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企業(yè)安全生產(chǎn)工作淺談-免費閱讀

2025-10-12 13:34 上一頁面

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【正文】 措施:(1)設(shè)立安全生產(chǎn)服務(wù)咨詢中心,提供安評手續(xù)辦理、安全生產(chǎn)制度建立、職業(yè)健康防治等咨詢工作。但是企業(yè)內(nèi)相同安全隱患重復(fù)出現(xiàn),暴漏出安全隱患整改不徹底的問題。措施:(1)督促企業(yè)建立健全《安全生產(chǎn)獎懲制度》和安全生產(chǎn)獎懲記錄臺賬,對施工企業(yè)或員工的安全生產(chǎn)違法行為進行經(jīng)濟處罰。(2)發(fā)現(xiàn)違章違規(guī)行為,責(zé)令企業(yè)對違章的員工的家屬進行通報,站在為員工安全的角度,結(jié)合類似違章行為的安全全生產(chǎn)事故說服其家屬對員工違章違規(guī)行為進行勸導(dǎo),從而使企業(yè)職工提高安全意識。同時,通過約見警示,督促負(fù)責(zé)人落實整改責(zé)任,建立健全規(guī)章制度,加大安全生產(chǎn)投入,及時消除事故隱患,從而使防范和整改措施真正落到實處。發(fā)生生產(chǎn)安全事故造成人員死亡的,由事故調(diào)查組嚴(yán)格按照“四不放過”原則對相關(guān)責(zé)任人進行問責(zé),構(gòu)成犯罪的,移送司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。、改建、擴建項目(工程)職業(yè)衛(wèi)生“三同時”申報率、審驗率100%,非煤礦山,?;返雀呶P袠I(yè)企業(yè)安全項目評價率100%。、改建、擴建工程(項目)必須嚴(yán)格依法執(zhí)行建設(shè)項目安全設(shè)施“三同時”制度。非煤礦山、建筑施工單位和危險物品的生產(chǎn)、經(jīng)營、儲存單位以及規(guī)模企業(yè)應(yīng)在各車間和班組設(shè)立安全管理組織,對本企業(yè)的安全生產(chǎn)進行有效管理。具體內(nèi)容如下:綏中縣人民政府責(zé)任單位:代表:代表:2013年月日2013年月日一、安全生產(chǎn)工作責(zé)任目標(biāo)生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)要嚴(yán)格按照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、《遼寧省安全生產(chǎn)條例》等相關(guān)法律法規(guī)及國家和省關(guān)于加強安全生產(chǎn)工作的一系列指示要求,切實履行企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,采取有效措施,促進本企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。事件之后,全國各地不斷有公交車乘客因各種原因擾亂公交車秩序,騷擾駕駛員的報道流出,進而產(chǎn)生車鬧一詞。首先武裝好自我,熟知熟會各項操作規(guī)程安全制度,認(rèn)真學(xué)習(xí)安全有關(guān)法律法規(guī);其次養(yǎng)成良好的安全操作習(xí)慣,杜絕習(xí)慣性違章,敢于同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;第三是勤于檢查,及時發(fā)現(xiàn)整改事故隱患。我們要時刻牢記:先安全確認(rèn)后工作,自我的生命自我關(guān)心。培訓(xùn)、警示來讓員工始終保持第一天進入生產(chǎn)崗位的狀態(tài),始終維持對危險因素的敬畏感,改變因熟悉危險而習(xí)慣危險的無所謂、無意識心態(tài)。,如果車輛剎車完好,如果人員應(yīng)急處理方法正確,如果車子停放位置合理,如果……這起血的教訓(xùn)就不會發(fā)生?!边@是我安全培訓(xùn)時老師教的一句話,話語雖然簡練,仔細想來卻意義深刻。一只蝴蝶所引起的效應(yīng)可能會引起一場龍卷風(fēng)。增強安全意識,自覺踐行安全是每個人的責(zé)任。特別是近期山東聊城發(fā)生的在高速公路上發(fā)生的交通事故,因團霧的困擾,造成人民群眾安全出行的生命財產(chǎn)損失。