【正文】 文學(xué)大師冰心的一段話與同學(xué)們共勉:“成功的花，人們驚羨她現(xiàn)時的明艷！然而當(dāng)初她的芽兒，浸透著奮斗的淚泉，灑遍了犧牲的血雨。中國古人也給我們留下了懸梁刺股、鑿壁偷光、囊螢映雪的千古美談。學(xué)習(xí)首先是態(tài)度，態(tài)度決定一切，什么態(tài)度最重要？一是謙虛，對于不懂的東西，要老老實(shí)實(shí)地向老師請教，向優(yōu)于自己的同學(xué)請教。如有的學(xué)生需要意志，有的需要耐力，有的需要情緒，有的需要方法，有的需要細(xì)心。從表面上看，這似乎是學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度問題，但我認(rèn)為，這是學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)方法問題。如個別住校生想家的問題，每周都有那么幾個學(xué)生，以各種借口或理由請假回家，一旦落下功課，不及時補(bǔ)上，時間一長，就會成為學(xué)困生，那么這部分學(xué)生離輟學(xué)或出問題也就一步之遙了?？梢哉f，沒有全體教職員工不計(jì)辛勞的付出，就沒有我們學(xué)校蒸蒸日上的今天，在這里我鄭重的再道一聲：“大家辛苦了”。六年級的同學(xué)們，行動起來吧！盡管在我們前進(jìn)的路上會出現(xiàn)許許多多的困難，但只要我們上下一條心，走過去前面就是個天！期中考試已經(jīng)結(jié)束，一次考試并不是句號，更不是人生的全部。第二，這段時間學(xué)習(xí)是大家走入初中給初中老師留下的第一印象，也可謂是展現(xiàn)給老師們的第二張臉。課堂聽課是最重要的，聰明的學(xué)生在課堂的注意力總是非常集中，他們的思維總是圍繞在教師活動的周圍，通常他們在課堂上就把問題解決了。在這次考試中，我們大部分同學(xué)取得了理想的成績，但個別同學(xué)學(xué)習(xí)中還存在著不少問題，各學(xué)科發(fā)展是不平衡的，學(xué)科與學(xué)科，同學(xué)之間成績存在很大差距。我們堅(jiān)持質(zhì)量是學(xué)校生命線，強(qiáng)化課堂教學(xué)效率，加強(qiáng)學(xué)法指導(dǎo)，努力鋪平同學(xué)們通向成功的道路。小學(xué)的畢業(yè)考試成績就能很好地詮釋我們對父母的回報。這一個句號是否能夠劃得圓滿，關(guān)系著我們大家這六年定論問題。其次是要有科學(xué)的方法。我們應(yīng)該有滴水穿石的精神，有百尺竿頭，更進(jìn)一步的決心，有會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小的氣魄！只有這樣，我們才會不斷進(jìn)步，創(chuàng)造新的成績！二、清醒認(rèn)識自身的不足。老師、同學(xué)們，在過去的半學(xué)期中，我們的老師愛崗敬業(yè)，不斷加強(qiáng)師德修養(yǎng)，刻苦鉆研，努力提高自身業(yè)務(wù)水平，以教書育人為已任，全身心關(guān)愛每一個學(xué)生，耐心施教，用自己的努力，換取了同學(xué)們的好成績。勤奮與刻苦是取得成績與成功的基本條件。為此，我們不能驕傲自滿，不能被喜悅沖昏了頭腦。我為同學(xué)們?nèi)〉昧钊藵M意的成績而感到高興，也為全體教師付出的勞動有所收獲而感到欣慰。我期望沒有到達(dá)以上標(biāo)準(zhǔn)的員工盡發(fā)奮做到。在起草政策規(guī)定征求大家意見的時候，你能夠隨便發(fā)表意見，但既然確定下來了，對大家來說就是公平的，都是一個標(biāo)準(zhǔn)。那里的“米”不是專指市場和客戶，也包括我們自己的內(nèi)功練得怎樣樣。綜上所述，遼寧市場真正啟動也要全運(yùn)會之后。二是業(yè)務(wù)人員銷售對客戶必須要把握好，對人品不好、資產(chǎn)不足、不講誠信、工程沒有著落的客戶寧可不銷售，也就是說要杜絕垃圾客戶。