【正文】 三是嚴(yán)格日常管理。二是責(zé)任意識(shí)不夠強(qiáng)，滿足于不出事，依賴外部反腐大環(huán)境，深入研究?jī)?nèi)部監(jiān)管機(jī)制不夠。(二)問(wèn)題剖析。年初黨組書(shū)記與黨組成員、黨組成員與部門(mén)主要負(fù)責(zé)人分別簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，層層壓實(shí)責(zé)任。發(fā)揮黨組牽頭抓總、靠前指揮作用，層層壓實(shí)責(zé)任。個(gè)別黨員政治敏感性不強(qiáng)，對(duì)負(fù)面輿論隨波逐流。逢會(huì)必講弘揚(yáng)“正能量”，營(yíng)造健康向上的思想政治氛圍。三是嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任。原因分析：一是對(duì)黨建工作投入精力不夠，面對(duì)審判執(zhí)行任務(wù)十分繁重的困難局面，把主要精力放在了抓好執(zhí)法辦案上。助推“法治建設(shè)”項(xiàng)目落地見(jiàn)效，xx名黨員法官領(lǐng)辦xx項(xiàng)黨建項(xiàng)目，每月上門(mén)送法，就地化解矛盾。第五篇：抓基層黨建、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制工作述職報(bào)告抓基層黨建、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制工作述職報(bào)告[參考模板]按照要求，現(xiàn)述職如下：一、抓基層黨建情況(一)履職情況。（三）高起點(diǎn)健全黨的工作機(jī)制。有時(shí)不能夠正確處理對(duì)上負(fù)責(zé)與對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系，片面認(rèn)為履職盡責(zé)就是做好分管范圍的工作、完成上級(jí)安排的任務(wù)，稿子鋪整理，關(guān)注上級(jí)多、關(guān)心群眾少，沒(méi)有很好地處理好“顯績(jī)”與“潛績(jī)”的關(guān)系，沒(méi)有自覺(jué)地把群眾的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn)，將心比心和換位思考做得不夠多，由此造成深入程度不夠，方法方式單一等，這與習(xí)近平總書(shū)記提出的“心中有民”還存在差距。二是扭住責(zé)任不放松。市局X黨組定期分析黨建形勢(shì)，聽(tīng)取黨建工作匯報(bào)，研究制定黨建工作計(jì)劃、目標(biāo)要求和具體措施。研究制定《貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則的實(shí)施辦法》，組織開(kāi)展“落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神不到位問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)治理”和貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神情況專(zhuān)項(xiàng)檢查,針對(duì)省局有關(guān)文風(fēng)會(huì)風(fēng)、業(yè)務(wù)接待、差旅費(fèi)管理等方面X個(gè)具體問(wèn)題進(jìn)行全面整改。二是深化“六責(zé)協(xié)同”。編印《黨建工作交流手冊(cè)》《黨的建設(shè)文件資料匯編》《黨支部工作實(shí)用圖解》等工作手冊(cè)和痕跡化手冊(cè)，2019年全市X系統(tǒng)X個(gè)基層黨組織按期進(jìn)行了換屆。聚力宣傳發(fā)動(dòng)，強(qiáng)化輿論引導(dǎo)，圍繞“黨員身份意識(shí)”、“黨員品質(zhì)”等方面展開(kāi)討論，通過(guò)LED、標(biāo)語(yǔ)、宣傳欄等形式，廣泛宣傳主題教育精神、要求部署等，增強(qiáng)黨員參加主題教育的積極性和主動(dòng)性，激發(fā)新時(shí)代黨員干部的初心使命意識(shí)。（一）突出思想引領(lǐng)，加強(qiáng)黨的理論武裝。按照“1113”工程的要求，結(jié)合教育工作的實(shí)際，從抓黨建，強(qiáng)班子、帶隊(duì)伍、促教學(xué)入手。（六）以鄉(xiāng)村干部績(jī)效考核為動(dòng)力，深化落實(shí)保障、激勵(lì)和關(guān)愛(ài)機(jī)制。（四）以轉(zhuǎn)變基層干部作風(fēng)為重點(diǎn)，深化落實(shí)聯(lián)系和服務(wù)群眾長(zhǎng)效機(jī)制。（三）以落實(shí)“學(xué)習(xí)宣講日”、“黨群活動(dòng)日”為抓手，切實(shí)落實(shí)宣傳教育群眾的長(zhǎng)效機(jī)制。今年按照“穩(wěn)糧、優(yōu)林、增畜、壯勞務(wù)”的經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作思路，加快推動(dòng)了全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)的快速增長(zhǎng)，保持了社會(huì)大局秩序穩(wěn)定和各項(xiàng)事業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，較去年增長(zhǎng)17%。