【正文】 堅持創(chuàng)新機制、優(yōu)化環(huán)境、以用為本、提升素質(zhì)的原則，加大教師隊伍建設力度。較2011年目標任務286萬元增長了114 %。新獲批了生物制藥和系統(tǒng)科學與工程2個專業(yè)，使我校本、?？茖I(yè)總數(shù)達到62個（其中本科54個）。圍繞“強化實踐育人環(huán)節(jié)，創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量”主題，組織召開了暑期教學工作研討會。根據(jù)學科專業(yè)建設需要，聘請中國工程院院士張鐵崗，四川大學教授、博士生導師劉長武、神華集團科技部副總經(jīng)理徐會軍為我院客座教授。先后邀請中國工程院院士張鐵崗、鄭煤集團工程技術研究院院長宋建成、四川大學教授、博士生導師劉長武等到學院進行學術交流，為師生作學術報告，指導學院實驗室建設。一年來，學院共有7項科研項目通過河南省科技廳組織的專家鑒定，均達到國際先進水平。即嚴格考勤、請銷假制度。一是嚴格教學管理，加強學風教風建設。首先是不斷加強班子成員和全體干部的政治理論學習。在活動中，班子成員積極組織參與學習教育活動，增強了活動效果。遇事能以大局為重。尤其檢查了自己工作、學習、生活的各個方面，存在缺點和不足。同時，在工作推進實施過程中，充分發(fā)揮班子各成員的作用，齊心協(xié)力，緊密合作，推進學院的各項工作。與此同時，學校科技創(chuàng)新水平再上新臺階，獲各級各類科研項目x項，獲研究經(jīng)費x萬元。全年共獲x項省級教研項目，x項省級教學成果獎，x項校級教學成果獎。二、認真調(diào)研論證，積極謀劃學校“十二五”發(fā)展規(guī)劃“十二五”發(fā)展規(guī)劃是學校全面落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》、《國務院關于扶持和促進中醫(yī)藥事業(yè)發(fā)展的若干意見》以及省委關于高等教育強省戰(zhàn)略的重要載體，是規(guī)劃、指導、推動學校未來五年發(fā)展的綱領性文件。由于工作比較繁忙，人事管理人員外出學習機會少，今后需要加大外出與同類院校人事管理人員的學習交流。目前我正在對張家口面臨的冬奧契機和京津冀協(xié)調(diào)發(fā)展環(huán)境下，如何促進地方經(jīng)濟上臺階問題開展研究。自覺嚴格自律,帶頭加強了本院領導班子及干部隊伍的素質(zhì)建(來源：公務員在線 ）設,遵紀守法,警鐘長鳴,廉潔勤政,集中精力,干事創(chuàng)業(yè),在捐資救災,密切聯(lián)系群眾,注意工作方法,提高了工作效率和服務工作質(zhì)量水平,主編出版了《泰山學院繼續(xù)教育》學刊,發(fā)表論文5篇(核心期刊1篇),自己堅持民主集中制,堅持每周一次的本院領導干部聯(lián)席會議制度,重要事項集體決策,重要工作,始終堅持重要經(jīng)費開支集體研究決定,簽字人不直接參與經(jīng)辦和結(jié)算,經(jīng)辦人不參與結(jié)算,結(jié)算人不參與經(jīng)辦的制度,嚴格控制接待開支,充分挖掘辦公資源的利用價值,自己認真履行職責取得了一些成績,這也是學校領導正確領導,關心,支持和各部門,各院系部大力支持協(xié)作的結(jié)果,是本院全體同志共同努力的結(jié)果,在此一并表示感謝!我清醒地知道,自己還有不少的缺點和不足,需要在今后的工作中改進和提高,為推進我校繼續(xù)教育工作又好又快的發(fā)展作出積極的貢獻.第二篇：學院院長助理XX述學述職述廉述法報告學院院長助理XX述學述職述廉述法報告本人任學院院長助理、人事處處長，同時擔任文法學院哲學教師，協(xié)助主管領導負責人事工作，聯(lián)系醫(yī)學系。第一篇：院長助理、繼續(xù)教育學院院長述職述廉報告在過去的一年里,自己認真學習政治理論,積極履行職責,一方面,認真做好學校領導安排的相關工作。在人事處工作人員和各有關部門配合下，圓滿完成XX崗位目標任務，現(xiàn)簡要總結(jié)如下：一、圓滿完成人事處常規(guī)工作年初精心設計，圓滿組織完成XX年高層次人才引進招聘考試工作，首次招聘工作引進碩博人才17名，第二次招聘考核工作正在進行之中，預計將有5人入選。四、廉潔自律認真學習把握十九大報告和會議修改后的新黨章。在職稱獎勵認定、教師進修等制度建設上還有一定的缺陷。我們從年初開始，就積極組織調(diào)研論證和謀劃設計，在全面總結(jié)“十二五”發(fā)展的基礎上，深入調(diào)研學習，廣泛征求意見，多次進行研討，開展專題論證，加強頂層設計，科學確定了學?！笆濉逼陂g可持續(xù)發(fā)展的基本目標、重點任務、戰(zhàn)略舉措，經(jīng)專家評審論證并通過學校三屆三次黨代會認真審議和四屆五次教代會、三屆五次工代會審議通過。我主持完成的中醫(yī)學專業(yè)建設和試點認證工作獲得了省級教學成果特等獎，一定程度上反映了我校質(zhì)量工程建設所取得的新進步。其中獲得國家自然科學基金項目x項，在全國中醫(yī)藥院校和省屬高校中的綜合位次進一步靠前。重視青年人才的激勵和培養(yǎng)，通過政策扶持、個別談話、學術氛圍營造等方式促進人才持續(xù)競爭力。廉潔自律，厲行節(jié)約，?？顚Ｓ?。本人無違規(guī)違紀現(xiàn)象。認真查擺了自身存在的問題與不足，加大整改力度和措施。堅持中心組學習制度和教職工理論學習制度，采用自學和集體學習相結(jié)合，不斷創(chuàng)新學習方式、豐富學習內(nèi)容，牢固樹立起科學的發(fā)展觀，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力進一步得到增強。學院成立了教學工作領導小組，班子成員作為教學質(zhì)量的責任人，教研室主任及其他科級干部、骨干教師為成員。嚴格考評、獎懲制度。獲XX年河南省教育廳科學技術進步二等獎1項，第六屆河南煤礦安全生產(chǎn)科技進步獎一等獎、二等獎、三等獎各1項。此外，還邀請美國南伊利諾伊大學教授到我院進行學術交流。通過以上舉措，我院師資力量進一步加強、師資結(jié)構(gòu)更加趨于合理。深化課堂教學改革，積極推進教改研究，獲批河南省高等教育教學改革研究項目7項，河南省高等教育教學成果獎9項，河南省教師教育課程改革研究項目22項，省信息技術教育優(yōu)秀成果獎19項，河南省學校體育科研論文獎19篇，省第十六屆多媒體教育軟件大獎賽8項，河南省信息技術教育優(yōu)秀成果獎14項?；瘜W工程與工藝專業(yè)獲批為省工程教育人才培養(yǎng)模式改革試點專業(yè)，數(shù)學與信息科學學院申報的《數(shù)學分析》獲批為省級精品資源共享課程，城市與環(huán)境科學學院申報的《人文地理學》獲批為省級雙語教學示范課程?？蒲衅脚_和科研團隊建設取得新成效，