【正文】 要把群眾參與和群眾監(jiān)督貫穿整頓工作全過程，努力做到問題不解決，整頓不停止；群眾不滿意，活動(dòng)不結(jié)束。對不落實(shí)制度的事及時(shí)糾正處理，對不落實(shí)的人嚴(yán)肅問責(zé)追究，使制度真正發(fā)揮應(yīng)有的作用。全體干部職工要從講政治、講黨性的高度，充分認(rèn)識(shí)問題的嚴(yán)重性和危害性，從世界觀、人生觀、價(jià)值觀、權(quán)力觀、利益觀和政績觀方面深刻剖析產(chǎn)生問題的根源，增強(qiáng)整改的主動(dòng)性和自覺性。二要以解決問題為核心。突出一個(gè)主題：就是要突出“整頓作風(fēng)、解決問題、提升形象、推動(dòng)工作”這一主題。二是要克服消極應(yīng)付思想，充分認(rèn)識(shí)到這次整頓活動(dòng)絕不是搞形式、走過場，不是記記筆記、談?wù)勼w會(huì)、發(fā)發(fā)簡報(bào)就了事，而是要?jiǎng)诱娓?、出?shí)招、下硬手，不僅要觸動(dòng)思想和靈魂，而且要見人見事，觸動(dòng)班子和干部，切切實(shí)實(shí)解決一些群眾反映強(qiáng)烈、影響發(fā)展和穩(wěn)定的突出問題。這些問題，與黨員干部的基本要求相差甚遠(yuǎn)，也與辦公室的服務(wù)宗旨格格不入，雖然發(fā)生在少數(shù)干部身上，但影響極壞，對黨和人民事業(yè)發(fā)展有百害而無一利，對干部自身成長也是有百害而無一利。五是“浮”。在決策執(zhí)行上，辦文上文稿出手不快，文電處理不及時(shí)，信息報(bào)送時(shí)效性差；辦會(huì)上對會(huì)務(wù)的組織工作不夠規(guī)范，對緊急情況處理反應(yīng)慢；辦事上對安排了的事拖拖拉拉，效率低下。所以，我們辦公室的領(lǐng)導(dǎo)班子成員、每一個(gè)干部職工，都要充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的極端重要性和特殊重要性，都要堅(jiān)決維護(hù)和貫徹市委、市政府的這一重大決策部署，更加自覺地把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委、市政府的重大決策部署上來，帶頭投入到這次作風(fēng)集中整頓活動(dòng)中來。干部作風(fēng)，直接展示著思想和紀(jì)律，反映著黨風(fēng)和政風(fēng)，體現(xiàn)著黨和政府的形象，最終決定著人心向背、事業(yè)成敗。我們要以這次干部作風(fēng)教育整頓活動(dòng)為新的起點(diǎn)，認(rèn)真貫徹落實(shí)市第四次黨代會(huì)、區(qū)委五屆五次全會(huì)精神，以求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)、銳意創(chuàng)新的精神面貌、奮發(fā)有為的工作態(tài)度，努力完成全年經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，為加快建設(shè)經(jīng)濟(jì)強(qiáng)區(qū)和全面建設(shè)小康社會(huì)作出積極貢獻(xiàn)！第五篇：在市委辦公室干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話今天，我們召開市委辦公室干部作風(fēng)集中整頓動(dòng)員大會(huì)，主要是貫徹落實(shí)全市市級(jí)機(jī)關(guān)單位干部作風(fēng)集中整頓動(dòng)員大會(huì)精神,安排部署辦公室干部作風(fēng)集中整頓工作，動(dòng)員全體干部職工進(jìn)一步統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，迅速把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到市委、市政府的重大決策部署上來。三是要強(qiáng)化督查。區(qū)委、區(qū)政府對這次干部作風(fēng)教育整頓活動(dòng)十分重視，進(jìn)行了周密部署，制定了詳細(xì)具體的《實(shí)施意見》，成立了作風(fēng)教育整頓活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室，加強(qiáng)對活動(dòng)的組織協(xié)調(diào)和督查指導(dǎo)。在這次教育整頓活動(dòng)中，一定要著眼于建立長效機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)制度建設(shè)。二是要?jiǎng)?chuàng)新用人機(jī)制。四要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格檢查驗(yàn)收。要暢所欲言，廣開言路，通過召開民主生活會(huì)、相互談心交流等方式，認(rèn)真查找各部門、各單位和個(gè)人在思想和工作作風(fēng)方面存在的突出問題，多從工作方面總結(jié)教訓(xùn)，多從個(gè)人履職上尋找差距，查找問題要準(zhǔn)，自我剖析要深，絕不能敷衍塞責(zé)，簡單應(yīng)付，更不能掩蓋矛盾，回避問題，使對照檢查流于形式。