二是大力開(kāi)展大規(guī)模培訓(xùn)干部工作，進(jìn)一步提高黨員干部的素質(zhì)，強(qiáng)化干部的“雙語(yǔ)”學(xué)習(xí)，明確干部“雙語(yǔ)”考核實(shí)施辦法，提高為民服務(wù)的能力。二是在自查整改中找準(zhǔn)差距。嚴(yán)格要求班子成員和黨員干部廉潔自律，認(rèn)真開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，積極參與讀書(shū)思廉活動(dòng)，組織黨員干部學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》，參加縣紀(jì)委組織的廉政教育報(bào)告會(huì)，觀看有關(guān)廉政建設(shè)的紀(jì)錄片，并親自給黨員干部上廉政黨課，筑牢了統(tǒng)計(jì)干部思想上的拒腐“防護(hù)墻”。同時(shí)，我堅(jiān)持把黨建工作與統(tǒng)計(jì)業(yè)務(wù)工作一同安排部署、一同檢查督辦、一同考核落實(shí)，做到了每月一次例會(huì)上必問(wèn)黨建工作進(jìn)展情況，每季一次督查會(huì)上必看黨建工作落實(shí)情況，每年一次總結(jié)會(huì)上必報(bào)黨建工作效果情況。大專(zhuān)以上學(xué)歷黨員9人。三、存在的不足和問(wèn)題 作為黨建工作第一責(zé)任人，在黨建工作中取得了一定成績(jī)，但與上級(jí)組織的要求相比還有許多不足。堅(jiān)持每月將主要數(shù)據(jù)和分析編印成《統(tǒng)計(jì)月報(bào)》發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位，年報(bào)結(jié)束后，及時(shí)整理編制《統(tǒng)計(jì)年報(bào)摘要》、《統(tǒng)計(jì)白皮書(shū)》等，基本滿足了全縣對(duì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的需求。著眼提升影響力，創(chuàng)新統(tǒng)計(jì)促發(fā)展。堅(jiān)持自己帶頭學(xué)，每月主持召開(kāi)局理論中心組學(xué)習(xí)會(huì)議集中學(xué)，帶領(lǐng)所有50歲以下的干部參加縣委黨校的遠(yuǎn)程教學(xué)，撰寫(xiě)了學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)文章。三是堅(jiān)持嚴(yán)格自律。一是堅(jiān)持超前謀劃。局機(jī)關(guān)黨總支下設(shè)機(jī)關(guān)支部和老干部支部。機(jī)關(guān)現(xiàn)有黨員13人，其中35歲以下黨員2人，3550歲黨員6人，5060歲黨員2人，60歲以上黨員3人。為適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)機(jī)關(guān)黨建工作的要求，著力找準(zhǔn)黨建工作與統(tǒng)計(jì)工作的結(jié)合點(diǎn)和切入點(diǎn)，我和班子成員一道，每年初都要開(kāi)展一次黨建工作專(zhuān)題調(diào)研活動(dòng)，結(jié)合上級(jí)黨務(wù)工作會(huì)議精神和我局實(shí)際，認(rèn)真謀劃全年機(jī)關(guān)黨建工作目標(biāo)任務(wù)，制定黨建工作要點(diǎn)。一年來(lái)，我始終牢記“公生明，廉生威”的古訓(xùn)，認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)的制度措施，做到了自重、自醒、自警、自律。在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)中，組織13名黨員共5次參加縣直機(jī)關(guān)工委組織的講座，全局黨員干部人均學(xué)習(xí)筆記達(dá)3萬(wàn)字以上，撰寫(xiě)心得體會(huì)28篇、調(diào)研文章7篇、案例分析1篇，通過(guò)學(xué)習(xí)，黨員干部理論水平進(jìn)一步提高，工作思路進(jìn)一步清晰。一年來(lái)，我始終堅(jiān)持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”的理念，努力把黨建工作成果轉(zhuǎn)化到推動(dòng)我縣統(tǒng)計(jì)事業(yè)發(fā)展上來(lái)。堅(jiān)持圍繞縣委中心工作開(kāi)展統(tǒng)計(jì)服務(wù)，三峽工程后續(xù)規(guī)劃協(xié)調(diào)辦公室成立以后，我局服從縣委統(tǒng)一安排，抽調(diào)1名黨組成員、副局長(zhǎng)到辦公室工作3個(gè)月，除提供各種數(shù)據(jù)外，還對(duì)規(guī)劃的編制提出了一些可行的建議，發(fā)揮了統(tǒng)計(jì)部門(mén)在規(guī)劃編制工作中的作用。一是黨建工作與統(tǒng)計(jì)工作結(jié)合的深度不夠；二是黨員理論武裝的形式比較單一；三是對(duì)老干部支部工作研究不夠深入，指導(dǎo)不夠具體等等。二、落實(shí)基層黨建工作責(zé)任制情況一年來(lái)，作為黨建工作第一責(zé)任人，我始終牢記“抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職”的要求，創(chuàng)新舉措，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作都取得了一定成績(jī)。