【正文】 嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，落實“三會一課”制度，抓緊抓實黨員干部服務(wù)群眾工作，在村級組織全面推進“4+2”工作法、“四議兩公開”和“四會四議”制度，進一步夯實基層基礎(chǔ)。三是考核問效不力。對黨員隊伍的管理教育有待進一步加強。創(chuàng)新開展了大走訪大承諾活動，繼續(xù)推行鎮(zhèn)村干部周二集中服務(wù)日制度，打通服務(wù)群眾“最后一公里”?，F(xiàn)將履職情況匯報如下：一、主要做法及成效主動履職盡責(zé)，身體力行抓黨建。通過加強對黨員的理想信念和黨性教育，增強黨員的先進性意識，教育和引導(dǎo)黨員自覺學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章，樹立正確的世界觀、人生觀、權(quán)力觀、事業(yè)觀，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，增強宗旨意識，明辨大是大非，始終保持共產(chǎn)黨人的先進本色。我們將通過開展“講黨性，比奉獻”等主題演講比賽、“黨章”“心中名言”“學(xué)習(xí)強國語錄”等書法比賽、黨史知識競賽、學(xué)習(xí)心得評比、“學(xué)習(xí)強國”知識搶答賽等多種形式的活動，豐富黨員生活；五要組織開展黨員“三聯(lián)系”活動。三、下一步工作打算和措施思想上進一步重視。二、存在的主要問題及原因（一）本人在學(xué)習(xí)思想上還不重視，自身理論學(xué)習(xí)有待進一步加強。（四）帶頭服務(wù)比貢獻。二是帶頭抓好“黨建+項目”，為貧困村學(xué)校辦實事。一年來，我結(jié)合支部“不忘初心、牢記使命”主題教育，始終堅持把政治理論學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)作為重要任務(wù)抓。健全非公企業(yè)黨建工作體制機制，打造園區(qū)黨建示范帶，新建“雙強六好”“五化”黨建示范點68個。二是抓投入，保障陣地建設(shè)。因人員流動性大，有的非公支部黨員隊伍很不穩(wěn)定。到XX企業(yè)開展黨建專題性調(diào)研和工作指導(dǎo)不多，制定的黨建指導(dǎo)意見、工作方案、規(guī)章制度與精細化管理要求還有一定差距。（五）保障共籌，服務(wù)發(fā)展上合力。以支部主題黨日活動為載體，廣泛開展“黨員先鋒崗”等活動，推行黨員量化積分管理。三是強化規(guī)范管理。針對市區(qū)檢查反饋的問題和平時工作的“短板”，逐項建立整改臺賬，明確責(zé)任單位和人員，確保整改實效。三是不愿“動真格”。有的黨組織開展組織活動還不規(guī)范，“三會一課”仍然流于形式，專題研討黨員參會和發(fā)言沒有達到要求；少數(shù)基層黨組織對黨員管理不嚴(yán)，黨員積分量化管理流于形式，對不合格黨員和失聯(lián)黨員不動真格；部分村“四位一體”治理機制功能發(fā)揮不好，部分村的“四議兩公開”流于形式，個別村的“三資”管理不規(guī)范。黨員干部結(jié)對幫扶貧困戶XX戶，減少貧困人口X人，X、X個貧困村摘帽。抓作風(fēng)、嚴(yán)問責(zé)。強基層、打基礎(chǔ)。一是個別村級班子對抓黨建工作的主動性不夠，領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力還不強；二是群眾思想觀念轉(zhuǎn)變尚待時日，農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化程度仍然很低，農(nóng)民增收渠道依然狹窄，深感建設(shè)富裕、文明、和諧、環(huán)境優(yōu)美的新農(nóng)村任重道遠。在換屆工作中認(rèn)真組織全體鄉(xiāng)村干部集中學(xué)習(xí)宣傳中紀(jì)委、中組部“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)和5個一律”的紀(jì)律要求，教育黨員干部，特別是領(lǐng)導(dǎo)干部顧大局、守紀(jì)律，自覺抵制不正之風(fēng)，暢通舉報專用渠道，營造濃厚的嚴(yán)肅換屆紀(jì)律氛圍。全年共培養(yǎng)入黨積極分子12名，吸收預(yù)備黨員7名；發(fā)展對象1名，新入黨8名。