【正文】 7．負責賣場報損單編制與復核人資及宣傳其他崗位職責描述：高琛、李振、曹磊1．總部及門店各項政策的宣傳及傳達，并具體落實執(zhí)行。6．保證顧客及員工的人身安全。6．負責對本大類商品中不合格品、報損商品、殘次品的登記。6．熟記暢銷品名稱、價格及陳列位置，有關宣傳品信息，引導顧客遵守商場有關規(guī)定，發(fā)現(xiàn)商品規(guī)格、品名、貨號等不致情況，積極通知有關部門人員處理。7．負責賣場運輸管理與紙皮售購管理。3．對商場閑置資產(chǎn)做好及時清理并填好閑置資產(chǎn)早請單。3．負責保持賣場收貨區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、通道暢通及安全工作。9．負責商場發(fā)票，收據(jù)使用規(guī)范性的日常檢查。賣場出納崗位職責描述：魏海章1．每天的營業(yè)額進行清點，包括折扣、購物券、現(xiàn)金以及統(tǒng)計收銀員當天的溢缺，負責與銀行的交款工作。4．對在數(shù)據(jù)分析過程中發(fā)現(xiàn)影響銷售的某些因素及時提出，并提出整改方案。7．掌握商場銷售情況及竟爭店的信息，提出合理化建議。13．了解主管、員工公司內(nèi)外動向，增強集體凝聚力。5．店內(nèi)各部門人員培養(yǎng)、推薦及人員品德培養(yǎng)，培養(yǎng)本部門員工組織行為。員工勞健保及各項保險事項之承辦。2其他有關帳務事務之處理。1廠商、專柜，每日營業(yè)日報表帳目分類整理（專柜、自營分類明細帳）。公司現(xiàn)金票據(jù)及銀行存款保管、簽發(fā)、出納及記錄事項。協(xié)助營業(yè)單位商品報廢、變價、移轉作業(yè)。1審核樓面每日訂貨商品數(shù)量，掌握銷售狀況，協(xié)助樓管共同管理庫存降低成本。廠商及市場同業(yè)競爭店之動態(tài) 情報之收集。四、采購營業(yè)計劃之擬定、績效分析、追蹤并作成銷售分析表。店內(nèi)、店外、賣場、商品裝飾、陳列、設計及運行。計算機作業(yè)信息檔案之創(chuàng)建及管理。賣場商品之構成、分類、規(guī)劃。采購經(jīng)理性別不限，35周歲以下，大學本科及以上學歷；零售行業(yè)5年以上相關采購管理工作經(jīng)驗；熟悉招標和采購流程，熟悉供應商評估、考核，熟悉相關質量體系標準；具備良好部門內(nèi)和跨部門的組織和協(xié)調(diào)能力，良好的談判、人際溝通能力，團隊協(xié)作能力強；具備較強職業(yè)道德素質。任職要求：有較好的管理知識、熟悉收貨工作流程；高中以上學歷，2年以上相關工作經(jīng)驗；良好的組織管理和溝通協(xié)調(diào)能力。了解基本的網(wǎng)絡安全管理。系統(tǒng)管理員 崗位職責：知識全面，熟練掌握電腦軟硬件的維修知識，熟悉計算機硬件的安裝和調(diào)試，有快速解決軟硬件故障能力。確保賣場內(nèi)員工和顧客的生命財產(chǎn)安全對借物單上的商品進行嚴格核對，（商品名稱、數(shù)量、規(guī)格）確認簽字后放行檢查員工的儀容儀表，賣場的衛(wèi)生狀況及勞動紀律，發(fā)現(xiàn)問題及時處理監(jiān)督收貨區(qū)收貨和退貨的舞弊行為，10對大件發(fā)貨，報損商品處理進行監(jiān)督1指揮車輛有秩進出，保證車道通暢。系統(tǒng)維護員：、數(shù)據(jù)庫、公司網(wǎng)絡通訊設施處于有效、安全、持續(xù)的運作； ；；，保證收銀員工作的正常進行和數(shù)據(jù)處理準確。2． 負責門店耗材及辦公用品的領用。2．負責把賣場送貨單按大類、按廠家分類匯總。9．配合公司定期與不定期的盤點工作。營業(yè)員崗位職責描述： 1．負責賣場商品的美觀陳列。收銀員崗位職責描述：1．熟悉公司服務政策，熱情回答顧客有關詢問和簡單意見處理。5．對退換、維修的張品應進行認真檢查登記，并做好跟蹤工作，重要情況應及時匯報。8．