要認(rèn)真組織全區(qū)廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大、十六屆三中全會(huì)精神，“三個(gè)代表”重要思想學(xué)習(xí)綱要、胡總書記在中紀(jì)委三次全會(huì)上的重要講話和市第四次黨代會(huì)精神，學(xué)習(xí)區(qū)委五屆五次全會(huì)精神、《中共咸陽市渭城區(qū)委關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的規(guī)定》，深入開展區(qū)情教育、職責(zé)教育以及相關(guān)的法律法規(guī)學(xué)習(xí)教育等活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、發(fā)展意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí)，努力提高廣大黨員干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)工作能力。如果任其發(fā)展蔓延，后果不堪設(shè)想。五是心浮氣躁，華而不實(shí)。最近，省上查處了南鄭縣一名鎮(zhèn)黨委書記的賭博案和靖邊縣的黨政干部參與賭博案，這些賭博案往往帶出了經(jīng)濟(jì)問題。二是協(xié)作意識(shí)不夠。在座的都是渭城的一員，是共產(chǎn)黨員，是領(lǐng)導(dǎo)干部，大家首先要明確，第一，實(shí)踐“三個(gè)代表”，必須牢固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想；第二，我區(qū)正處在建區(qū)以來最快最好的發(fā)展時(shí)期，必須以良好的干部作風(fēng)來鞏固和發(fā)展這個(gè)來之不易的大好局面；第三，當(dāng)前我區(qū)干部作風(fēng)中確實(shí)存在一些比較突出的問題，有的社會(huì)反響很大、群眾意見很大、對工作的危害很大，必須痛下決心加以解決。市委宋書記十分嚴(yán)厲地責(zé)問：渭城怎么了？當(dāng)然，一些同志可以就此擺出這樣那樣的一大堆理由，但最重要的還是要反省我們自己的工作。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對自己要求不嚴(yán)，對區(qū)委、區(qū)政府的工作紀(jì)律置若罔聞，對組織要求置之不理，外出不打招呼、不履行請銷假手續(xù)，放著的事不干，擺著的事不管，來無蹤，去無影。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不是想辦法工作，而是貪圖個(gè)人享受，胡支亂花，公款吃喝。問題主要表現(xiàn)在：一是精神狀態(tài)不佳。今天晚上的動(dòng)員會(huì)，是為了貫徹落實(shí)市委座談會(huì)精神，但絕不是例行公事，而是我們渭城的發(fā)展確實(shí)需要進(jìn)一步的統(tǒng)一思想，進(jìn)一步的凝聚力量，進(jìn)一步的消除影響發(fā)展的消極因素。對發(fā)現(xiàn)的問題要及時(shí)予以督促糾正，對不作為、亂作為和違法亂紀(jì)行為，要敢于動(dòng)真的、來硬的，嚴(yán)肅查處。領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部要率先垂范，發(fā)揮好表率和示范作用，要求廣大干部做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部要先做到；要求領(lǐng)導(dǎo)班子做到的，“一把手”要首先做到；要求基層做到的，領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)要首先做到；要求下級(jí)做到的，上級(jí)要首先做到。要堅(jiān)持干部作風(fēng)整頓措施不松懈，干部作風(fēng)整頓重在處理問題，一經(jīng)查實(shí)，立即處置，不管你過去的功勞有多大，不管你將來的前途有多大，就看你目前的錯(cuò)誤有多大，以事實(shí)作為管理處置干部的唯一依據(jù)，這是我們在干部作風(fēng)整頓中必須自始至終堅(jiān)持的一條基本原則，任何時(shí)候都不得姑息遷就。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門單位的實(shí)施方案要于8月13日前報(bào)縣委組織部，組織部門要嚴(yán)格審核，對于態(tài)度不夠端正、內(nèi)容不符合要求的立即責(zé)成重搞。