怎樣看待今年的公司運(yùn)營和市場，我提三點(diǎn)意見，供公司領(lǐng)導(dǎo)和全體員工思考。在此，我就不多說了。在今年的銷售工作中，如果我行政工作能夠分開身，那個區(qū)域或者部門需要我這尊“泥佛”到場，我將不遺余力的給以支持。一是做好“服務(wù)員”。截止去年年底，不包括逾期利息和轉(zhuǎn)法務(wù)起訴的在內(nèi)，尚有x多萬逾期款。由于市場的不好，銷售額和回款率持續(xù)下滑，員工的心理負(fù)擔(dān)比較大，心浮氣躁的事情比較多，因此公司領(lǐng)導(dǎo)和員工之間出現(xiàn)的分歧也相比較較多，更出現(xiàn)了一些本不就應(yīng)出現(xiàn)的違規(guī)的問題。雖然他們已經(jīng)不在公司，但我還是由衷的感謝他們!(三)組織銷售。去年四五月份，公司人員峰到達(dá)了將近x人。在再掀學(xué)習(xí)高潮。因此我希望大家每天睡覺前問自己十個問題：一問今天勵志材料讀的如何宣示了嗎、二問今天上課開小差了嗎、三問今天提出問題了么、四問今天浪費(fèi)時間沒有、五問今天作業(yè)做完了嗎、六問明天的功課預(yù)習(xí)了么、七問今天學(xué)習(xí)是不是比昨天更有效率八問今天學(xué)習(xí)是不是比昨天更快樂、九問今天的計(jì)劃完成了嗎、十問今天有未弄懂的難題沒有。我能理解在座的有些同學(xué)可能對學(xué)習(xí)已經(jīng)有些灰心，有的對學(xué)習(xí)不太感興趣、有的對自己缺乏自信，懷疑自己的能力。請讓我們再次用熱烈的掌聲對李書記的諄諄教誨表示感謝!大會進(jìn)行第四項(xiàng)，請政教處主任講話。讓我們用熱烈的掌聲對獲獎?wù)咴俅伪硎咀ＹR!請宣讀“優(yōu)秀學(xué)生干部、優(yōu)秀學(xué)習(xí)小組長、優(yōu)秀寢室長”獲獎同學(xué)名單。祝大家春節(jié)快樂，家庭幸福，身體健康，萬事如意!謝謝大家!表彰大會教導(dǎo)主任發(fā)言稿4尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師親愛的同學(xué)們：大家下午好!在這春風(fēng)和煦、春光明媚春意盎然欣欣向榮的季節(jié)，我們高二年級全體同學(xué)在此隆重舉行學(xué)生頒獎典禮暨“鏗鏘邁向高三、未來舍我其誰”主題教育大會?？吹浇裉斓某煽?，我深感大家沒有辜負(fù)公司對你們的期待，你們在平凡的崗位上不辭辛苦，展現(xiàn)了你們的聰明才智和創(chuàng)新能力，用雙手和智慧創(chuàng)造了一個又一個不平凡的業(yè)績，我為你們的努力而感到自豪。一日不學(xué)，十日空。驕傲?xí)嘤驮鲩L盲目，讓我們看不到一直向前延伸的道路，讓我們自認(rèn)為已經(jīng)到達(dá)了山峰的頂點(diǎn)，再也沒有爬升的余地，而實(shí)際上我們正在原地踏步，所以說驕傲是阻礙我們進(jìn)步的大敵，我們要切記勝不驕、敗不餒。同學(xué)們正處在人生的黃金時期，我們必須珍惜時間，做時間的主人。駿馬無蹄難走路，人無目標(biāo)難進(jìn)步。阻礙我們?nèi)グl(fā)現(xiàn)、去創(chuàng)造的，僅僅是我們心理上的障礙和思想中的頑石。成功，拼搏途中的警示鐘。反映出的問題是小學(xué)數(shù)學(xué)在這次考試中沒考好，今后的學(xué)習(xí)中要引起大家的重視，特別是6年級畢業(yè)班，要高度重視，力爭在今年畢業(yè)考試中取得好的成績，為自己、家長、學(xué)校爭光。第一篇：表彰大會教導(dǎo)主任發(fā)言稿老師、同學(xué)們，在過去的半學(xué)期中，我們的老師愛崗敬業(yè)，不斷加強(qiáng)師德修養(yǎng)，刻苦鉆研，努力提高自身業(yè)務(wù)水平，以教書育人為已任，全身心關(guān)愛每一個學(xué)生，以下是小編給大家?guī)淼膸灼碚么髸虒?dǎo)主任發(fā)言稿，供大家參考借鑒。