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崗位設(shè)置管理工作總結(jié)-免費(fèi)閱讀

2025-10-12 22:56 上一頁面

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【正文】 通過培訓(xùn)會(huì)、座談會(huì)、媒體宣傳等形式,大力宣傳崗位設(shè)臵工作的重要性,宣傳推行崗位管理制度的目的、意義,解讀改革政策,營(yíng)造良好的改革氛圍,取得廣大職工的認(rèn)同和參與,讓?shí)徫辉O(shè)臵工作引起員工的關(guān)心和支持。推進(jìn)崗位設(shè)臵工作就是要建立新的用人機(jī)制,通過設(shè)定崗位、竟聘上崗、簽訂聘用合同,實(shí)現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,調(diào)動(dòng)各類人員的積極性、創(chuàng)造性。四是嚴(yán)格審核。目的是統(tǒng)一思想,明確目標(biāo)。二是要建立科學(xué)的人事薪酬制度。大力宣傳,營(yíng)造良好的改革氛圍。推進(jìn)事業(yè)單位崗位設(shè)臵工作就是要建立新的事業(yè)單位用人機(jī)制,通過設(shè)定崗位、竟聘上崗、簽訂聘用合同,實(shí)現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變,調(diào)動(dòng)事業(yè)單位各類人員的積極性、創(chuàng)造性。我鎮(zhèn)對(duì)已申請(qǐng)聘任相關(guān)技術(shù)資格和工勤崗位等級(jí)進(jìn)行嚴(yán)格審核,特別對(duì)提供的資料必須是原件,逐一查驗(yàn),確保資格審查工作的嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)密。把崗位設(shè)臵管理工作當(dāng)作事業(yè)單位人事制度改革工作的重中之重,組織得烽人員扎扎實(shí)實(shí)做好實(shí)施工作。學(xué)校為進(jìn)一步做好崗位設(shè)置管理工作。二是通過教代會(huì),在廣泛征求大家意見的基礎(chǔ)上,制定崗位設(shè)置管理辦法。我校按照XXX教育局、人事局關(guān)于崗位設(shè)置管理工作的要求,于XXXX年XX月成功地開展了崗位設(shè)置管理工作。中心在實(shí)施過程中嚴(yán)格按照文件規(guī)定進(jìn)行崗位設(shè)置和人員聘用。在開展此項(xiàng)工作之始,我們就深知學(xué)校崗位設(shè)置管理是一項(xiàng)復(fù)雜的系統(tǒng)工程,事關(guān)廣大教職工的切身利益,政策性強(qiáng)、時(shí)間緊、任務(wù)重。中級(jí)崗位41個(gè),其中,中學(xué)部14個(gè),崗位名稱為中學(xué)一級(jí)教師。工勤技能崗位,二級(jí)XXXX人缺,五級(jí)XXXX人缺,其余現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員XXXX人屬十三級(jí)人員,工勤技能崗位:中級(jí)XXXX人,初級(jí)XXXX人)。嚴(yán)格按程序制訂了崗位設(shè)置方案,廣泛征求干部職工意見后經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組在研究確定在次公布實(shí)施方案和崗位說明書。主治醫(yī)師:八級(jí)XXXX人,九級(jí)XXXX人,十級(jí)XXXX人(其中輔崗位XXXX人)。專業(yè)技術(shù)崗位等級(jí)、數(shù)量、名稱專業(yè)技術(shù)崗位共設(shè)80個(gè)?,F(xiàn)聘用專業(yè)技術(shù)崗位67人。(三)嚴(yán)格按照規(guī)定制定《三溪中心學(xué)校崗位設(shè)置實(shí)施方案》,在制訂這項(xiàng)方案的時(shí)候,我們通過教職工代表商議制定設(shè)置、聘用方案,在廣泛聽取教職工和參照其他兄弟學(xué)校方案的基礎(chǔ)上集體討論通過?;仡櫞舜纹溉喂ぷ?,由于首次實(shí)施,聘任方案還不是很完善,通過具體落實(shí),發(fā)現(xiàn)不足,相信在今后的聘任工作中會(huì)不斷改革、創(chuàng)新、使專業(yè)技術(shù)崗位聘任工作不斷深入。學(xué)校按照方案,平穩(wěn)地實(shí)施了學(xué)校崗位設(shè)置工作。崗位設(shè)置管理工作中,打破一味和稀泥的思想,實(shí)現(xiàn)真正意義的競(jìng)爭(zhēng),做到崗位可以變動(dòng),并且崗變薪變,這樣才能調(diào)動(dòng)廣大教師工作的積極性和主動(dòng)性。二、高度重視確保工作順利開展。三是民主公開。四、崗位設(shè)臵管理工作存在的問題。五、加強(qiáng)事業(yè)單位崗位設(shè)臵管理工作的意見和建議。在全面實(shí)行聘用合同管理后,事業(yè)單位各種形式的用人都要簽寧合同,做到同工同酬、一視同仁。中共高田鎮(zhèn)委員會(huì) 高田鎮(zhèn)人民政府第五篇:崗位設(shè)置工作總結(jié)灌云縣中醫(yī)院崗位設(shè)置及聘任工作總結(jié)一、聘任情況我院事業(yè)單位共有編制數(shù)165人,核準(zhǔn)各種崗位總數(shù)152個(gè)、正式職工人數(shù)152人。二是依據(jù)《崗位設(shè)計(jì)實(shí)施方案》,召開職工代表會(huì)議,按照德勤績(jī)能的原則,初步擬定《崗位聘任實(shí)施方案》,在擬定方案時(shí)我們既考慮公平公正,又考慮其可操作性,對(duì)專業(yè)技術(shù)聘任時(shí)間早,參加工作時(shí)間長(zhǎng)且工
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