【正文】 各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同志，以上是我?guī)c(diǎn)粗淺的想法，如果大家信任我，給我一次機(jī)會，把我放到適合自己的崗位上去，我將不辜負(fù)大家的希望，以實(shí)際行動來實(shí)現(xiàn)自我價值。因?yàn)槲以谵k公室的四年中，曾從事過文秘檔案工作，所以，對此我很有信心； 與此同時，我將在內(nèi)勤窗口實(shí)行明白“提示卡”制度，將收繳規(guī)費(fèi)，辦照須知，投訴程序，停業(yè)程序，經(jīng)營規(guī)范等業(yè)務(wù)規(guī)程，以“提示卡”的形式公布于內(nèi)勤窗口，既能方便群眾，還能提高工作效率。又比如：去年下半年，128團(tuán)廣大農(nóng)戶反映農(nóng)七師電力工業(yè)總公司128團(tuán)供電所在農(nóng)網(wǎng)改造中，強(qiáng)迫用戶接受其不合理的附加條件，針對電老虎的這一行為，我并沒有被他們公司規(guī)模大、人員多的氣勢嚇倒，毅然多方位開展調(diào)查取證。四、工作經(jīng)驗(yàn)豐富，具有多種素質(zhì)和能力。二、事業(yè)心強(qiáng)，有進(jìn)取精神，能出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。我之所以參加這次竟聘基于兩方面的原因：一是“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的竟聘方式給了我一次新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。如果不能夠有職業(yè)化的心態(tài)，不能夠面對困難解決問題，不能夠執(zhí)行、落實(shí)上級的各項決定，那么就不是一個合格的管理者?；镜赖拢何以赋钥嘣谇?，享受在后，樹立正派的工作作風(fēng)。長期的學(xué)習(xí)，不僅提升了自身素質(zhì)，也提高了我的工作能力。此次參加競聘，我認(rèn)為我具有以下幾點(diǎn)優(yōu)勢：第一，長期在基層工作，熟悉業(yè)務(wù)，作風(fēng)扎實(shí)我？？年畢業(yè)后，就進(jìn)入工商所工作。主要就是在工作中堅持多讓同志們“跟我來”，少讓同志們“給我上”。一個副所長，要有善于獨(dú)擋一面的開展工作，將自己的分管的業(yè)務(wù)抓好抓實(shí)抓出成效，就應(yīng)當(dāng)具有指揮員的才能。（4）服從而不盲從。（1）尊重而不奉迎。作為一名副所長，一言一行都會對同志們產(chǎn)生感召力和示范作作，因此要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)、加強(qiáng)修養(yǎng)、嚴(yán)格要求自己，時時處處以身作則，以自己的模范作風(fēng)去影響帶動職工。如果不能夠有職業(yè)化的心態(tài)，不能夠面對困難解決問題，不能夠執(zhí)行、落實(shí)上級的各項決定，那么就不是一個合格的管理者?；镜赖拢何以赋钥嘣谇埃硎茉诤?，樹立正派的工作作風(fēng)。今天，我正是為了追求與我行共發(fā)展、在勤奮工作中實(shí)現(xiàn)人生價值的目標(biāo)，才走上了這個挑戰(zhàn)自我的講臺，參加工商所副所長的競聘，我由衷地希望自己能夠成為一名最出色的“射手”！下面，我先簡單介紹一下自己：我今年？歲，中共黨員。根據(jù)市局要求，重點(diǎn)查處大要案件和特色類型案件，進(jìn)一步樹立執(zhí)法權(quán)威，提高工商部門的社會影響力?；灸繕?biāo)：盡全力協(xié)助所長，努力實(shí)現(xiàn)“市場監(jiān)管上層次，文明執(zhí)法上水平，整體工作上檔次，考評成績有名次的總體工作目標(biāo)”。另外，由于人員少、工作量大，對于所分管的收費(fèi)、辦證，發(fā)照，受理投訴等日常工作都能較好地把握原則，做到一碗水端平，受到轄區(qū)管理對象的一致好評。我在工商系統(tǒng)的年中，先后從事過文秘、宣傳、辦案、法制核審、收費(fèi)、登記等工作。二、事業(yè)心強(qiáng)，有進(jìn)取精神，能出色完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。我之所以參加這次竟聘基于兩方面的原因：一是“公開、公平、公正、擇優(yōu)”的竟聘方式給了我一次新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。注重對職工在業(yè)務(wù)上的培訓(xùn)，提高整體素質(zhì)，以適應(yīng)不斷改革發(fā)展的需要?！叭齻€服從”是，個性服從黨性，感情服從原則，主觀服從客觀。長期細(xì)致認(rèn)真的基層工作鍛煉了我較高的現(xiàn)場操作能力和理論理解能力。如果我競聘成功，我將以宰相的肚量寬容人，以賽場選馬的方式發(fā)現(xiàn)人，以嚴(yán)格的制度管理人，以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以實(shí)際行動帶動人，以全員之合力，把所內(nèi)各項工作駛上快車道。