改革創(chuàng)新服務(wù)大局努力提高組織工作科學(xué)化水平致辭稿-免費閱讀
【正文】 精心編寫《縣縣委工作概況》。 扎實搞好農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠程教育工作。要夯實黨建工作責(zé)任，分層培養(yǎng)樹立典型，今年各基層黨委至少培養(yǎng)樹立3至5個黨建先進典型，充分發(fā)揮典型的輻射帶動作用。 深入開展“推動縣科學(xué)發(fā)展，黨員爭當(dāng)創(chuàng)業(yè)先鋒”活動。進一步做好選聘高校畢業(yè)生到村任職工作，修訂《縣到村任職高校畢業(yè)生管理實施細則》，對大學(xué)生村官進行一次全面的考察考核，認真搞好大學(xué)生“村官”的管理使用和服務(wù)工作。 進一步深化村級黨組織“升級晉檔、科學(xué)發(fā)展”活動。建立人才工作聯(lián)絡(luò)員隊伍，加強人才工作的溝通交流。抓好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、報告?zhèn)€人重大事項等制度的貫徹落實和督促檢查，嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部因公、因私出國審批。推行《中共縣縣委全委會、常委會討論任用干部表決辦法》，研究制定干部選拔任用醞釀辦法、干部選拔任用全程記實辦法、干部選拔任用信息公開辦法等制度，積極探索以差額推薦、差額考察、差額醞釀、差額票決為主要內(nèi)容的差額選任辦法，繼續(xù)抓好交流、回避、考察預(yù)告、任前公示和任職試用期等制度的貫徹落實。年內(nèi)全縣完成百期萬人培訓(xùn)任務(wù)。進一步完善、落實黨委（黨組）中心組學(xué)習(xí)制度、部門單位領(lǐng)導(dǎo)班子集體學(xué)習(xí)制度、學(xué)習(xí)研討交流制度，建立健全學(xué)習(xí)考核機制，推進學(xué)習(xí)的制度化和常態(tài)化，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和思想政治素質(zhì)。按照中省市安排，我縣的學(xué)習(xí)實踐活動將于近期結(jié)束。扎實開展了“講黨性、重品行、作表率”、“組織部長下基層”和向王彥生、劉剛同志學(xué)習(xí)活動，實行了組工干部包聯(lián)黨委、幫扶困難黨員制度，努力建設(shè)模范部門，精心打造過硬隊伍。 人才工作穩(wěn)步推進。全縣上下認真學(xué)習(xí)討論，深入調(diào)查研究，廣泛征求意見，扎實整改落實，干部作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，基層組織建設(shè)得到加強，產(chǎn)業(yè)開發(fā)步伐加快，工業(yè)經(jīng)濟迅速擴張，城鄉(xiāng)居民收入大幅提升，基礎(chǔ)設(shè)施顯著改善。我縣的學(xué)習(xí)實踐活動為全市現(xiàn)場觀摩交流會提供了示范點，在全市第二批第二階段轉(zhuǎn)段會上作了經(jīng)驗交流，得到了市委的充分肯定。對選派到我縣的2名選調(diào)生和28名村官進行了任用，從優(yōu)秀村干部中考錄鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員1名，為符合條件的40名基層工作大學(xué)生發(fā)放生活補助20萬元。 信息調(diào)研、黨史、組織史、老干部等方面工作也取得了新的成績。目前，第三批學(xué)改革創(chuàng)新服務(wù)大局努力提高組織工作科學(xué)化水平講話稿第2頁 習(xí)實踐活動已到了整改落實的最后關(guān)頭，全縣各級黨組織要按照“五個貫穿始終”和“五個更加注重”的要求，進一步加大工作力度，采取有效措施，切實解決突出問題，努力完善體制機制。要把理論學(xué)習(xí)同研究解決本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門單位的突出問題相結(jié)合，帶著問題學(xué)習(xí)、圍繞工作鉆研，努力形成學(xué)以致用、用以促學(xué)、學(xué)用相長的良好風(fēng)尚。在適當(dāng)時候組織各黨委副書記到東部發(fā)達地區(qū)考察學(xué)習(xí)，開闊視野，學(xué)習(xí)經(jīng)驗，提高能力。加強領(lǐng)導(dǎo)班子的分析研判，著眼于增強領(lǐng)導(dǎo)班子的整體功能，適時對部門單位空缺職位進行補充，合理使用各年齡段干部，保持各級領(lǐng)導(dǎo)班子老中青梯次配備。堅持干部監(jiān)督聯(lián)席會議制度，加大領(lǐng)導(dǎo)干部任中審計力度，公開審計過程，注重結(jié)果反饋，重視結(jié)果運用。深入貫徹落實《縣實施人才強縣戰(zhàn)略暫行辦法》，抓好政策研究、綜合協(xié)調(diào)和環(huán)境優(yōu)化，建立健全培養(yǎng)、評價、使用、激勵人才的政策措施和制度保障
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