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20xx年油庫年終總結(jié)1與20xx年油田作業(yè)區(qū)工會工作總結(jié)范文匯編-免費閱讀

2024-10-10 17:53 上一頁面

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【正文】  ?。ㄎ澹?、強化工會干部和工作人員的隊伍建設(shè),加強自身素質(zhì)?! ±^續(xù)深入貫徹油田公司和我廠關(guān)于礦務(wù)公開的實施細(xì)則,加大礦務(wù)公開力度,保持員工監(jiān)督渠道的暢通,廣泛聽取員工意見,把我作業(yè)區(qū)的礦務(wù)公開工作扎扎實實地開展下去。我們在工作中感到,新時期的工會干部一是要提高群眾意識和政治意識,不能怕艱苦,不能怕麻煩,更不能怕?lián)?zé)任。所以工會工作要緊緊圍繞黨和行政工作的中心,來組織員工開展各項活動。我們在生產(chǎn)工作中,加強員工的崗位技能和安全責(zé)任意識的培訓(xùn),以員工的生命安全和健康為重,嚴(yán)格按照生產(chǎn)操作規(guī)程和規(guī)章制度進行生產(chǎn)指揮,保護了員工生命安全和健康。針對生產(chǎn)一線員工飲用水水質(zhì)差的實際,投資近60余萬元購買了凈水增壓設(shè)備和純凈水設(shè)備,極大地改善了員工的生產(chǎn)、生活條件。作業(yè)區(qū)穩(wěn)步推進qhse管理體系,深入開展了宣傳工作,全面落實“兩書一表”,推進了監(jiān)督管理的文本化、制度化、系統(tǒng)化、程序化,提高了安全環(huán)保和員工的健康水平。為了使盡可能多的員工能夠參加學(xué)習(xí),我們還組織開展了群眾性的讀書自學(xué)活動,制定了《**采油作業(yè)區(qū)關(guān)于深入開展員工讀書自學(xué)活動的實施意見》,鼓勵廣大員工勤奮、刻苦鉆研文化知識和業(yè)務(wù)技術(shù)知識。其三,送出去培訓(xùn)。對確因工作需要不能休假的員工,我們按標(biāo)準(zhǔn)給予了經(jīng)濟補償。我們從利于生產(chǎn),方便員工的角度出發(fā),在征求廠工會和員工意見的基礎(chǔ)上,實行了不同形式的倒班制度。通過采取個別談話、座談等形式,對集體合同履行情況進行檢查,推動了集體合同內(nèi)容的全面履行?! ≡趧趧颖Wo用品的采購和發(fā)放公開上,我們堅持做到配備標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)放時間公開?! ≡谒蜏嘏Y金公開上,按照相關(guān)文件精神,我們對送溫暖資金的來源、管理、使用對象、補助標(biāo)準(zhǔn)等進行了明確,并嚴(yán)格審批手續(xù),同時,作業(yè)區(qū)工會堅持做好該項資金使用情況的公示。今年7月,在建黨85周年之際,我們表彰了5名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和1個模范黨支部以及1名廉潔勤政模范。同時,在考核時,隊長、班崗長、操作工人共同參與,做到了考核程序、考核結(jié)果公開,從而進一步增強了考核的透明度,杜絕了考核中人為的隨意性,消除了考核當(dāng)中的干群矛盾,融洽了干群關(guān)系?! ≡诼毞Q評聘上,我們通過會議、文件等形式進行全過程公開?! ∶裰鳒y評是組織了解干部各方面表現(xiàn)的有效手段,也是員工群眾對干部進行評價和監(jiān)督的有效形式。另外,我們發(fā)揮群眾監(jiān)督的作用,發(fā)動基層員工對全作業(yè)區(qū)礦務(wù)公開工作進行監(jiān)督,進一步聽取員工意見和建議3條,使礦務(wù)公開始終在員工的廣泛參與和監(jiān)督下進行?! 《墙⑼晟频V務(wù)公開工作機制。 深入開展礦務(wù)公開工作,全面推行民主管理制度?! ¢_展多種形式的文體活動,豐富員工的業(yè)余文化生活,確保一線員工隊伍穩(wěn)定?! ∩钊腴_展“先、優(yōu)、?!痹u比表彰,營造崇尚先進、學(xué)習(xí)先進的良好氛圍。通過提高工會干部和工會基礎(chǔ)工作的整體水平,使工會工作在新形勢下能有所發(fā)展,有所作為。 營造和諧 促進工會工作再上新臺階—**作業(yè)區(qū)XX年工會工作總結(jié) 加強班組建設(shè),打造卓越班組。制定了嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹贫龋緳C負(fù)責(zé)記錄行駛里程與來去線路,使用人要簽字,油庫主任每日審核,對于規(guī)定線路以外的車輛使用,必須報經(jīng)油庫主任批準(zhǔn)。按區(qū)定置,按類存放,按色彩管理,按索引取送,保證帳物一致。對于資料室的重新規(guī)整,主要采用了定置管理的基本方法。工具管理更加細(xì)化。有效地使用作業(yè)看板。知道誰來檢查、檢查的標(biāo)準(zhǔn)是什么、檢查的結(jié)果由誰來落實。