三、保證質(zhì)量，力爭使干部作風(fēng)整頓建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在的效果這次干部作風(fēng)集中整頓工作，必須堅(jiān)持“高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量”的要求，嚴(yán)格按照整頓方案組織實(shí)施，嚴(yán)格按照整頓原則和要求進(jìn)行落實(shí)，扎扎實(shí)實(shí)地推進(jìn)整頓工作，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，努力使整頓工作取得預(yù)期效果。要按照縣上的整頓方案要求，把統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和充分發(fā)動(dòng)群眾結(jié)合起來，面向社會(huì)、面向服務(wù)對象，敞開機(jī)關(guān)的“大門”，開門納諫，把社會(huì)監(jiān)督引向機(jī)關(guān)；要通過發(fā)放征求意見書、召開干部群眾座談會(huì)、公開投訴舉報(bào)電話、設(shè)置監(jiān)督信箱、開展問卷調(diào)查進(jìn)行民意測評(píng)等形式，廣泛征求社會(huì)各方面的意見，自覺接受群眾監(jiān)督，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)的迅速轉(zhuǎn)變。要認(rèn)真貫徹縣委定字（20xx）9號(hào)文件精神，集中時(shí)間，集中力量，集中整治黨和國家機(jī)關(guān)工作人員參與賭博問題，努力維護(hù)我縣對內(nèi)對外形象。在新形勢下，穩(wěn)定離不開實(shí)事求是，改革離不開實(shí)事求是，發(fā)展社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)同樣離不開實(shí)事求是。要教育引導(dǎo)廣大干部以高度的政治責(zé)任感和強(qiáng)烈的事業(yè)心，努力提高領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和工作水平，掌握和運(yùn)用正確的思想方法和領(lǐng)導(dǎo)方法，抓住重點(diǎn)問題，改進(jìn)工作作風(fēng)。因此，我們必須站在實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的高度，站在全面建設(shè)小康社會(huì)、推進(jìn)定邊跨越式發(fā)展的高度，站在確?？h委、縣政府政令暢通的高度，站在加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)、塑造廉潔勤政、高效務(wù)實(shí)的機(jī)關(guān)形象的高度，充分認(rèn)識(shí)開展這次干部作風(fēng)集中整頓的重要性和必要性，切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感，認(rèn)真搞好干部作風(fēng)整頓工作，努力開創(chuàng)我縣干部作風(fēng)建設(shè)的新局面。四是誠信缺失、道德滑坡。全縣廣大黨員干部緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，忠于職守，奮發(fā)向上，為我縣的改革開放、經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定工作做出了重大貢獻(xiàn)，取得了明顯成效。要全面深入排查各種安全隱患，及時(shí)整改，牢固樹立“穩(wěn)定壓倒一切”的思想，牢牢掌握維穩(wěn)工作的主動(dòng)權(quán)。上半年馬上就要過去，不少工作的進(jìn)度與年初計(jì)劃有較大差距，我們一定要以作風(fēng)整頓，促進(jìn)各項(xiàng)工作，確保完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)，以目標(biāo)任務(wù)完成情況來檢驗(yàn)作風(fēng)整頓的成效。在座各位要帶頭開展作風(fēng)教育整頓的情況進(jìn)行監(jiān)督，接受監(jiān)督是黨的干部應(yīng)有的基本品質(zhì)，各級(jí)干部都要以正確的態(tài)度對待監(jiān)督、接受監(jiān)督。要按照全鎮(zhèn)作風(fēng)整頓的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作要求，深入調(diào)查研究，廣泛聽取黨員和群眾意見，真正摸清本村、本單位干部作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，精心制定工作方案，結(jié)合自身實(shí)際，把鎮(zhèn)黨委、政府《實(shí)施意見》細(xì)化、量化，做到既有針對性又有可操作性。作風(fēng)整頓既要防止流于形式、走過場，不解決實(shí)際問題，又要防止走極端，搞過頭，挫傷干部的積極性。（三）從嚴(yán)要求，敢于碰硬。查找問題是開展作風(fēng)整頓的重要前提。（一）搞好宣傳，加強(qiáng)教育。三要解決財(cái)務(wù)管理混亂的問題。