【正文】 xxxx市局黨組主要負責人同縣局主要負責人廉政談話11人次，落實領導干部任前談話6人次。普陀區(qū)局辦稅服務廳獲評省級“群眾滿意基層站所（服務窗口）”稱號，定海區(qū)局辦稅服務廳被認定為省級“百佳優(yōu)質服務窗口”。積極落實省局黨組《關于加強市、縣國稅局領導班子建設的實施意見》，組織開展民主推薦，提拔任用了4名干部，充實了兩縣局兩區(qū)局班子配備。加強非正常戶異地協(xié)作管理，充分利用協(xié)作單位提供的非正常戶信息，強化本地企業(yè)的日常管理。同時積極做好稅源專業(yè)化管理的相關配套工作，在繼續(xù)深化應用船舶修造和外包工模型之外，今年我局又確定螺桿行業(yè)為重點行業(yè)進行建模，目前該行業(yè)建模運行良好。同時結合我市實際，在確保原有辦稅服務點的基礎上，又增設了3個貨運專用發(fā)票代開延伸點，方便了交通運輸業(yè)納稅人代開票。認真做好全國第三次納稅人滿意度調查準備工作，借此進一步健全了納稅人滿意度調查的長效機制。一是在市內范圍“同城通辦”的基礎上，于12月20日實現(xiàn)實現(xiàn)全市通辦，為納稅人提供申報征收、代開發(fā)票等八大類27小項等涉稅事項的服務，進一步方便了納稅人到非所轄稅務機關辦稅。（三）營造依法行政和諧氛圍深入開展“六五”普法工作，發(fā)揮“巾幗稅法志愿服務隊”品牌優(yōu)勢，積極宣傳“我身邊的好稅官”，將文明執(zhí)法、陽光執(zhí)法理念深入人心。同時對年納稅額在100萬元以上的稅源大戶加大監(jiān)控力度，及時發(fā)現(xiàn)管理上的薄弱環(huán)節(jié)，防止欠稅產(chǎn)生。二、依法堅持收入原則，保證稅收收入質量xxxx年初，面對經(jīng)濟下行的壓力，我局及早謀劃，始終堅持組織收入原則，扎實開展經(jīng)濟稅源分析和收入預測，加強組織收入工作的調查研究和督導檢查，并積極爭取地方黨委政府的理解和支持，%，順利完成了市政府提出的地方財政收入目標，成績來之不易。二是貫徹出口退（免）稅政策。立足商會業(yè)余稅?；?，全年共對200余家企業(yè)開展了3期培訓輔導；借助稅務中介機構和行業(yè)協(xié)會這兩個平臺，分發(fā)各類優(yōu)惠稅收政策匯編千余冊；依靠駐格稅官、辦稅大廳工作人員、舟山晚報小記者團這三支隊伍，在社區(qū)、基層、學校開展第21個稅收宣傳月活動，提升了稅收宣傳的吸引力。機關黨支部工作連續(xù)三年獲目標考核一等獎，受到了市直機關工委表彰；市體育局領導班子創(chuàng)“四好”活動先后被評為“成效顯著單位”和創(chuàng)“四好”活動先進單位，受到了市直機關工委表彰。按照市委的部署和要求，結合我局的實際，在集中時間進行機關作風整頓的基礎上，進一步完善了“首問責任制”、“辦事時限制”、“責任追究制”等各項規(guī)章制度，將5項行政審批項目納入市政府政務中心，向社會公開承諾了辦事程序、時限，大大提高了辦事效率和服務質量。局黨組要求每位黨員領導干部要以身作則過好組織生活，積極參加“三會一課”活動。%劃撥經(jīng)費。一是建立和完善了基層黨組織。第四篇：市體育局機關黨建經(jīng)驗材料加強機關黨的建設 推動體育事業(yè)健康發(fā)展中共ＸＸ市體育局黨組（2006年6月10日）市體育局現(xiàn)有黨總支一個，黨支部3個，正式黨員44人，預備黨員1 人，黨員人數(shù)占職工總數(shù)的45%。二是法制教育是基礎。“一考”即干部法律知識統(tǒng)考，全體人員在規(guī)定時間規(guī)定地點采取封閉考試。從而使各項綜治工作落到了實處。