如果我競聘成功，我將以部隊鍛煉出來的干練，大學(xué)學(xué)來的理論，基層工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合公司各項要求，圍繞企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益這個中心，求實(shí)求嚴(yán)求活，確保本職工作不落人后，創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)優(yōu)，創(chuàng)工作新高。是一種機(jī)緣把我與電力事業(yè)緊緊連在了一起。不管今天竟聘的結(jié)果如何，我都會保持一種平靜的心態(tài)來對待。那么我的基本思路是：創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)先，創(chuàng)工作新高，把握一個定位，協(xié)調(diào)三種關(guān)系，抓好三項建設(shè)，創(chuàng)造一個品牌。在勝芳供電所的工作實(shí)踐中，由于領(lǐng)導(dǎo)的信任和同志們的支持，我所分管的工作取得了一定的成績。參與這次競聘，我的目的就是在競爭中認(rèn)識自己，在競爭中鍛煉自己，在鍛煉中提高自己，在競爭中進(jìn)取，在進(jìn)取中實(shí)現(xiàn)自己的人生價值。增凝聚、構(gòu)和諧：要調(diào)動每個同志的積極性，增強(qiáng)干部的凝聚力，構(gòu)建一個和諧的團(tuán)隊。多學(xué)習(xí)、肯鉆研:認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、學(xué)習(xí)法律法規(guī)、學(xué)習(xí)文化知識，不斷提高業(yè)務(wù)水平、政策水平、和管理水平。在擔(dān)任商廣條線工作時，首先在商標(biāo)印制和商標(biāo)使用企業(yè)中推行了一套管理制度，被分局進(jìn)行了推廣；我還以自己的工作工作經(jīng)驗(yàn)寫出了多篇心得在分局、層面發(fā)表，其中一篇如何快速處理消費(fèi)者申投訴的文章，被市局的《上?；鶎庸ど坦ぷ鞣椒ㄕ劇肥珍洝Ｒ氏却狗?，嚴(yán)以律已，要有自律意識和奉獻(xiàn)意識，一句話，利益面前能把握得得住。最后引用一幅對聯(lián)結(jié)束我今天的演講，上聯(lián)是“勝固可喜，寵辱不驚看花開”，下聯(lián)是“敗亦無悔，去留無意隨云卷”，橫批是“與時俱進(jìn)”。其次是堅持以城市供水事業(yè)的良性發(fā)展為共同目標(biāo)團(tuán)結(jié)人，以嚴(yán)密高效的管理機(jī)制激勵人，以親力親為的表率作用帶動人，努力做到大事講原則，小事講風(fēng)格，共事講團(tuán)結(jié)，辦事講效率，逐步實(shí)現(xiàn)城市供水事業(yè)與員工自身建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。同時統(tǒng)籌兼顧，努力拓寬和疏通民主渠道，協(xié)助所長科學(xué)而有效地協(xié)調(diào)班子之間、班子與員工之間、員工與員工之間的矛盾。四是具備一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)。競聘城市供水所分管機(jī)關(guān)、政工、工會工作的副所長，我認(rèn)為自己具備以下四個方面的優(yōu)勢：一是具備一定的政治素養(yǎng)。對于同志之間的矛盾，在堅持原則的前提下，多做思想工作，求大同存小異，讓大家一起朝著共同的目標(biāo)邁進(jìn)。也是衡量副所長是否稱職的重要標(biāo)準(zhǔn)。副所長的服從絕不是簡單的盲從，而是有創(chuàng)造性的服從。相信自己在所長的直接領(lǐng)導(dǎo)下，能夠與同事團(tuán)結(jié)協(xié)作，齊心協(xié)力，在圓滿完成設(shè)計任務(wù)的同時，不斷強(qiáng)化彼此間的團(tuán)結(jié)、合作意識，增進(jìn)同事間的感情，營造和諧的工作環(huán)境。1993至2006年在大連市交通規(guī)劃勘察設(shè)計院工作期間，參與完成了旅順南路一級公路、大莊高速公路、土羊高速公路、大窯灣疏港高速、后鹽互通立交等工程的勘察設(shè)計工作。第一篇：副所長競聘演講稿競聘副所長演講稿首先感謝院領(lǐng)導(dǎo)給我這樣一次參加競聘的機(jī)會。2006年至2009年參與完成大連灣大宋線城市主干路、張莊線一級公路、鶴大線一級公路拓寬改造等工程的勘察設(shè)計及后期服務(wù)等工作。在實(shí)際工作中，副所長既是領(lǐng)導(dǎo)者，又是被領(lǐng)導(dǎo)者；既是決策者，又是執(zhí)行者；既唱主角，又當(dāng)配角。在“服從不盲從”上有所作為，需要發(fā)揮如下三個方面的作用。在一些重大問題上，副所長要進(jìn)行深入的事前調(diào)研，并從實(shí)際情況出發(fā)為正職的決策提出建議。在完成所長交代任務(wù)的過程中，與員工多交流，多溝通，悉心聽取大家的意見和建議，及時了解員工的心態(tài)、情緒變化，對大家的訴求進(jìn)行歸納整理，提出合理化建議與所長進(jìn)行溝通，在院內(nèi)制度允許的情況下，為大家解決困難，提供方便條件。