（五）要圍繞盡快改變機(jī)關(guān)面貌加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，著力解決機(jī)關(guān)形象問題。在這次干部作風(fēng)整頓中，各村、各部門要將廉潔自律作為查擺剖析問題和解決問題的重點(diǎn)。全鎮(zhèn)每條戰(zhàn)線，每個(gè)村、每個(gè)單位都是全鎮(zhèn)整個(gè)機(jī)體的一部分,條塊工作、局部工作必須服從全鎮(zhèn)、全局的利益。要樹立積極向上的人生態(tài)度，提倡文明健康的生活方式，做文明人、辦文明事，體現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)、與時(shí)代同新的要求。當(dāng)前，我們部分干部精神萎靡，干勁不足，只講困難、不講發(fā)展；只兩眼向上，不兩眼向內(nèi)。政令暢通不僅是工作作風(fēng)問題，也是嚴(yán)肅的政治問題。解放思想，更新觀念，必須從解決具體的實(shí)際問題入手。全鎮(zhèn)各級(jí)干部要牢固樹立正確的人生觀、價(jià)值觀、幸福觀，把個(gè)人的利益同黨的事業(yè)、人民的利益緊密結(jié)合起來，時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，時(shí)刻把黨和人民的利益放在首位，把干好工作、成就事業(yè)、最大限度地為黨為人民做出有益貢獻(xiàn)作為人生最大的幸福。主要表現(xiàn)在：一是部分干部理想信念發(fā)生動(dòng)搖，沒有樹立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀；二是部分干部思想觀念陳舊，思路窄、辦法少，缺乏創(chuàng)新意識(shí)；三是部分干部缺乏大局意識(shí)和長遠(yuǎn)意識(shí)，為了部門利益、小團(tuán)體利益，往往置全鎮(zhèn)大局和全鎮(zhèn)人民的長遠(yuǎn)利益于不顧；四是部分干部工作作風(fēng)飄浮，不深入實(shí)際、不深入群眾，工作效率低，成效差；五是部分干部紀(jì)律松弛，組織觀念淡薄，有令不行，有禁不止，造成鎮(zhèn)黨委、政府的政令不暢。黨的十六大明確提出了到2020年全面建成小康社會(huì)的目標(biāo)。鎮(zhèn)黨委提出了“建設(shè)新蘭陵，率先基本實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化”的宏偉目標(biāo)。這些問題盡管發(fā)生在個(gè)別單位、少數(shù)干部身上，但嚴(yán)重影響了黨和政府的形象，嚴(yán)重阻礙了全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的前進(jìn)和發(fā)展。每一名干部都要切實(shí)增強(qiáng)責(zé)任感、事業(yè)心，特別要增強(qiáng)敬業(yè)精神，切實(shí)做到“深懷愛民之心，恪守為民之責(zé)，善謀富民之策，多辦利民之事”，以強(qiáng)烈的政治責(zé)任感和事業(yè)心，全身心地投入到工作中，為廣大人民群眾謀取最大利益；要樹立正確的權(quán)力觀，每一名基層干部，手中都或大或小、或多或少地掌握著一些權(quán)力，但這些權(quán)力都是黨和人民給予的，我們都必須正確使用手中的權(quán)力，用它來為最廣大的人民群眾謀利益、謀幸福?；鶎痈刹慷家Y(jié)合各自的實(shí)際，認(rèn)真查找和反思與加快發(fā)展不相適應(yīng)的思想觀念、思維方式，找準(zhǔn)癥結(jié)，認(rèn)清危害，切實(shí)整改，真正把解放思想落實(shí)到加快工業(yè)、農(nóng)業(yè)、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展上來；落實(shí)到完善政策、優(yōu)化環(huán)境、改革創(chuàng)新上來；落實(shí)到本村、本單位的本職工作上來。每一位干部在這個(gè)問題上都不存在任何回旋的余地，必須狠剎造成政令不暢的歪風(fēng)，堅(jiān)決維護(hù)鎮(zhèn)黨委、政府的權(quán)威性，維護(hù)政策的嚴(yán)肅性，做到全鎮(zhèn)上下目標(biāo)一致，步調(diào)一致。實(shí)踐證明，戰(zhàn)勝困難、干出成效，關(guān)鍵就在于責(zé)任感、事業(yè)心和敬業(yè)精神的強(qiáng)弱，關(guān)鍵就在于有沒有一種良好的精神狀態(tài)。要深刻認(rèn)識(shí)到我們的一言一行都關(guān)系到干部隊(duì)伍的形象，關(guān)系到黨和政府的形象，必須謹(jǐn)言慎行，絕不能讓那些庸俗、低級(jí)的東西腐蝕我們的干部隊(duì)伍，絕不能有官氣、霸氣，堅(jiān)持“兩個(gè)務(wù)必”，真正樹立起干部隊(duì)伍的良好形象。