收銀區(qū)域的現(xiàn)場管理。9．商管課課員的日常工作監(jiān)督管理。5．對養(yǎng)護課人員經(jīng)常培訓，提高專業(yè)水平。5．開展年度部門軍事訓練工作，進行考勤、考核和培訓組織及效果控制。2．組織分配并細化落實完成下達到課內(nèi)的各項銷售和管理任務指標。5．開展部門商品組織、開發(fā)、配備工作，淘汰滯銷品。6．門店物價牌的管理。10．負責商場的安全消防的各種設施的檢查和保養(yǎng)。安全課員崗位職責描述：1．值班人員要特別注意禮貌、精神飽滿、舉止文雅，在崗期不得隨意離開工作崗位。5．嚴肅處理收銀員的差錯或過失。6．負責收貨區(qū)異常情況協(xié)調(diào)處理。2．對設備的突發(fā)性問題及時做好維修，對不能處理事項反饋總部解決。2．負責本部門所有安全及防損事宜的檢查、取證、處理。9．對供應商的合同履行情況進行監(jiān)督，本部門促銷員的管理。2．公司商品科促銷活動的具體實施，并根據(jù)自身情況，擬訂部門營銷方案。3．美工用品的合理使用和保管。4．核查精品柜帳實是否相符。7．負責門店和總部系統(tǒng)維護員的工作銜接。10．門店各種資料檔案的統(tǒng)一登記管理。店秘崗位職責描述：1．對店長負責，傳達店長指示和決議，并監(jiān)督執(zhí)行，為店長解決日?，嵤?，提高店長工作效率。5．店內(nèi)各部門人員培養(yǎng)、推薦及人員品德培養(yǎng)，培養(yǎng)本部門員工組織行為。10．公司制度，培養(yǎng)員工工作習慣，宣傳人本企業(yè)精神，養(yǎng)成良好風氣。2．完成公司各指令任務，傳達公司相關指示，反饋部門建議，保證各營運工作正常運轉。7．處理商場各類突發(fā)事件。2．完成公司各指令任務，傳達公司相關指示，反饋部門建議，保證各營運工作正常運轉。9．宣傳公司制度，培養(yǎng)員工工作習慣，宣傳人本企業(yè)精神，養(yǎng)成良好風氣。7．門店日常會議安排，通知、記錄、反饋、總部各部門住處通知準確傳達。4．對在數(shù)據(jù)分析過程中發(fā)現(xiàn)影響銷售的某些因素及時提出，并提出整改方案。賣場出納崗位職責描述：1．每天的營業(yè)額進行清點，包括折扣、購物券、現(xiàn)金以及統(tǒng)計收銀員當天的溢缺，負責與銀行的交款工作。9．負責商場發(fā)票，收據(jù)使用規(guī)范性的日常檢查。8．DM的管理及發(fā)放。7．掌握銷售動態(tài)，并與各主管關注銷售進度，分想部門銷售計劃，完成部門銷、毛利、周轉存貨等各項指標。4．有目的、有計劃地有效開展市場調(diào)研工作，并作好相關總結和檔案管理。7．不定期的派員負責公司與銀行資金往來的安全。2．監(jiān)督收貨、開單，對單據(jù)在收貨范圍周轉的跟蹤。2．負責收銀員工作排班，及時發(fā)放收銀所需商品和備用金。10．宣達公司文件精神并監(jiān)督執(zhí)行，收集合理化建議報有關部門。7．確保工作區(qū)域安全、整潔，并保持出口暢通無阻。3．美工用品的合理使用和保管。2．公司商品科促銷活動的具體實施，并根據(jù)自身情況，擬訂部門營銷方案。9．對供應商的合同履行情況進行監(jiān)督，本部門促銷員的管理。2．負責本部門所有安全及防損事宜的檢查、取證、處理。2．對設備的突發(fā)性問題及時做好維修，對不能處理事項反饋總部解決。6．負責收貨區(qū)異常情況協(xié)調(diào)處理。5．嚴肅處理收銀員的差錯或過失。安全課員崗位職責描述：1．值班人員要特別注意禮貌、精神飽滿、舉止文雅，在崗期不得隨意離開工作崗位。10．負責商場的安全消防的各種設施的檢查和保養(yǎng)。6．熟記暢銷品貨號、價格及陳列位置，有關宣傳品信息，引導顧客遵守商場有關規(guī)定，發(fā)現(xiàn)商品規(guī)格、品名、貨號等不致情況，積極通知有關部門人員處理。6．負責對本大類商品中不合格品、報損商品、殘次品的登記。6．保證顧客及員工的人身安全。7．