我為人正直，待人誠懇，時刻以共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，克已奉公，務(wù)實(shí)求為，平時注重學(xué)習(xí)，尤其注意收集報紙雜志上有關(guān)大政方針政策的信息和動向，能夠在工作中把握正確的方向，保持較高的政治敏銳性。繼任辦公室主任和團(tuán)支部書記期間，我把不小的壓力轉(zhuǎn)化為無窮的動力，努力踐行“律己足以服人，量寬足以得人，身先足以率人”的座右銘，恪盡職守，勤奮務(wù)實(shí)，積累了一定的管理工作經(jīng)驗(yàn)，從而使機(jī)關(guān)內(nèi)部管理秩序井然，機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)明顯改善，青年工作還取得了市級“青年文明號”和“優(yōu)秀團(tuán)支部”等榮譽(yù)稱號。做到盡職不越權(quán)，幫忙不添亂，補(bǔ)臺不拆臺。三是服務(wù)基層強(qiáng)落實(shí)。謝謝大家！——寫于2005年1月25日篇三：所長競聘演講稿 所長競聘演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委:大家好!一、對所長的認(rèn)識我認(rèn)為作為所長要具備四種素質(zhì)：政治素質(zhì)要硬（即政治上堅定，思想上、行動上始終同黨中央保持一致，要具有政治的敏銳性和洞察力）就是要具有鮮明的黨性意識；一句話政治上靠得??；業(yè)務(wù)素質(zhì)要強(qiáng)，能勝任各項工作。二、我競聘的原因就是因?yàn)槲沂屈h員，接受組織挑選，服從組織按排是我的責(zé)任；我的競聘動機(jī)是：實(shí)現(xiàn)自我，展示自我，挑戰(zhàn)自我；目的是：多挑重?fù)?dān)，多擔(dān)責(zé)任，多作貢獻(xiàn)。如果我競聘成功，我將不辜負(fù)局黨委、各位領(lǐng)導(dǎo)、和同志們的期望，自覺自愛當(dāng)好“所長”，忠實(shí)貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策和上級各項指示，切實(shí)履行自己應(yīng)負(fù)的責(zé)任，勤奮、努力開展各項工作,我的目標(biāo)是為打造成一個誠信工商所、規(guī)范工商所、文明工商所、達(dá)標(biāo)工商所而奮斗。樹理念，抓隊建：要以三個理念、四個提升指導(dǎo)自己的工作實(shí)踐，做到廉政教育抓不懈、隊伍建設(shè)成效見。最后，我要謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我的鼓勵和支持，對這次競聘，我的態(tài)度是不管競聘成功與否，我都將一如既往，老老實(shí)實(shí)做人、兢兢業(yè)篇四：競選副所長演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！首先我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我提供了參加竟聘，展示自我的機(jī)會。首先，我對我的個人經(jīng)歷做一個簡要的介紹，我于1993年進(jìn)入 供電所工作，先后從事過表計管理、idw線路管理等工作，期間我又考取了大專文憑，主修辦公自動化專業(yè)，這大大提高了我的個人工作能力且提升了我的個人素養(yǎng)。四、工作經(jīng)驗(yàn)豐富，具有多種素質(zhì)和能力。把握一個定位，即：定位于副職的位置，做好所長的左膀右臂，做到行權(quán)不越權(quán)，補(bǔ)臺不拆臺。即使竟聘不成功，我也會將竟聘中表現(xiàn)出的勇氣，帶到今后的工作中去。我從1995年服兵役，在部隊苦心志、勞筋骨，摸爬滾打三年后，分到了供電公司工程隊當(dāng)一名安裝工人，開始了我與電力事業(yè)生涯的第一步。我的工作思路概括起來就是：把握一個定位，協(xié)調(diào)三種關(guān)系，抓好三項建設(shè)，創(chuàng)造一個品牌。“天生我才必有用”，無論競聘成功與否，我都會持之以恒地以自己實(shí)際行動，為公司的發(fā)展添“柴”加“碳”、添“磚”加“瓦”，在自己的工作崗位上辛勤耕耘，默默奉獻(xiàn)，歇盡全力為公司爭光添彩。二、我認(rèn)為自己具備了擔(dān)當(dāng)該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)、個人品質(zhì)和專業(yè)知識。做到服務(wù)不欠位，[范文為◇第1文秘 作者原創(chuàng)作品轉(zhuǎn)載請加*第1文秘 外部鏈接！注：去掉中間符號在百度搜索第一個網(wǎng)站]主動但不越位，服從但不偏位，融洽不空位。加大水費(fèi)回收力度,、建立和規(guī)范一系列的抄收崗位規(guī)程，使各種制度規(guī)范有序，做事有章可循。二是通過竟聘找到適合自己的崗位，充分施展個人才能，更好的為工商事業(yè)服務(wù)。工作踏實(shí)肯干，力求完美。尤其是在行政執(zhí)法中，針對當(dāng)事人個人素質(zhì)、法律意識的高低不同，我能較好地加以說服和教育，既不激怒他們，又不軟弱妥協(xié)，在辦案中很好