【正文】 “一個原則”就是上為領導分憂，下為項目、車間、部門服務。特別是在新一輪///建設到來之即，能否將///**/的重任擔負起來，對我公司又是一次機遇與挑戰(zhàn)。我信奉誠實待人、嚴于律己的處世之道。有學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。最后我要說，在我多年的工作經歷中，屬于我的舞臺不多，今天借此機會，表達一下我的心愿，感謝各位領導對我的幫助和信任。“三個轉變”就是實現(xiàn)由管理型工作向服務型工作的轉變，由事務型工作向精品型工作的轉變，由管家型思維向主人翁精神的轉變。我信奉誠實待人、‘能人聽從與制度’，的處世之道。一直來我不唯書、只唯用，不唯虛、只唯實。在保證自己所管轄的工程部工作符合要求外，并且不斷走向規(guī)范、走向成熟，貢獻自己的光和熱（轉載自新世紀范本網://，請保留此標記，免費提供下載。我今天演講的主要內容分 兩個 部分：一是我競聘工程部經理的優(yōu)勢；二是談談做好工程部經理的工作思路。1989年畢業(yè)于山西長治市中央農業(yè)廣播學校；用電管理系。做好變更簽證、來往信函和影像資料的歸檔以及施工合同的管理工作，建立預防索賠和反索賠機制，隨時掌握工地現(xiàn)場動態(tài)，一旦施工單位提出無理索賠請求時，能夠及時、快速的利用反索賠機制進行反索賠。明確監(jiān)理單位在工程管理中的工作范圍和職責權限，制定監(jiān)理考核表，建立每月一次的監(jiān)理工作考核制度，定期考核。并制定出滿足工程進度需要的進度計劃，相配套的資金使用計劃和材料、設備采購計劃（供公司領導和財務部做基礎資料參考）。下步工作思路:如果競聘工程部經理成功，我將從以下幾個方面開展工作。到*****房地產開發(fā)有限公司時，正值工程正進入墊層砼澆筑階段，在基礎施工階段主要負責現(xiàn)場工程管理。畢業(yè)后，第一個工作單位是擁有施工總承包特級資質的*****建設集團，被分配到第二建筑工程公司207項目部。第三篇：競聘工程部經理演講稿工程部經理競聘演講稿尊敬的各位領導各位同事：大家好！今天能夠站在這里，競聘工程部經理一職，謝謝大家的支持。十、*****/是我公司新拓展的項目，雖然原來我沒有接觸***的管理工作，但我有信心，在公司領導的支持下，在各部門、**/項目的協(xié)助和配合下，我將努力學習**/管理知識和經驗，盡快熟悉**/管理程序，為管好**/工程，竭盡全力做好我應做的各項工作。及時處理客戶的投訴工作，使得體系運行能持續(xù)有效。四、協(xié)助主管領導定期組織召開生產例會，了解各項目部的工作生產進展情況，及時反饋生產例會提出的問題和解決辦法。本人有近四十年的工作經歷，二十多年的管理經驗，工作認真負責、敬業(yè)奉獻，為人正直、辦事公道，講原則、待人熱情隨和，有一定的綜合協(xié)調能力。在基層管理崗位工作已近三十年，在自己業(yè)務工作范圍未出過差錯，都較好地完成了領導交辦的各項工作。經過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力。因此基于以下幾個方面的條件考慮：有吃苦耐勞、默默無聞、樂于奉獻的愛崗敬業(yè)精神和奉獻精神。未能競到崗位者，則工程部沒有崗位；四、花大力氣建立健全設施設備檔案，充分利用計算機及網絡對設備運行、能耗指標、維修記錄、員工動態(tài)、工單及配件的科學管理。也正是因此，會議中心隸屬權沒有被劃走，歸屬我們xx賓館管理，為xx家族增添了新的成員出了微薄之力，被市領導譽為“土專家”。所有這些，讓我更加萌動了參加此次競聘的決心和信心，做好工程部經理一職，我有如下方面的優(yōu)勢：我有豐富的工程管理經驗入館以來，在工程部從維修電工做起，先后擔任工程部經理達六年之久，有著來自一線實踐經驗和管理技能。首先，請允許我作一自我介紹，本人xx年經考試，被選入館，之前在一所職業(yè)技校做教師。第三、妥善處理三個關系，做到對上級要尊重，充分發(fā)揮自己的參謀助手作用；對下級要多關心、多幫助，充分調動他們的積極性、主動性、創(chuàng)造性；對同級要多溝通、多交流，相互配合、緊密合作；第四、廉潔做事、樹立形象，做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰(zhàn)斗力。