負責賣場報損單編制與復核第二篇：超市各崗位職責超市各崗位職責店辦： 店長：、經(jīng)營理念及企業(yè)文化并在門店貫徹、實施； ；，督促各部門人員貫徹執(zhí)行經(jīng)營計劃，確保各項指標的完成； ；，及時調(diào)整貨架商品陳列比例； 、庫存管理、商品陳列等作業(yè)內(nèi)容； ；、標識、櫥窗等，維護門店的清潔與衛(wèi)生； ，提升員工綜合素質； 、培訓下屬員工，并對其進行考評、考核； ；； 。家電課課助：，并在課長授權內(nèi)負責課內(nèi)的相關事務； ；，保證排面豐滿、整潔； ； ；、調(diào)整等工作；，保證本課區(qū)域的道路暢通，貨架商品整齊、清潔； 、提高效率提出合理建議； ；，及時、合理處理不良品； ；； 。及時處理賣場發(fā)生的各種爭端。同時招聘消防特勤保安隊長 崗位要求：大專以上學歷，3年以上相關工作經(jīng)驗，具有良好的職業(yè)道德；熟練掌握國家及地方政府消防及安全保衛(wèi)法律法規(guī)；熟練掌握并能有效運用消防專業(yè)知識、技能；具有較強的應變能力及獨立解決問題的能力，具有高度的工作責任心。能服從公司安排，嚴格做好數(shù)據(jù)信息的安全保密工作。任職要求：男女不限，大學本科以上學歷，具有人力資源職業(yè)資格證書者優(yōu)先；具有相關行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗三年以上；熟悉人力資源管理各模塊的操作實施管理，擅長招聘和薪酬福利；熟悉各項勞動法律、法規(guī)；具良好的溝通理解力和執(zhí)行推動力；誠信、熱情、善于與人溝通，辦事公正和保密，能承受較大工作壓力。商管員 任職要求：男女不限，2535周歲，大專以上學歷；具有較強的應變能力，有賣場管理經(jīng)驗者優(yōu)先；具有較強的適應能力以及良好的溝通合作能力 ；具備良好的職業(yè)素養(yǎng)及團隊合作精神。公司CIS體系之推展。1其他有關賣場經(jīng)營管理之臨時交辦事項。電話總機作業(yè)之運行。1公司各項促銷活動之設計、制作運行。交貨異常廠商之貨款處理與追蹤。1開發(fā)暢銷新商品并分析提報商品流行導向。商品退貨處理。財產(chǎn)管理制度之擬定、盤點及信息帳務管理。1預算暫付款之清理及往來帳款存款之查核。2商品盤存之工作計劃與結果統(tǒng)計分析。人員出缺勤記錄考核。2．完成公司各指令任務，傳達公司相關指示，反饋部門建議，保證各營運工作正常運轉。10．公司制度，培養(yǎng)員工工作習慣，宣傳人本企業(yè)精神，養(yǎng)成良好風氣。5．店內(nèi)各部門人員培養(yǎng)、推薦及人員品德培養(yǎng)，培養(yǎng)本部門員工組織行為。信息員崗職責描述：高琛、蘇毅1．店長所須報表的準備和審核。2．負責賣場提供的物價牌打印及發(fā)送到各課3．負責賣場驚爆商品的調(diào)價。6．商場費用報銷憑證的審核，對商場日常費用支出的合理性，合規(guī)性進行檢查，并及時做出反饋。5．配合執(zhí)行總部各項促銷活動的開展，并提交新品引進與淘汰建議和賣場促銷商品建議，以提高銷售。9．商管課課員的日常工作監(jiān)督管理。3．負責保持賣場收貨區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、通道暢通及安全工作。3．營業(yè)前做好有關準備工作。3．負責賣場商品的物價標識的維護和更換。2．督促收銀員及商場員工的作假行為。4．負責每期編制自采轉帳附錄匯總表、銷售報表、調(diào)撥報表、進銷存報表等。4．按臺帳分配部門。2．負責把賣場送貨單按大類、按廠家分類匯總。9．配合公司定期與不定期的盤點工作。營業(yè)員崗位職責描述：高琛、蘇毅、魏海章、李振、曹磊、遲騁張亞平、馬曉峰1．負責賣場商品的美觀陳列。收銀員崗位職責描述：高琛、蘇毅、魏海章、李振、曹磊、遲騁1．熟悉公司服務政策，熱情回答顧客有關詢問和簡單意見處理。