二是堅(jiān)持民主公開(kāi)。（二）著眼提升執(zhí)行力，依托載體強(qiáng)隊(duì)伍。找準(zhǔn)差距是努力工作、取得實(shí)效的保證。三是優(yōu)化了村領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu)，調(diào)整配強(qiáng)村“兩委”班子，采取內(nèi)選下派的方式，多渠道培養(yǎng)選拔優(yōu)秀村干部，把政治思想過(guò)硬、“雙帶”能力強(qiáng)、能夠“一肩挑”、懂經(jīng)營(yíng)管理的年輕黨員充實(shí)到村“兩委”班子中去。（二）以深入推進(jìn)“四知四清四掌握”工作機(jī)制為契機(jī)，深化落實(shí)維穩(wěn)工作長(zhǎng)效機(jī)制。一是開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、“熱愛(ài)偉大祖國(guó)、建設(shè)美好家園”主題教育，深入各村、組廣泛宣講我縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大好形勢(shì)、各項(xiàng)惠民政策。全面落實(shí)黨員公開(kāi)承諾制度和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部駐村、村干部坐班代辦制，充分發(fā)揮的“六大員”作用（思想政治的教導(dǎo)員、維護(hù)穩(wěn)定和發(fā)展經(jīng)濟(jì)的戰(zhàn)斗員、落實(shí)制度和工作的監(jiān)督員、為民服務(wù)的代辦員、社情民意的調(diào)研員、對(duì)外協(xié)調(diào)的聯(lián)絡(luò)員）。對(duì)鄉(xiāng)村兩級(jí)干部實(shí)行待遇與考核并舉機(jī)制，堅(jiān)持對(duì)鄉(xiāng)村兩級(jí)干部平時(shí)考核與定期考核相結(jié)合的辦法，按月考核、季度小結(jié)、總結(jié)，實(shí)現(xiàn)考核獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究，進(jìn)一步加強(qiáng)了對(duì)鄉(xiāng)村兩級(jí)干部的管理，激發(fā)鄉(xiāng)村兩級(jí)干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。全鄉(xiāng)12所學(xué)校專(zhuān)門(mén)成立學(xué)校黨建辦公室，有一名政治素質(zhì)高，黨務(wù)知識(shí)豐富黨務(wù)干部協(xié)助書(shū)記開(kāi)展工作，使黨建工作有人抓有人管，黨建工作能夠開(kāi)展的有聲有色；認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)公開(kāi)、校務(wù)公開(kāi)、校風(fēng)評(píng)議等制度認(rèn)真落實(shí)“三維兩反”進(jìn)課堂，進(jìn)一步實(shí)施四定（定課時(shí)、定人員、定內(nèi)容、定教案）和“五項(xiàng)制度”（備課制度、上課制度、聽(tīng)課制度、布臵批改作業(yè)制度、責(zé)任追究制度）及“兩聽(tīng)一審”（領(lǐng)導(dǎo)和教師隨堂聽(tīng)課、教研組或年級(jí)組長(zhǎng)審核教案，教育總支定期對(duì)教師教案抽查、批閱），確?！叭S兩反”教育進(jìn)課堂順利開(kāi)展。為確?！安煌跣?、牢記使命”主題教育開(kāi)局良好、有序推進(jìn)，XX不等不靠、主動(dòng)作為，提前謀劃活動(dòng)，組織深入學(xué)習(xí)，力求主題教育高起點(diǎn)開(kāi)局、高質(zhì)量推進(jìn)。開(kāi)展“宣傳進(jìn)社區(qū)、使命記心間”活動(dòng)，推動(dòng)黨員進(jìn)社區(qū)解難題、送溫暖，做好思想活動(dòng)，展現(xiàn)擔(dān)當(dāng)和作為，積極宣傳“不忘初心、牢記使命”主題教育，提前預(yù)熱營(yíng)造教育氛圍。四是提升黨建與業(yè)務(wù)工作融合度。按照“制度+清單+規(guī)范”模式，明確或找出市縣兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子權(quán)力運(yùn)行規(guī)范的難點(diǎn)，突破防治系統(tǒng)性廉潔風(fēng)險(xiǎn)的堵點(diǎn)，抓好“明責(zé)+考責(zé)+問(wèn)責(zé)”閉環(huán)監(jiān)管，構(gòu)建黨對(duì)一切工作領(lǐng)導(dǎo)的流程標(biāo)準(zhǔn)制度體系。認(rèn)真落實(shí)中紀(jì)委《關(guān)于貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記重要指示精神，集中開(kāi)展整治形式主義、官僚主義的工作意見(jiàn)》，研制定實(shí)施方案，緊緊圍繞中紀(jì)委和行業(yè)要求重點(diǎn)整治的X個(gè)方面X類(lèi)突出問(wèn)題，明確整治重點(diǎn)，強(qiáng)化整治舉措，以集中整治的實(shí)際成效，推動(dòng)黨風(fēng)政