8組織調(diào)研工作“一、二、三、四”思路-免費(fèi)閱讀
【正文】 四是提高調(diào)研信息隊伍素質(zhì)上要有新的突破。一直以來，縣委組織部的調(diào)研文章只是投到《組工通訊》、《組工通訊》等，今后要打破這個局限，不但要向這些刊物，還要向其他報刊多投稿，投好稿。同時，要深入研究干部制度改革方面存在的問題，不斷推進(jìn)干部制度改革，讓更多的干部尤其是組工干部關(guān)心干部制度改革，共同做好干部制度改革工作。今后將堅持部刊為組織工作服務(wù)和為組織部門自身建設(shè)服務(wù)的辦刊宗旨，進(jìn)一步改進(jìn)工作，不斷豐富部刊的內(nèi)容，增（更多精彩文章來自“秘書不求人”）強(qiáng)部刊的思想性、指導(dǎo)性。如縣委組織部已對今年的組織工作提出了總體思路，并作了具體的工作部署。重點要在如下幾方面努力： 一是要積極配合縣委的重大部署開展調(diào)研?？h委已經(jīng)提出“外資民資XX縣區(qū)、園區(qū)驅(qū)動、主業(yè)促動，景區(qū)聯(lián)動，物流推動、環(huán)境優(yōu)縣、精品帶動、固本強(qiáng)基”等八大發(fā)展戰(zhàn)略。要圍繞這些工作部署，圍繞各個時期的重點工作做好跟蹤調(diào)研，及時了解和掌握這些重要工作的落實情況，及時為領(lǐng)導(dǎo)提出意見和建議，確保各項重要工作落到實處。 三、突出三個重點 一是圍繞人才XX縣區(qū)戰(zhàn)略開展調(diào)研。
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