商管課長崗位職責描述：高琛、蘇毅、李振、曹磊、遲騁1．負責賣場進出商品質量、數(shù)量驗收工作并遵守公司相關驗收標準。7．負責賣場運輸管理與紙皮售購管理。3．合理控制庫存，提高商品周轉，降低課內(nèi)各項成本費用。4．核查精品柜帳實是否相符。7．負責門店和總部系統(tǒng)維護員的工作銜接。10．確保門店財產(chǎn)、人員安全，保障員工的生活質量，并做好溝通工作，對員工的日常行為負責。3．組織部門日常管理及運營工作，合理調(diào)配人力。8．掌握商場銷售情況及竟爭店的信息，提出合理化建議。1其他有關人事作業(yè)之推行及臨時交辦事項。人事信息管理建檔。1總務及各部零用金支出結算明細帳。1賣場之收款管理與報繳作業(yè)。各項會計憑證之審核編號。商品進貨之數(shù)量、質量、價格、點收、檢驗、出入管理。1定期、不定期實施市場調(diào)查、競爭店調(diào)查并運行商品定價策略建議。商品采購之查核與追蹤并制成進銷存表。各種綠化布置之設立及維護。計算機設備之維護管理。公司安全、衛(wèi)生、消防、防竊等雜項工作督促及追蹤。負責全店營業(yè)預算計劃及毛利達成。營運助理(食品/紡織/家百/生鮮)崗位職責：協(xié)助營運經(jīng)理管理部門的日常工作；負責本部門綜合性事務的處理；銷售數(shù)據(jù)的提取和整理，基本的數(shù)據(jù)分析；推進本區(qū)域工作進度； 崗位要求：大?；蛞陨蠈W歷，兩年以上相關部門或大型零售企業(yè)、星級酒店的相關管理經(jīng)驗；對各類商品的銷售情況與競爭價格有深入的研究；執(zhí)行力強，協(xié)調(diào)組織能力強；電腦水平良好者優(yōu)先、具有其它服務性行業(yè)管理經(jīng)驗、條件優(yōu)越者亦可。儲備干部 任職要求：大專以上學歷，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生；計算機、經(jīng)濟管理或工商管理相關專業(yè)；學習能力強，具有較強的處理問題能力；具有較強的團隊合作意識。熟練掌握計算機病毒的清理及預防工作，熟悉各種防病毒軟件,有一定的病毒防治實施經(jīng)驗。水電維修工 任職要求：，20歲以上； ；； ；、肯干，有團隊精神，吃苦耐勞。具體工作內(nèi)容：開店之前檢查防盜系統(tǒng)，確保其正常運作。7． 對門店耗材盤點，做到帳、物相符； 8． 負責辦理店間耗材的調(diào)撥工作。5．負責盤點前一天增加財務日歷，盤點結果的處理，以及盤店溢缺的查詢。3．保障商場設備安全，如滅火器的檢查工作及商場各項消防器材和防損工作的開展4．員工內(nèi)盜和外盜的監(jiān)督及控制。4．負責對賣場商品的品質檢查，控制商品在保質期內(nèi)。4．營業(yè)中保持收銀區(qū)域整潔衛(wèi)生，清洗購物籃，整理好收銀臺前的小貨架。8．對賣場員工出入情況進行適當控制，減少公司損失。11．接待顧客投訴，進行商品退換操作和單據(jù)管理。3．收銀機出現(xiàn)不能解決的故障及時通知電腦部門。3．負責保持賣場收貨區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生、通道暢通及安全工作。8．積極組織課員崗前培訓和在崗學習，不斷提高業(yè)務技能。5．配合執(zhí)行總部各項促銷活動的開展，并提交新品引進與淘汰建議和賣場促銷商品建議，以提高銷售。8．對競爭店情況進行收自集、分析作出應對措施。9．門店美化、整改效果的合理建議。收銀員崗位職責描述：1．熟悉公司服務政策，熱情回答顧客有關詢問和簡單意見處理。5．對退換、維修的張品應進行認真檢查登記，并做好跟蹤工作，重要情況應及時匯報。8．收銀區(qū)域的現(xiàn)場管理。9．商管課課員的日常工作監(jiān)督管理。5．對養(yǎng)護課人員經(jīng)常培訓，提高專業(yè)水平。5．開展年度部門軍事訓練工作，進行考勤、考核和培訓組織及效果控制。2．組織分配并細化落實完