一是完善制度，加強民主管理。二、突出重點、強基固本，構(gòu)筑黨建工作堅強堡壘。我們以制度建設(shè)為核心，以責(zé)任落實為抓手，切實抓好鄉(xiāng)黨委班子自身建設(shè)。落實了農(nóng)村黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)“三公開”制度，制定了規(guī)范的公開欄，明確了公開時間和形式，做到村級管理民主、群眾監(jiān)督到位。建立了流動黨員登記制度，及時掌握他們的動向，消除流動黨員管理的“空白點”，積極開展聯(lián)系服務(wù)走訪工作，增強了流動黨員的黨組織榮譽感和歸屬感。通過下村入戶調(diào)研民情、為農(nóng)牧民扶貧幫困辦實事、印發(fā)宣傳材料、政策咨詢、專題報告、張貼標(biāo)語、制作宣傳展板等一系列扎實有效的舉措，圓滿完成了鄉(xiāng)黨委、紀(jì)委、人大、政府的換屆工作。三是學(xué)習(xí)氛圍不濃，學(xué)習(xí)實踐結(jié)合不好，思想觀念有待進一步解放，工作指導(dǎo)尚有不完善的地方。黨員和黨組織信息采集工作高效高質(zhì)完成；規(guī)范黨員發(fā)展管理，年內(nèi)接受預(yù)備黨員X名、轉(zhuǎn)正黨員X名；創(chuàng)建了X個黨建“領(lǐng)頭雁”村，X個黨建示范村；實現(xiàn)了兩新黨建工作100%全覆蓋，打造了X個兩新黨建示范點，增強了輻射帶動作用。開展了“中梗阻”“雁過拔毛”專項整治，持續(xù)“糾‘四風(fēng)’治陋習(xí)”。抓統(tǒng)籌、謀發(fā)展。XXX代表全區(qū)接受了市里村民服務(wù)中心試點審計，暴露的問題全鎮(zhèn)各村不同程度存在，對村民服務(wù)中心等“硬件”建設(shè)比較重視，對場地作用發(fā)揮等“軟件”建設(shè)研究不夠、措施不多。主觀上深感鎮(zhèn)村干部工作壓力大，又考慮到今年整體水平較以往有大幅提升，各級黨組織書記、黨務(wù)干部抓黨建工作都盡了力、吃了虧，在執(zhí)行問責(zé)時仍然“喊得重、落得輕”，對黨建工作督查排名靠后的單位，處罰上沒有嚴(yán)格兌現(xiàn)。二是堅持教育培訓(xùn)。強力推進基層黨組織規(guī)范化管理，實現(xiàn)“五個”提升。建立園區(qū)門戶網(wǎng)站，定期組織黨員在線交流學(xué)習(xí)，實現(xiàn)學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。選派5名黨建工作指導(dǎo)員，開展黨建工作指導(dǎo)，推動企業(yè)健康快速發(fā)展。在基層黨組織管理、制度管理、發(fā)展黨員等方面對企業(yè)黨組織指導(dǎo)不夠、管得不細，管理未延伸到邊到角。三是基礎(chǔ)工作不夠扎實。推動資源、資金向基層下沉，優(yōu)先保障基層黨建工作資金投入。四是抓提升，擴大黨建成果。一是按時參加局黨工委及本支部組織的集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真做好筆記。一年來，我為貧困村學(xué)校肖家黃石小學(xué)、文明鋪牛筋塘小學(xué)爭取市教育局信息化專項資金各10萬元，改善學(xué)校辦學(xué)條件；爭取陶行知教育基金會為我縣69所中小學(xué)校捐贈價值234萬元的教育信息化軟硬件教學(xué)設(shè)備。局機關(guān)的主要工作是服務(wù)全縣師生、面對千家萬戶學(xué)生家長和百姓，作為一名支部書記，帶頭堅守教育初心，從群眾最關(guān)心、最急需、最盼望的工作做起，切實維護好廣大師生和人民群眾的根本利益。（二）黨建活動創(chuàng)新意識不足，黨員學(xué)習(xí)方法、活動形式和手段單一，缺乏創(chuàng)新和吸引性。樹立終身學(xué)習(xí)的理念, 努力做到學(xué)以致用、學(xué)有所獲，不斷提高發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力。通過自覺聯(lián)系一名非黨群眾、聯(lián)系一名貧困學(xué)生、聯(lián)系一個貧困戶，讓黨員做事有成就感。進一步抓好黨員管理。先后主持召開5次鎮(zhèn)黨委會議、3次村組黨員群眾座談會，部署基層黨建重點難點問題3個。一年 來，全鎮(zhèn)基層黨組織和廣大黨員已公開承諾