要定期組織員工學(xué)習(xí)安全規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程、相關(guān)事故案例等安全知識,開展安全月、安全崗、安全標(biāo)兵等競賽活動,舉辦安全知識競賽、安全培訓(xùn)班、安全交流研討會,引導(dǎo)廣大員積極參加安全教育活動,通過豐富多彩、形式多樣的安全教育活動,增強廣大員工安全意識,筑起安全生產(chǎn)的牢固大堤。二機械制造企業(yè)安全生產(chǎn)工作中存在的問題與不足 從總體上看,機械制造企業(yè)具備一定的安全生產(chǎn)管理基礎(chǔ),但也存在一些問題:一是有些企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度和崗位操作規(guī)程不健全,安全生產(chǎn)責(zé)任制不落實;二是一些企業(yè)一味地追求利潤,對安全生產(chǎn)缺乏投入,作業(yè)環(huán)境、設(shè)備、設(shè)施等不符合法定安全生產(chǎn)條件;三是有的企業(yè)安全生產(chǎn)管理人員配備不足,待遇相對過低;四是部分企業(yè)不重視安全教育培訓(xùn),從業(yè)人員安全素質(zhì)差等。但與高危、煤礦等行業(yè)相比危險系數(shù)、事故災(zāi)害程度明顯有所降低,故而機械制造企業(yè)重生產(chǎn)輕安全現(xiàn)象就顯得格外普遍,往往是“講起來重要,干起來次要,忙起來不要。在安全理念上,要向安全生產(chǎn)管理先進的企業(yè)學(xué)習(xí)和借鑒,以對標(biāo)先進、尋找差距,彌補自身不足,形成齊抓共管、人人負(fù)責(zé)的良好局面。總之,安全生產(chǎn)只有起點,沒有終點。教訓(xùn),不得不說不重視安全,將會帶來極大的損失。對于安全工作,更應(yīng)當(dāng)注重細節(jié)。如今我們的安全規(guī)章制度越來越科學(xué)化、規(guī)范化,作為基層的收費工作者,我們更多的是要做到嚴(yán)格執(zhí)行這些規(guī)章制度以及規(guī)范的工作流程,只有這樣才能保障安全工作的正常開展,規(guī)范化是我們安全生產(chǎn)工作的一大特色,這樣也保證我們的工作健康穩(wěn)定發(fā)展。然而,一系列血的教訓(xùn)卻歷歷在目,看著讓人心痛,說著讓人傷心,提起讓人揪心。完善相應(yīng)的制度和措施,只有這樣才能真正的在事故中吸取教訓(xùn)和警示。員工的生命是第一位的,我們僅有一次生命,對我們每一個人來說生命都是彌足珍貴的。安全意識應(yīng)始終牢牢扎根在每個人的心中,讓大家明白若職責(zé)心不到位就會釀成事故,正確認(rèn)識到安全不是一個人的問題,而是你中有我,我中有你,是一個上下關(guān)聯(lián)、人人互保、環(huán)環(huán)相扣的鏈,是一張錯綜復(fù)雜、緊密相連的網(wǎng)。不要抱有任何饒幸心理,因為,或許一次小小的不經(jīng)意的違章,就會造成很大的傷害或損失,就會變成違法。在工作中,我們要牢記安全防范零隱患,運營管理零事故的安全理念,將安全時時刻刻記在心中,擺在首要位置,為了單位,為了家人,為了我們自己,堅持預(yù)防為主,立足崗位,忠于職守,把安全責(zé)任切實落實到實處,防范安全事故的發(fā)生?!耙粛忞p責(zé)”制度。、設(shè)備。,按照縣委、縣政府和縣安委會的統(tǒng)一部署,積極開展“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”等活動,進一步提高職工的安全意識。、影響惡劣的生產(chǎn)安全事故。除對企業(yè)負(fù)責(zé)人進行約談警示外,還將根據(jù)實際情況對其投資人進行約談警示,發(fā)揮主管單位的領(lǐng)導(dǎo)、督促和指導(dǎo)作用。措施:(1)督促企業(yè)對職工進行事故案例教育。企業(yè)為了搶工期,在安全管理方面存在以包代管問題。加重處罰力度,對于企業(yè)規(guī)章制度違反行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和國家標(biāo)準(zhǔn)、企業(yè)員工實際操作行為違反企業(yè)規(guī)章制度都應(yīng)視為違章,并給予行政處罰。(2)督促企業(yè)設(shè)立動態(tài)的安全生產(chǎn)文化宣傳欄或安全文化長廊,文化宣傳欄可以張貼企業(yè)的規(guī)章制度、安全管理機構(gòu)、企業(yè)內(nèi)禁煙禁火區(qū)域、安全生產(chǎn)的獎懲公告、事故通報、活動方案。第五篇:廣東省2010企業(yè)安全生產(chǎn)工作附件2:廣東省2010企業(yè)安全生產(chǎn)工作潘建國黃
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