工商分局黨員談話提醒制度-免費(fèi)閱讀
【正文】 加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。抓組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。對(duì)黨員干部談話提醒，要事前將談話提醒人談話提醒的內(nèi)容、方法、要求、注意事項(xiàng)進(jìn)行研究，對(duì)反映有違紀(jì)苗頭的談話提醒，事前要搞好調(diào)查核實(shí)工作，談話提醒工作結(jié)束后，及時(shí)向單位主要領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào)。凡因?qū)h員干部疏于教育和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不及時(shí)談話提醒，而發(fā)生違法、違紀(jì)造成嚴(yán)重后果的，在追究違法、違紀(jì)者責(zé)任的同時(shí)，要按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》有關(guān)瀆職類(lèi)錯(cuò)誤的規(guī)定，追究所屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任。 四、談話提醒的主要內(nèi)容。 經(jīng)誡勉談話后拒不整改或整改不力的，應(yīng)追究其紀(jì)律責(zé)任或給予組織處理。 信訪談話由收到信訪件的負(fù)責(zé)信訪工作的副校長(zhǎng)實(shí)施，一般采取個(gè)別談話方式。 日常談話由上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察、黨辦（人事）部門(mén)負(fù)責(zé)人和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)校領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施。 對(duì)服務(wù)對(duì)象、群眾服務(wù)態(tài)度差、言行粗魯、生硬、態(tài)度蠻橫或有群眾投訴的。 一、談話提醒的對(duì)象主要是發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)苗頭的以及其它需要談話提醒的黨員干部。 第二篇：黨員干部談話提醒制度云臺(tái)小學(xué)黨員干部談話提醒制度 為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、管理和監(jiān)督，根據(jù)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》）、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《干部任用條例》）和中央、市委有關(guān)規(guī)定，結(jié)合學(xué)校實(shí)際制定本制度。主要內(nèi)容為崗位任職要求和廉潔自律的要求。 誡勉談話由支部書(shū)記、校長(zhǎng)負(fù)責(zé)實(shí)施，一般采取個(gè)別談話方式。一是群眾來(lái)信來(lái)訪及舉報(bào)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題苗頭時(shí)；二是因違紀(jì)受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或受到通報(bào)批評(píng)時(shí)。與談話人談話不得少于2人，要做好保密工作，保護(hù)舉報(bào)、反映人，談話的重要情況要留有記錄，由被談話人簽字。 三、談話提醒的主要內(nèi)容。凡因?qū)h員干部疏于教育和監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題不及時(shí)談話提醒，而發(fā)生違法、違紀(jì)造成嚴(yán)重后果的，在追究違法、違紀(jì)者責(zé)任的同時(shí)，要按照《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例（試行）》有關(guān)瀆職類(lèi)錯(cuò)誤的規(guī)定，追究其的責(zé)任。 三、請(qǐng)你
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