【正文】 第二十五條 本合同未盡事宜，或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十條 訂立無固定期限勞動合同的，乙方達(dá)到法定退休年齡或甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同終止。第十六條 下列情形之一，甲方可以解除本合同，但應(yīng)提前十五日以書面形式通知乙方：乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的。七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十二條 訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化，本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。第九條 執(zhí)行定時工作制或綜合計算工時工作制的乙方完成規(guī)定的工作任務(wù)，甲方每月_20_日以貨幣形式足額支付乙方工資，工資不低于__元，其中試用期間工資為__元。二、工作內(nèi)容第二條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任____崗位(工種)工作。盡可能配合操作者的口令，即時做呼氣和吸氣動作。檢查當(dāng)日晨排空腸道。在檢查中如有不適，或發(fā)生異常情況，應(yīng)立即告知醫(yī)生。點(diǎn)擊網(wǎng)站首頁：報告查詢，輸入此單上的體檢ID，姓名，密碼（初始密碼為111111），登陸后點(diǎn)擊，修改密碼，進(jìn)行密碼修改，以保護(hù)您的個人隱私。有眼壓檢查項目的人員，請勿佩戴隱形眼鏡，經(jīng)期不宜做婦科檢查和便、尿檢查，經(jīng)期結(jié)束后3天可補(bǔ)。如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議。任何一方發(fā)生違約行為，本合同自行解除，并由違約方向守約方按合同費(fèi)用的20％支付違約金。（包括但不限于姓名、年齡、體檢指標(biāo)、健康狀況等），乙方負(fù)有充分的保密義務(wù)，并且這種保密義務(wù)不受時間的限制。、性別、年齡、婚姻狀況及身份證號碼的電子表格?！跫追叫l(wèi)生主管部門。乙方支付合同約定的全部體檢費(fèi)用的50%，即 元（大寫： 元）。甲方（蓋章）：________________乙方（簽名）：_______________________年______月______日______年______月______日第四篇：公司員工體檢合同xxxxx限公司體檢合同合同編號:xxxx（銷）號 甲方：乙方：xxxxxx醫(yī)院經(jīng)甲乙雙方充分協(xié)商同意，就甲方20xx年 員工體檢 項目簽訂本合同。乙方當(dāng)月工資由甲方于次月10日以現(xiàn)金發(fā)放或打銀行卡。二、甲，乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，解除勞動合同時，乙方應(yīng)交回甲方的帳冊、單據(jù)、資料等，以及保管的甲方工具及其他一切財產(chǎn)物品，結(jié)清互相往來的帳款，并辦理書面交接手續(xù)后，甲方可出具解除合同證明書。第六條違反勞動合同的責(zé)任一、甲方違反勞動合同的責(zé)任(雙方約定)：甲方無故辭退乙方，除按有關(guān)規(guī)定發(fā)給經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金外，還應(yīng)承擔(dān)違約金1000元；其他約定。三、對于工作期間為本公司的經(jīng)營管理或技術(shù)創(chuàng)新做出顯著成績的管理或技術(shù)人才，甲方可給予特殊獎勵。二、甲方的義務(wù)按照有關(guān)勞動安全、保護(hù)及衛(wèi)生規(guī)定，向乙方提供必要的工作條件；創(chuàng)造有利條件以提高乙方的業(yè)務(wù)技術(shù)水平；根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本合同有關(guān)條款，按時支付乙方應(yīng)得的勞動報酬。六、甲方的其他權(quán)利及義務(wù)試用期間，乙方不能勝任工作或弄虛作假不符合錄用條件，甲方有權(quán)提前解除本合同；乙方有突出表現(xiàn)，甲方可提前結(jié)束試用，與乙方簽訂正式勞動合同；七、乙方的其他權(quán)利及義務(wù)試用期滿，乙方有權(quán)決定是否簽訂正式勞動合同；具有參與公司民主管理、提出合理化建議的權(quán)利；反對和投訴對乙方試用身份不公平的歧視。第一篇：公司員工合同范本公司員工合同范本甲方： 法定代表人： 地址： 乙方： 身份證號碼： 地址： 根據(jù)國家勞動管理規(guī)定以及本公司員工聘用方法，甲方招乙方為試用員工，雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，經(jīng)協(xié)商一致鑒定本試用合同，共同遵守本協(xié)議條款。八、本合同如有未盡事宜，雙方本著友好協(xié)商處理。三、乙方的權(quán)利享有參加業(yè)務(wù)（技術(shù)）學(xué)習(xí)（培訓(xùn)），參與民主管理和提出合理化建議，評選和被選優(yōu)秀員工等權(quán)利；按照規(guī)定領(lǐng)取勞動報酬和享受勞保福利待遇；享有休息、休假，根據(jù)有關(guān)規(guī)定及本合同有關(guān)條款，解除勞動合同的權(quán)利；若甲方不履行本合同，乙方有權(quán)依法向勞動爭議仲裁委員會提出仲訴；雙方約定的其他權(quán)利。第五條 勞動合同的變更、續(xù)訂、解除及終止一、下列情況，甲乙雙方可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容；甲方轉(zhuǎn)產(chǎn)或調(diào)整生產(chǎn)任務(wù)的；甲乙雙方協(xié)商同意，并且不損害國家和集體利益的；由于不可抗拒力致使本合同無法履行的；雙方約定的其他情況。二、乙方違反勞動合同的責(zé)任（雙方約定）；違反本合同第五條第二款約定的，承擔(dān)違約金1000元，另外按實際的損失予以賠償。第九條 本合同的簽訂、變更、續(xù)訂、解除、終止及履行應(yīng)接受勞動行政部門監(jiān)督檢查。四、乙方為退休、內(nèi)退或停薪留職人員，甲方無法為乙方繳納社會保險，同時甲方也不負(fù)擔(dān)乙方有關(guān)