比例相當(dāng),分別為26%和25%,剩下的4%則選擇了“其他”.上述數(shù)據(jù),體現(xiàn)出社團(tuán)最大的作用是增大交際圈,我認(rèn)為都是由于社團(tuán)活動本身內(nèi)在不豐富,與其他社團(tuán)活動內(nèi)容雷同的占大多數(shù), 因而也只可定向培養(yǎng)成員某方面的能力。而且稍稍超過一般的人認(rèn)為社團(tuán)活動體現(xiàn)了社團(tuán)自己的價值。然而，許多同學(xué)因為社團(tuán)的活動而是自己的學(xué)習(xí)成績下降，大部分同學(xué)們加入社團(tuán)后積極性逐漸降低，參加社團(tuán)對鍛煉自己有什么用處??這許許多多問題都困擾著大學(xué)生和社團(tuán)。在中國，大學(xué)生是一個令人羨慕的群體，承載著人們太多的期望。他們有知識、有理想、有旺盛的生命活力和火熱的青春激情。本文研究的主題是在這樣的背景下產(chǎn)生的。分析看來社團(tuán)活動還是有些差強(qiáng)人意。五、對社團(tuán)和同學(xué)們的建議（1）對社團(tuán)的建議,但富于創(chuàng)新,不為了活動而活動。有很多人不理解為什么學(xué)生要進(jìn)行實踐活動。大學(xué)生的首要任務(wù)還是學(xué)習(xí)。農(nóng)民工是我國的制度變遷與社會轉(zhuǎn)型期間所出現(xiàn)的特殊群體，特指具有農(nóng)村戶口身份卻在城鎮(zhèn)務(wù)工的勞動者。在這個龐大的人群中，只有4 942萬人參加了工傷保險，基本養(yǎng)老保險的總體參與率僅為15%，并且參保者中能夠達(dá)到15年以上繳費(fèi)并工作到退休年限享受養(yǎng)老待遇的人數(shù)更少。人力資源和社會保障部2009年3月31日公布的最新數(shù)據(jù)顯示，截至當(dāng)年2月底，已經(jīng)有97萬農(nóng)民工退出了養(yǎng)老保險。該模式的主要特征是把農(nóng)民工的社會養(yǎng)老保險納入“城?！敝贫鹊目蚣芟掠枰园才?，通過“城?！钡臄U(kuò)面，實現(xiàn)農(nóng)民工的社會養(yǎng)老保障，這一模式也被稱為“融入型”。第四種是以山西省為代表將農(nóng)民工納入新型農(nóng)村養(yǎng)老保險體系，形成“大賬戶、小統(tǒng)籌”的特色。[3]。農(nóng)民工在城市主要是從事餐飲業(yè)、制造業(yè)、建筑業(yè)、服務(wù)業(yè)等行業(yè)工作，但是農(nóng)民工在餐飲業(yè)、工廠企業(yè)的平均務(wù)工時期是3~5年，從事建筑等純體力工作的農(nóng)民工在同一個地方工作的平均務(wù)工期限是2~3年，他們往往都達(dá)不到15年這個最低的繳費(fèi)年限，從而形成“參保退保再參保再退?！钡膼盒匝h(huán)。企業(yè)為員工繳納12%的養(yǎng)老保險費(fèi)勢必會提高企業(yè)的生產(chǎn)成本，因此，企業(yè)主不愿意參保，他們想方設(shè)法逃避繳納保險費(fèi)責(zé)任，瞞報參保人數(shù)時有發(fā)生。這類農(nóng)民工最終的歸屬地是農(nóng)村，可受益于新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險；第二類是常年在外務(wù)工，工作很不穩(wěn)定，對于最后的歸屬地并不明確的這類農(nóng)民工，可以建立暫時過渡性的獨(dú)立的養(yǎng)老保險制度；第三類是已經(jīng)在城市很多年基本上已經(jīng)市民化的群體以及新生代的農(nóng)民工，這類群體對城市的認(rèn)同感比較強(qiáng)而且基本已經(jīng)融入城市，可納入城鎮(zhèn)社會養(yǎng)老保險體系。農(nóng)民工在城市中了解信息的渠道非常有限，這就需要政府積極組織人員向農(nóng)民工宣傳養(yǎng)老保險相關(guān)的知識，讓農(nóng)民工知道我們國家建立養(yǎng)老保險的目的、作用以及意義，而且要讓他們熟悉參加養(yǎng)老保險的途徑、方式以及領(lǐng)取的方式。（三）農(nóng)民工作為養(yǎng)老保險的最終受益者也應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。[3]楊翠迎，郭金豐。第三篇：暑期社會實踐調(diào)查報告 之 幼兒教育調(diào)查問卷暑期社會實踐調(diào)查報告——幼兒及學(xué)齡前兒童教育情況調(diào)查問卷尊敬的家長，您好！為了解廣大07歲幼兒及學(xué)齡前兒童的家庭教育和學(xué)校教育情況，我們特開展此項調(diào)查，希望您能從這份問卷中正確看待兒童教育，并發(fā)現(xiàn)您對孩子的教育還存在哪些問題，衷心感謝您抽出寶貴的時間來配合我們的工作。搶抓新機(jī)遇，謀劃新發(fā)展，再創(chuàng)新優(yōu)勢，實現(xiàn)新跨越，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)，加速推進(jìn)富民強(qiáng)鎮(zhèn)進(jìn)程。不斷實現(xiàn)鎮(zhèn)富民強(qiáng)的遠(yuǎn)大目標(biāo)。只有這樣，我們當(dāng)代大學(xué)生才能從課本上解脫出來，才能真正適應(yīng)社會，做社會的脊梁柱。公司經(jīng)營范圍是車用環(huán)保型清潔燃