部門利益與全局利益發(fā)生矛盾時(shí)，各級(jí)干部都要自覺地、旗幟鮮明地維護(hù)全局利益，決不允許為了本部門、本單位的一點(diǎn)蠅頭小利而不惜犧牲全鎮(zhèn)的利益，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，要站在全鎮(zhèn)、全局的角度協(xié)調(diào)工作、處理問題，而絕不能只考慮本部門、本條塊的利益。尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部要以身作則，筑牢思想道德防線，嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有關(guān)規(guī)定，管好自己。機(jī)關(guān)的面貌是整個(gè)機(jī)關(guān)干部職工的整體素質(zhì)和精神風(fēng)貌的綜合反映。個(gè)別村、個(gè)別單位仍存在財(cái)務(wù)制度不健全、財(cái)務(wù)管理混亂的問題。要抓好宣傳工作，推動(dòng)作風(fēng)整頓深入開展。各村、各單位要認(rèn)真對照中央提出的“八個(gè)堅(jiān)持，八個(gè)反對”和“五個(gè)方面的問題”，對本村、本單位在作風(fēng)方面存在的問題進(jìn)行全面深入的調(diào)查、分析，把問題找準(zhǔn)找全。各級(jí)干部要敢于拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，真正觸及思想深處，認(rèn)真自查自糾。這次作風(fēng)整頓要把推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作作為作風(fēng)整頓的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，力求通過整頓，形成新的思路，鼓足新的干勁，取得新的工作成績。在座各位要率先起好模范帶頭作用，既要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、組織好本本和本單位的作風(fēng)教育整頓工作，又要帶頭接受教育、開展整頓。這里，我明確表示，我和三家班子成員歡迎大家監(jiān)督、一定接受監(jiān)督。一是扎實(shí)做好經(jīng)濟(jì)工作。政法部門要通力合作，全力以赴，嚴(yán)厲打擊各類刑事犯罪活動(dòng)；要繼續(xù)抓好人民內(nèi)部矛盾糾紛的排查調(diào)處，處理好群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和歷史遺留問題，關(guān)心困難群體、弱勢群體。從總體上說，我縣干部隊(duì)伍的主流是好的，是一支值得信賴和依靠的隊(duì)伍。有的干部弄虛作假，虛報(bào)浮夸，報(bào)喜不報(bào)憂，評(píng)功不擺過；有的干部急功近利，好大喜功，什么大話都敢講，什么態(tài)度都敢表，但什么實(shí)事都干不成；有的干部在落實(shí)招商引資優(yōu)惠政策過程中層層設(shè)卡，故意刁難，說的一套，做的一套，導(dǎo)致縣委、縣政府失信于商、失信于民；有的干部缺乏政治覺悟和政治立場，隨意聽信、傳播流言蜚語，不該說的說了、不該做的做了、不該干的干了，嚴(yán)重背離機(jī)關(guān)干部基本的職業(yè)道德和素質(zhì)。干部作風(fēng)建設(shè)不僅是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù)，同時(shí)又是一項(xiàng)現(xiàn)實(shí)而緊迫的工作，必須把總體要求同階段性目標(biāo)緊密地結(jié)合起來。這次作風(fēng)整頓，廣大機(jī)關(guān)工作人員必須堅(jiān)決克服“一杯茶、一支煙、一張報(bào)紙看半天”的衙門陋習(xí)，堅(jiān)持深入基層、深入群眾、深入實(shí)際，做到情況在一線了解、問題在一線發(fā)現(xiàn)、措施在一線落實(shí)、困難在一線解決，真正使廣大干部成為基層的“服務(wù)員”、群眾的“貼心人”。要充分認(rèn)識(shí)到，不僅經(jīng)貿(mào)合作、商務(wù)往來要講誠信，機(jī)關(guān)工作更要講誠信。要通過整頓，使每個(gè)干部都能做到警鐘長鳴，時(shí)刻警醒自己，為建設(shè)勤政、廉潔、務(wù)實(shí)、高效的文明機(jī)關(guān)作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。三是必須把查擺問題、深挖思想根源作為這次作風(fēng)整頓的重點(diǎn)。一是要做到嚴(yán)管、嚴(yán)治、嚴(yán)懲。要采取強(qiáng)有力的工作措施和組織措施，切實(shí)推進(jìn)干部作風(fēng)整頓，建立起一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)帶一級(jí)、層層抓落實(shí)的責(zé)任措施機(jī)制。要堅(jiān)持干部作風(fēng)整頓力度不放松，始終如一地繃緊干部作風(fēng)整頓這根弦，做到集中整頓和平時(shí)督查一個(gè)樣、專項(xiàng)整治與工作檢查一個(gè)