關(guān)于各科成績，班主任及各科教師已公布，各班也都做了詳細(xì)的分析和總結(jié)，我不再多講。我們進(jìn)入小學(xué)后，最少也有將近1年的時間，我們一定要注意小學(xué)學(xué)習(xí)方法的區(qū)別，有些同學(xué)由于采用錯誤的學(xué)習(xí)方法，一聽課就會，一做題就錯，所以造成成績平平。“沒有比人更高的山，沒有比腳更長的路。人生如果沒有了目標(biāo)，就好比在浩淼無涯的大海中迷失方向的航船，失去了努力的方向，前進(jìn)的動力，失去了克服困難的勇氣和信心。大家要相信：“上帝長著一雙明亮的眼睛。這樣我們才會百尺竿頭，更上一層樓，獲得更大的成功。但是，仍然有部分同學(xué)三分鐘熱度，白白浪費(fèi)時間。今天受表彰的出色員工和出色中層干部，是全體員工中的佼佼者。首先請?jiān)试S我介紹今天與會的各位嘉賓。請獲獎同學(xué)上臺領(lǐng)獎，請為獲獎?wù)叽眍C獎。主任可謂“桃李滿天下”所交學(xué)生遍布全國各地，甚至海外。覺得一個從出生到現(xiàn)在進(jìn)行了十幾年的工作，卻不能把它做好。希望同學(xué)們能常自省。大會進(jìn)行第六項(xiàng)請組長帶領(lǐng)宣誓。由于市場的原因，銷售和回款持續(xù)下滑，借鑒兄弟公司的通用作法，做了超多的人員裁減的工作。去年的遼南市場，在殘酷的市場競爭和銷量下滑的惡劣形勢下，實(shí)現(xiàn)了銷售x臺x多萬元，其中銷售挖掘機(jī)x臺近x萬元，裝載機(jī)x臺近x萬元、道機(jī)x臺近x萬元、推土機(jī)x臺x多萬元。在這方面一是客觀上公司為了應(yīng)對市場的變化，政策規(guī)定有些變化，二是由于員工個人收入的減少，大家都有些斤斤計(jì)較。四是風(fēng)險控制存在問題比較多。綜合管理部目前只有行政兼人力資源主管李x，還有就是更夫和廚師兼保潔x個人。我將按照公司領(lǐng)導(dǎo)或部門經(jīng)理、分公司經(jīng)理、業(yè)務(wù)員的要求去做好，唱好“紅臉”，把“龍?zhí)住崩?，為銷售工作出足力。對該報銷的票據(jù)和事宜，我不會橫加阻擋。一是要正確看待公司運(yùn)營中存在的不足。三是確實(shí)把回款當(dāng)成頭等大事，認(rèn)真對待，必須要讓客戶養(yǎng)成按時回款的習(xí)慣。這是一個方面。機(jī)遇對有準(zhǔn)備的人是機(jī)遇，對沒有準(zhǔn)備的人來說就不是機(jī)遇。我提倡各級員工個性是銷售人員要研究公司的政策，在公司的政策范圍內(nèi)，合理地發(fā)揮好用好，鼓勵你賺更多的錢。到達(dá)以上標(biāo)準(zhǔn)的員工，持續(xù)旺盛的工作熱情，使公司一向在良性發(fā)展的軌道上快速發(fā)展，大家在一齊合作的時刻才會長久。上學(xué)年，我們學(xué)校全體教師兢兢業(yè)業(yè)、扎實(shí)工作，雖然沒有評比，但成績?nèi)匀皇强上驳模@是我們?nèi)w師生共同努力的結(jié)果。我們應(yīng)該有愚公移山的精神，有百尺竿頭，更進(jìn)一步的決心，有會當(dāng)凌絕頂，一覽眾山小的氣魄！只有這樣，我們才會不斷進(jìn)步，創(chuàng)造新的成績！二、清醒認(rèn)識自身的不足。因?yàn)榍趭^，安徒生從一個鞋匠的兒子成為童話大王；因?yàn)榍趭^，愛迪生才有了一千多種偉大的科學(xué)發(fā)明；因?yàn)榍趭^，愛因斯坦才得以創(chuàng)立震驚世界的相對論。如郭會枝老師、張麗娟老師、閆青霞老師、曹愛平老師、張玉老師、劉艷紅老師等。我們能夠，也必須看到，發(fā)展是不平衡的。一名優(yōu)秀的學(xué)生，總是以課堂為中心，努力做好預(yù)習(xí)和復(fù)習(xí)。誰也不想自己帶著遺憾走出小學(xué)校門。如果我們曾經(jīng)整天無所事事、游手好閑，思想上出現(xiàn)急躁的情緒，不思進(jìn)取過，