20xx春季團(tuán)委組織部招新策劃書(shū)范文-免費(fèi)閱讀
【正文】 新聞中心：善于寫(xiě)作者，尤其是新聞稿件者優(yōu)先。九、校團(tuán)委各部門(mén)招新要求辦公室：主要負(fù)責(zé)團(tuán)委總體工作，大體籌劃；加強(qiáng)與學(xué)校、學(xué)院各社團(tuán)的聯(lián)系。組織部把椅搬到指定位置，并掛好橫幅，弄好各項(xiàng)裝飾工作。（3）現(xiàn)場(chǎng)咨詢由團(tuán)委各部門(mén)的干部輪流值班（4）招新結(jié)束后由團(tuán)委各部門(mén)干部收拾場(chǎng)地。招新活動(dòng)在學(xué)校指定地點(diǎn)開(kāi)展（地點(diǎn)可能在食堂門(mén)口的廣場(chǎng)上，團(tuán)委各部門(mén)在指定的區(qū)域展開(kāi)招新工作）。一、招新目的宣傳我校社團(tuán)“一體兩翼”的構(gòu)造理念，讓廣大新老同學(xué)認(rèn)識(shí)、了解我們的各種部門(mén)和社團(tuán)。目的：考察競(jìng)選人的臨場(chǎng)應(yīng)變能力、答辯邏輯、對(duì)團(tuán)委學(xué)生會(huì)的了解等。（二）競(jìng)選階段（由初試和復(fù)試兩個(gè)階段組成）學(xué)院團(tuán)委、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)及各部門(mén)部長(zhǎng)在綜合評(píng)定初試競(jìng)選者報(bào)名情況、個(gè)人面試情況等相關(guān)因素的基礎(chǔ)上經(jīng)過(guò)集體討論后決定通過(guò)初試的競(jìng)選人，從中初定各部門(mén)部長(zhǎng)的候選人名單。(或申請(qǐng)書(shū))在納新前交給負(fù)責(zé)人辦公室主任鄭燕德，住址：軟基三號(hào)樓712 聯(lián)系方式：***，經(jīng)費(fèi)的審批。：有較強(qiáng)的進(jìn)取精神，學(xué)習(xí)成績(jī)好。（五）招新時(shí)間及地點(diǎn)時(shí)間：待定地點(diǎn)：待定三、招新流程（一）前期宣傳階段具體流程（1）利用海報(bào)的形式告知新生團(tuán)委招新的信息；（2）做一份招新計(jì)劃書(shū)，以班級(jí)為單位進(jìn)行散發(fā)，由每班的負(fù)責(zé)人進(jìn)行宣傳；（3）團(tuán)委學(xué)生干部進(jìn)入班級(jí)內(nèi)進(jìn)行宣傳招新時(shí)間第三周（具體時(shí)間待定）(二)報(bào)名面試階段具體流程宣傳部分（1）團(tuán)委學(xué)生干部進(jìn)入班級(jí)宣傳，下發(fā)團(tuán)委干事申請(qǐng)表。策劃人：！!2014年8月15日第三篇：團(tuán)委招新策劃書(shū)2012年土木建筑系團(tuán)委招新策劃書(shū)一、招新目的為了保證系團(tuán)委有新鮮的血液的注入，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開(kāi)展學(xué)生工作，實(shí)現(xiàn)團(tuán)委學(xué)生干部的新老交替，培養(yǎng)和壯大學(xué)生干部隊(duì)伍，保證學(xué)生工作的連續(xù)性，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用。若因事宜缺席需要提前告知各階段負(fù)責(zé)人或師兄師姐，以便工作正常進(jìn)行。6,請(qǐng)問(wèn)通過(guò)面試官的自我介紹后，現(xiàn)場(chǎng)有誰(shuí)能說(shuō)出所有面試官的名字和職位，能說(shuō)幾個(gè)是幾個(gè)，舉手發(fā)言。（3）第二輪面試1，時(shí)間：待定2，地點(diǎn)：16移動(dòng)課室3，負(fù)責(zé)人：黃君瑤，協(xié)助人：12，13級(jí)其他干事4，布置會(huì)場(chǎng)：擺好桌椅，在椅子后面用粉筆寫(xiě)上序號(hào)，在教室黑板上寫(xiě)情景 5，人員安排：面試官（x人），簽到（1人），維持秩序（2人）具體流程有序簽到后，面試時(shí)間一到，所有面試官開(kāi)始面試，遲到者視為棄權(quán)。在第一時(shí)間電話通知通過(guò)者下一輪的面試地點(diǎn)及時(shí)間。6，招新工作結(jié)束后，組織人員將桌椅搬回指定位置并統(tǒng)計(jì)好和數(shù)目。二，活動(dòng)目的：通過(guò)招新的相關(guān)工作，幫助新生更好的適應(yīng)大學(xué)生活，同時(shí)為團(tuán)委組織部吸納新成員，存儲(chǔ)后備人才。② 應(yīng)聘者回答評(píng)委的問(wèn)題。具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。第一篇：2012春季團(tuán)委組織部招新策劃書(shū)（范文）2012春季團(tuán)委組織部招新策劃書(shū)初春的四川核工業(yè)工程學(xué)校二校區(qū)，又將迎來(lái)了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的新屆新生。（三）招新人數(shù)部門(mén)根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握，在招新活動(dòng)進(jìn)行前，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)團(tuán)委。③ 對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試。三，招新細(xì)則：（一）招新對(duì)象：廣交院北校區(qū)14屆全體新生（二）招新時(shí)間：待定（三）招新地點(diǎn)：待定（四）招新要求：具體團(tuán)隊(duì)合作精神，志愿加入干部隊(duì)伍，樂(lè)意為同學(xué)們服務(wù)，工作積極主動(dòng)，耐心，細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，自我管理意識(shí)強(qiáng)，有主見(jiàn)并且能夠自覺(jué)遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度（五）招新人數(shù)：待定（六）招新形式：在招新時(shí)間內(nèi)，申請(qǐng)人可到招新現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行登記報(bào)名，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行第一輪面試和筆試，由組織部所有干事商議通過(guò)后，可參加第二輪面試，經(jīng)商議通過(guò)者可進(jìn)入組織部試用期，成為預(yù)備干事，試用期為一個(gè)月，試用期各方面全部合格方可成為組織部正式成員。清理現(xiàn)場(chǎng)。6，注意事項(xiàng)：如果在相應(yīng)時(shí)間內(nèi)沒(méi)有完成應(yīng)聘者的面試，將通過(guò)增設(shè)面試地點(diǎn)的方法及時(shí)完成面試，避
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