我在基層管理崗位，已達10幾年之久，從事物業(yè)工程管理工作，也有6年了，所管設備從未出現(xiàn)過大的事故。四是我有勇于實踐、敢于挑戰(zhàn)的求是精神。二是我有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。眾所周知，發(fā)展物業(yè)經歷了多次變革，但我始終一如既往地尊重、支持各任領導的工作，維護領導的威信，愿當配角、甘作綠葉。19xx年畢業(yè)于浙江xx，xx工程專業(yè)，工程師；19xx至20xx年在xx廠工作，歷任專業(yè)教師、技術員、設備分廠副廠長；19xx年招入原發(fā)展物業(yè)公司工作，現(xiàn)為發(fā)展物業(yè)中心副經理。今天競聘的崗位是發(fā)展物業(yè)管理中心工程部經理。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短，團結協(xié)作，做到：到位而不越位，補臺而不拆臺。我從學校畢業(yè)后，從沒間斷過學習提高。經過多個工作崗位的實踐鍛煉，培養(yǎng)了自己多方面的能力，能說，能寫，能干事，干成事。綜上所述，我認為自己已具備擔任物業(yè)公司工程部經理的素質和才能。尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們，競爭上崗有上有下、有進有退，上固可喜、下也無悔，一如既往；進也可賀、退也不餒，一片丹心。入館以來，在xx賓館歷任領導的幫助和關愛下，由一名維修工成長為中層管理者。帶領同事先后對舞臺自動控制系統(tǒng)改造；生活消防水系統(tǒng)變頻的設計與試驗，解決了賓館消防給水一直不合要求的難題，得到了消防部門的肯定，也受到了賓館的嘉獎。我有著堅毅的意志和不斷創(chuàng)新的理念我從小吃苦耐勞，深知痛苦與歡樂的道理。使設備管理真正做到有據可依動態(tài)控制，實行節(jié)能降耗，為決策層提供有力依據；五、重保養(yǎng)輕維修，抓培訓促競賽，努力培養(yǎng)一支有xx特色的“萬能工”隊伍，使他們手中的泥飯碗加以煅燒，變得更有剛性；六、協(xié)調勾通，加強與一線部門的設施設備使用保養(yǎng)知識的培訓，使設施設備完好率真正上臺階，做一線部門的強大后盾；七、嚴陣以待，聽從指揮，格守操作規(guī)范，杜絕惡性事故發(fā)生。“踏踏實實，兢兢業(yè)業(yè)”是自己做事的原則，不畏懼困難和挫折，遇事請示匯報商量的良好品質。能說，能寫，能干事，干成事。三、對工程管理部工作的認識及今后的工作思路：工程管理部是公司各項施工生產的策劃和組織實施的中樞部門。如果我能競聘成功，我將以部門負責人的職責認真組織開展公司工程管理部的工作：一、首先要加強理論和業(yè)務知識的學習，遵守黨和國家的政策、法律法規(guī)，按建設公司短期目標和“十一五”規(guī)劃，解放思想、實事求是，緊跟時代步伐，與時俱進，不斷提高自身素質及業(yè)務水平，帶領部門職工做好各項生產組織管理工作。做好各項目與車間、部門的溝通和協(xié)調工作。七、及時上報地方部門要求的環(huán)保、電業(yè)相關報表。十一、積極配合公司領導及相關部門做好新基地的籌建工作，外協(xié)加工和其他零星工作，以及出門證的簽發(fā)工作。從2010年7月份加入*****房地產開發(fā)公司，到現(xiàn)在已經快兩年了。到2009年底的三年時間里，主要參與施工的項目有：國電費縣脫硫島工程、郯城縣看守所拘留所項目（包含拘留所、看守所、綜合服務樓及武警樓）、*****商務大廈（現(xiàn)在的市政府）、*****名筑9住宅樓（沿街小高層），其中全程參與施工的有：郯城縣看守所拘留所工程、*****明筑9住宅樓?；A施工完成后由于各種原因，根據公司領導安排，精力主要集中在消防圖審、施工許可證辦理、新地塊土地、規(guī)劃手續(xù)的報批工作；2011年9月底開始主持*****第一國際項目部現(xiàn)場管理工作。一、部門管理將以《*****房地