我局先后建立完善了市局機關領導帶班、干部值班、治安管理、辦公大樓、辦公大院、住宅區(qū)管理等20余項安全管理工作制度，辦公區(qū)和住宅區(qū)實行封閉管理，24小時晝夜值班。2005年下半年，**市社會治安綜合治理委員會關于在全市開展創(chuàng)建“平安單位”活動的實施方案下達后，局領導高度重視，立即責成市局機關服務中心結合國稅機關的實際，認真學習，立即貫徹執(zhí)行。即：上檔次、上質量；系統(tǒng)化、規(guī)范化、標準化。一、提高認識，全力創(chuàng)建安全文明單位(一)、加強領導，把綜治工作列入重要日程。（三）激發(fā)了工作動力，促進了稅收事業(yè)進一步發(fā)展。2009年，全市國稅系統(tǒng)10個科級領導班子群眾滿意度均在90％以上，絕大多數(shù)達到100％。定期開展群眾評議，今年以來，召開黨務公開座談會3次，發(fā)放黨務公開調查表108份，廣泛聽取了黨員群眾對黨務公開的意見和建議，并迅速將整理和歸集的建議和意見進行反饋。（五）抓機制，健全制度，增強公開的長效性為使黨務公開工作步入制度化、規(guī)范化、長期化軌道，在推行黨務公開過程中，把市委制定的黨務公開八項制度與國稅工作實際相結合，建立了國稅系統(tǒng)黨務公開督查、檢查、考核、預公開、聘請監(jiān)督員制度和責任追究辦法等，構建完善了三項機制。在公開時間上，常規(guī)性工作做到定期公開。充分利用全市10個辦稅服務廳中的宣傳欄、公示板、電子顯示屏、電子觸摸屏等宣傳媒介，向全社會公開國稅局的黨務工作情況。重點突出領導干部廉潔自律、違紀案件的查處、群眾來信來訪調查、糾正行業(yè)不正之風、重大案件審理、大宗物品政府采購和干部考察任用等項目。（一）抓基礎，建好陣地，增強公開的規(guī)范性按照“八有標準”，以開展“五好”（即建設一個好班子、鍛煉一支好隊伍、發(fā)揚一種好作風、爭創(chuàng)一個好業(yè)績、建設一套好制度）基層黨組織創(chuàng)建為總抓手，加強協(xié)調，加大投入，分類指導，使黨務公開工作日趨規(guī)范化、標準化。我們先后選擇了縣鳳鳴鎮(zhèn)新書房村和村為定點幫扶聯(lián)系村，縣村為創(chuàng)建精神文明聯(lián)系村，社區(qū)為共建和諧社區(qū)聯(lián)系點，明確了制定一個規(guī)劃、提供一條信息、培養(yǎng)一名家庭骨干、落實一筆啟動資金、幫助學會一門技術、幫助選定一個項目的“六個一”脫貧解困工作目標。亮點之二：以提升黨員素質為抓手，大力爭先創(chuàng)優(yōu)。多年來，我們始終堅持對省局和對市委、市政府雙重負責制，在認真完成省局各項工作部署的同時，十分重視正確處理好與地方黨政的關系，自覺服從地方黨政領導，積極響應和全面執(zhí)行市委、市政府各項決定，出色完成了當?shù)攸h政交辦的各項任務，為全面提升國稅形象地位奠定了堅實的基礎。我局將黨建工作各項任務指標納入全局年度工作目標，逐條逐款細化量化到各黨支部，納入動態(tài)管理，實現(xiàn)了黨建工作與業(yè)務工作的互相滲透、齊頭并進。第一篇：市國稅局黨建經(jīng)驗材料文章來 源w w Y K 1 提升形象為追求三個滿意為標尺積極探索國稅機關黨建工作新途徑尊敬的各位領導、各位同志：近年來，我局機關黨建工作認真按照省國稅局和市委、市政府的安排部署，在市局黨組的正確領導和大力支持下，緊扣國稅中心工作，以提升形象為追求，以地方黨政、市局黨組、人民群眾三個滿意為標尺，先后開展了實施黨員先鋒工程、爭創(chuàng)人民滿意單位等一系列形式多樣、內容豐富、效果明顯的主題活動，使機關黨員干部職工立黨為公、執(zhí)政為民的宗旨意識顯著增強，愛崗敬業(yè)、無私奉獻的精神更加彰顯，樹立了良好的社會形象，促進了國稅工作的健康協(xié)調持續(xù)發(fā)展。