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廉政風(fēng)險防控工作實施方案-免費(fèi)閱讀

2024-10-17 23:15 上一頁面

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【正文】 院班子成員要切實履行“一崗雙責(zé)”,帶頭查找廉政風(fēng)險,帶頭制定和落實防控措施,切實抓好管轄范圍內(nèi)的廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)工作。檢查考核與季度考評、個人職業(yè)道德和專業(yè)技術(shù)考核等相結(jié)合。根據(jù)權(quán)力運(yùn)行的不同風(fēng)險類別和風(fēng)險等級,實行分類、分級管理。院黨組織審定。各科室(重點是職能科室、醫(yī)技和臨床科室)負(fù)責(zé)人組織本科室工作人員對照自己聘任的崗位職責(zé),認(rèn)真分析并查找出本崗位存在和潛在的廉政風(fēng)險點,評估風(fēng)險等級,提出初步防控措施,并作出廉政承諾。風(fēng)險防控重點內(nèi)容是人員聘用、物資采購、基建項目、醫(yī)療服務(wù)過程中的違規(guī)和腐敗行為。(二)依據(jù)廉政風(fēng)險點的多少和權(quán)力重要性、權(quán)力行使的頻率、腐敗現(xiàn)象發(fā)生的概率等內(nèi)容,按照“高、中、低”三個等級評定廉政風(fēng)險點。制定防控措施。三是排查權(quán)力行使風(fēng)險。二、主要內(nèi)容和方法步驟緊密結(jié)合實際,圍繞監(jiān)督和制約權(quán)力運(yùn)行,全面梳理和排查可能引發(fā)廉政風(fēng)險的問題,通過評估風(fēng)險等級、制定防控措施、強(qiáng)化監(jiān)督檢查等手段,進(jìn)一步規(guī)范程序和流程、完善防控機(jī)制、對預(yù)防腐敗工作進(jìn)行科學(xué)化、系統(tǒng)化和規(guī)范化管理。(二)工作目標(biāo)圍繞構(gòu)建具有我XX縣特色的懲治和預(yù)防腐敗體系,按照統(tǒng)一要求,XX年至XX年,初步建立廉政風(fēng)險防控機(jī)制,并逐步形成制度健全完善,機(jī)制運(yùn)行順暢,制度執(zhí)行有力的廉政風(fēng)險防控風(fēng)險防控機(jī)制,進(jìn)而推動全系統(tǒng)預(yù)防腐敗工作取得新的明顯成效。評估風(fēng)險防控效果,分析存在的問題,及時整改。圍繞排查確定的各類風(fēng)險點,制定廉政風(fēng)險防控措施,主要包括前期防控措施、中期控制措施、后期處置措施。廉政風(fēng)險分三個等級,一級廉政風(fēng)險是指容易造成嚴(yán)重違紀(jì)違法行為,可能出現(xiàn)被司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任的廉政風(fēng)險;二級廉政風(fēng)險是指容易造成一般違規(guī)違紀(jì)行為,可能受到內(nèi)部責(zé)任追究,被黨紀(jì)政紀(jì)處分的廉政風(fēng)險;三級廉政風(fēng)險是指容易造成輕微違規(guī)違紀(jì)行為,被通報批評、誡勉或提醒談話的廉政風(fēng)險。廉政風(fēng)險預(yù)警防控涉及的主要風(fēng)險種類有:(一)思想道德風(fēng)險。二、工作目標(biāo)通過逐步推進(jìn)廉政風(fēng)險防范管理工作,切實提高黨員干部自覺接受監(jiān)督,主動參與監(jiān)督和積極化解廉政風(fēng)險的意識,進(jìn)一步規(guī)范權(quán)力運(yùn)行和監(jiān)督,建立完善校領(lǐng)導(dǎo)和工作人員二級廉政風(fēng)險預(yù)警防控管理體系和長效機(jī)制。(三)信息反饋。認(rèn)真總結(jié)廉政風(fēng)險防范管理工作中的做法、經(jīng)驗和需要改進(jìn)的問題。重點部門、重點崗位的廉政風(fēng)險檔案以電子文檔的形式報教育局防控辦審查備案。指崗位職責(zé)的特殊性、工作流程設(shè)計不完善、制度機(jī)制缺失或不健全、不按制度辦事、影響制度機(jī)制有效運(yùn)行、權(quán)力自由裁量空間較大,缺乏有效制約監(jiān)督或執(zhí)行不力等原因,可能造成在崗人員不履行或不正確履行職責(zé),不作為、慢作為、亂作為,可能造成權(quán)力失控、行為失范、制度失靈,導(dǎo)致失職、瀆職、以權(quán)謀私等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險。由紀(jì)委辦公室張國鋒同志兼任主任五、實施步驟第一階段:工作準(zhǔn)備啟動階段(2012年3月20日3月30日)(一)學(xué)校召開專題會議,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組,布置廉政風(fēng)險防控管理工作,明確任務(wù),提出要求,制定工作方案;(二)學(xué)習(xí)動員。宜昌市機(jī)電工程學(xué)校廉政風(fēng)險防控工作實施方案為深入貫徹落實省紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)教育系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控工作的實施意見》精神,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,切實降低學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部可能發(fā)生的腐敗風(fēng)險,著力營造風(fēng)清氣正的教育發(fā)展環(huán)境。