油庫業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)與計劃的是根據(jù)當(dāng)前工作的要求隨時調(diào)整。09年的應(yīng)急預(yù)案學(xué)習(xí)主要分四個階段,每階段分三個部分,每個部分的學(xué)習(xí)內(nèi)容盡量相近或相關(guān),以利于職工通過比較更好的理解和掌握,應(yīng)急反應(yīng)預(yù)案的學(xué)習(xí)制度性更強。(三)加強設(shè)備設(shè)施的維護保養(yǎng)落實設(shè)備設(shè)施管理責(zé)任制。建立、梳理并完善安全管理制度,確保安全管理體系健全、有效、無交叉、無空白,實現(xiàn)集團公司“零事故、零傷害、零污染”和油庫“零違章、零隱患”的目標(biāo)。(二)加強安全檢查,完善安全制度油庫堅持日周月安全檢查制度和不定期的安全抽查,油庫工作做到每月有計劃,每周有安排。截止到 月 日,xx油庫共接卸航煤 槽車,共計 噸,比去年同期銷售量增長 %。認(rèn)真組織開展春季、秋季換季工作和換季工作檢查,組織進行專項事故隱患的排查和對查出隱患的整改。油庫有針對性地對外來施工人員的安全教育、施工現(xiàn)場的安全措施、外來車輛的安全檢查等方面進行嚴(yán)格管理。借助于油庫安保系統(tǒng)硬件加強的有利條件,油庫加大力度完善了油庫保安巡視制度和保安監(jiān)控制度,多次有針對性地對保安進行相關(guān)業(yè)務(wù)技能和油庫安全管理要求的培訓(xùn),及時清退不合格、不符合要求的保安人員,油庫安全保衛(wèi)工作的順利開展為油庫安全生產(chǎn)起到了保駕護航的作用。二、油庫管理上臺階(一)加強安全教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)今年油庫的培訓(xùn)工作從形式到內(nèi)容都有了全新的變化。通過各個層面的、多種多樣的學(xué)習(xí),使員工深入了解安全生產(chǎn)知識,提高了員工安全意識?;嫹株犕踹h(yuǎn)飛、韓澤利用作業(yè)間歇時間,逐步完成此項工作。作業(yè)區(qū)域的劃分不再局限于庫區(qū)整體,對庫區(qū)局部也要進行劃分。第三類為備用工具,庫存。位置正確,擺放整齊,貯存有器具。油庫組織干部職工對大小庫房,監(jiān)控室,化驗室等各生產(chǎn)場所的材料全部清點,歸類。(四)深化基層管理、夯實“三基”工作xx油庫按照集團公司“三基”工作實施大綱和上級公司“三基”工作相關(guān)文件的各項要求,以創(chuàng)建核心團隊,打造卓越班組為載體,夯實基層建設(shè)。堅持員工互相監(jiān)督,分隊隨時監(jiān)督,值班干部定時監(jiān)督的運行方式。 加強工會工作建設(shè),建立健全工會組織和基礎(chǔ)資料。XX年,作業(yè)區(qū)工會根據(jù)實際情況,重新制定了一系列的管理制度,完善了礦務(wù)公開、困難員工、集體合同、女工工作、勞動保護等十多項建家基礎(chǔ)資料?! ∵M一步完善員工讀書自學(xué)活動,鼓勵員工自學(xué)成才,從而帶動員工隊伍整體素質(zhì)的提高。在今年油田公司組織的第一屆職工運動會中,作業(yè)區(qū)工會本著重在參與的原則也積極組織員工參與。繼續(xù)利用宣傳欄、黑板報等媒體,廣泛宣傳礦務(wù)公開的意義、作用和目的,并在大隊長辦公會和黨群辦公會上反復(fù)強調(diào)推行礦務(wù)公開的重要性和必要性?! ∷氖墙⑼晟票O(jiān)督制約機制。作業(yè)區(qū)共召開職工代表大會1次、職工大會4次,較好地落實了職工代表大會制度?! 〗衲?月,作業(yè)區(qū)對機關(guān)和基層干部進行競聘。每月根據(jù)各部門和單位月度生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況,確定各單位的考核分值,下發(fā)獎金考核公報。先優(yōu)模評選從基層黨支部開始推薦,經(jīng)支部全體黨員評議形成推薦意見后,上報至大隊;杰出員工、優(yōu)秀員工評選從所在單位開始推薦,采取個人總結(jié)與員工評議相結(jié)合的方式進行,再逐級向上推薦。每月將誤餐費使用情況利用公示欄進行公開,公開內(nèi)容包括當(dāng)月本單位誤餐費收入、支出、結(jié)余金額及支出明細(xì),使員工一目了然。我們先后開展了安全生產(chǎn)大調(diào)查、春防、安全生產(chǎn)月、冬防、安全評估等大型安全檢查評比活動,作業(yè)區(qū)生產(chǎn)辦公室組織集中檢查4次,共查出問題5處?! 。ㄒ唬?、加大集體合同內(nèi)容的宣傳力度,為履行集體合同提供可靠的保證。按照廠相關(guān)要求在農(nóng)民合同工用工合同簽訂上,作業(yè)區(qū)69名農(nóng)民合同工均與九龍實業(yè)公司簽訂了勞動合同,合同簽訂率100%。我們按照油田公司帶薪年休假暫行規(guī)定要求,在確保完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的前提下,結(jié)合
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