通過實施目標管理，使機關黨組織有聲音、有行動、有作為，堅決克服黨建工作“自我循環(huán)”、“自我空轉”和“兩張皮”的現(xiàn)象，使黨建工作質量得到極大提升。近年來，機關黨委牽頭開展的“黨員1+1”和“創(chuàng)模范職工家園建和諧國稅機關”等主題實踐活動得到各級領導的高度評價，成為了全市黨建工作的一道亮麗的風景線。一是把好黨員接收關。通過幾年來的努力，有效緩解了新書房村行路難、吃水難、上學難、求醫(yī)難、致富難“五難”和治安差、衛(wèi)生差、生活差、光電信號差“四差”問題，僅修復水渠15公里一項，就使該村戶平年增收500元以上。兩級國稅機關成立了黨務公開工作領導小組，由各級一把手任組長，主管黨務和紀檢監(jiān)察工作的領導任副組長，成員由監(jiān)察、人事、教育、黨辦等人員組成，辦公室設在監(jiān)察室，采取定期和不定期相結合的方式，對黨務公開的情況進行監(jiān)督檢查。同時，對年初制定的一些尚未實現(xiàn)的目標，及時向群眾做出必要的解釋和說明，并設置黨務公開意見箱，接受群眾監(jiān)督反饋。三是拓展渠道，確保公開的互動性。如計劃和總結、評選表彰先進集體和個人、黨員發(fā)展、黨團費和工會會費的收繳情況等，每半年或一年公示一次。一是構建黨務公開責任機制。三是構建兩位一體的聯(lián)動機制。廣大黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭執(zhí)行黨組各項決議，成為推動國稅事業(yè)發(fā)展的主力軍，全局涌現(xiàn)出全國“五五”普法中期先進個人、全省優(yōu)秀青年衛(wèi)士、全省“十大女杰”、全省“十佳和諧之星”、鶴崗市“十佳公仆”等一大批先進個人，先后獲得全省文明行業(yè)建設先進系統(tǒng)、依法行政先進單位、全國精神文明建設工作先進集體等榮譽。推進黨務公開，調動了廣大黨員干部的工作積極性，使更多的黨員群眾參與到?jīng)Q策、監(jiān)督中來，確定的發(fā)展目標、工作思路和舉措，得到了更加有效的貫徹落實，推動國稅收入連續(xù)多年大幅增長。扎實開展社會治安綜合治理工作是一項關系社會安定、政治穩(wěn)定，關系改革開放和人民群眾的工作、生活、財產(chǎn)利益的重要工作，也是實踐“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。(二)、明確目標，扎扎實實開展安全文明單位和安全文明小區(qū)創(chuàng)建活動。機關服務中心結合辦公區(qū)和住宅區(qū)的實際，在學習創(chuàng)建方案、提高認識的基礎上，經(jīng)過反復討論研究，提出了在市局機關辦公區(qū)和四個職工住宅區(qū)分別安裝安全防范設備(即監(jiān)控系統(tǒng))的具體措施方案，并提交局領導辦公會研究確定。在市局機關嚴格執(zhí)行領導帶班、干部值班制度。三、以責任追究為著力點，嚴格教育，獎懲分明，確保綜治工作持續(xù)穩(wěn)定(一)、明確責任，嚴格追究。這樣既有效提高內部人員的稅收法制觀念，又增強了全員安全防范意識。綜治工作的實踐使我們認識到，綜治工作要常抓不懈，嚴謹扎實，不能時緊時松，要注重以人為本，靠教育引導人，幫助廣大干部職工牢固樹立正確的人生觀和良好的職業(yè)道德，才能真正把綜治工作推向深入。近年來