檢查結(jié)果作為評價各部門年度工作目標(biāo)考核的重要依據(jù)。依照查找出的風(fēng)險點和制定的防范措施,對需要修訂的制度要及時修訂,對還未建立的制度,盡快制定。指因管理或服務(wù)對象在業(yè)務(wù)往來中對相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部及工作人員進(jìn)行利益誘惑或施加其他非正常影響,可能造成權(quán)力失控、行為失范,導(dǎo)致失職瀆職、權(quán)錢交易等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險。各處室各部門要認(rèn)真分析查找在干部人事、科研經(jīng)費(fèi)、教學(xué)業(yè)務(wù)費(fèi)(辦公用品、實驗材料費(fèi))、教研組和支部活動經(jīng)費(fèi)等方面容易產(chǎn)生不廉潔行為的風(fēng)險內(nèi)容及表現(xiàn)形式,重點查找單位在人、財、物等工作中,業(yè)務(wù)流程、制度規(guī)范、內(nèi)部管理、監(jiān)督制約等方面存在的廉政風(fēng)險點。緊緊圍繞行政許可、人事管理、財務(wù)管理、教育工程項目管理等重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。以找準(zhǔn)廉政風(fēng)險點為基礎(chǔ),以監(jiān)控權(quán)力運(yùn)行為核心,以規(guī)范工作流程為重點,以降低廉政風(fēng)險為目標(biāo),建立起預(yù)警在先、防范在前的工作機(jī)制,切實解決“權(quán)力尋租”問題,最大限度地減少學(xué)校黨員干部發(fā)生腐敗的機(jī)率,為學(xué)??缭绞桨l(fā)展提供紀(jì)律保證。各級領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員分析查找個人素質(zhì)、履行職責(zé)、開展業(yè)務(wù)、社會交往、處理個人重要事項等方面的廉政風(fēng)險點。評定風(fēng)險等級。(二)制定管理措施。(二)整改完善。根據(jù)宜教辦發(fā)[2012]9號文件精神,結(jié)合學(xué)校實際,特制定本實施方案。各支部召開專門會議,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、省紀(jì)委《關(guān)于加強(qiáng)教育系統(tǒng)廉政風(fēng)險防控工作的實施意見》及相關(guān)法紀(jì)規(guī)章,加強(qiáng)開展廉政風(fēng)險防控機(jī)制建設(shè)重要意義的宣傳第二階段:查找廉政風(fēng)險點階段(2012年4月1日5月30日)按照全員參與的要求,各處室各部門結(jié)合自身職能和工作實際,組織本部門全體人員對照履行職責(zé)、執(zhí)行制度的情況,采取自查自找、群眾評議、征求他人意見等方式,對可能滋生腐敗的風(fēng)險點進(jìn)行排查,并填報《廉政風(fēng)險點查找和防控措施表》(附后)。(三)制度機(jī)制潛在風(fēng)險。(三)制定防控措施階段(6月1日—7月30日)(一)建立健全制度。第四階段:整改考核階段(2012年9月12月)(一)檢查考核。由學(xué)校紀(jì)委辦公室主任張國鋒同志擔(dān)任廉政風(fēng)險信息員,有針對性的收集廉政風(fēng)險信息并向校黨委和校紀(jì)委報告。最終實現(xiàn)從源頭上預(yù)防和減少腐敗行為的發(fā)生,使預(yù)防腐敗工作取得新的成效。指因放松政治理論學(xué)習(xí)和世界觀改造,權(quán)力觀、利益觀、政績觀不正確等,可能造成個人權(quán)利失控、行為失范,導(dǎo)致以權(quán)謀私等嚴(yán)重后果的腐敗風(fēng)險。建立風(fēng)險檔案堅持學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)與重點崗位責(zé)任人簽訂責(zé)任書的方式,層層落實任務(wù)和責(zé)任;堅持重點崗位責(zé)任人對責(zé)任內(nèi)容進(jìn)行公開承諾的方式,統(tǒng)一制作廉政警示牌,公布監(jiān)督舉報電話和信箱,自覺接受和群眾監(jiān)督。要著力抓好黨員干部和重要崗位工作人員的經(jīng)常性學(xué)習(xí)教育,打牢思想道德基礎(chǔ);明確各崗位人員職責(zé)、權(quán)限范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任及考核方法、標(biāo)準(zhǔn),做到權(quán)責(zé)明確;堵塞制度和監(jiān)控機(jī)制方面存在的漏洞,保證各項制度的有效運(yùn)行等,采取有力措施,努力降低廉政風(fēng)險。對于廉政風(fēng)險程度高的部門和個人,責(zé)任單位和部門在加強(qiáng)思想教育的同時,要及時制定相應(yīng)的防范和化解風(fēng)險的措施。(三)工作
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