【正文】 協(xié)商不成的，任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第十條、乙方承諾在簽訂本協(xié)議時，未與其他任何單位保持勞動關(guān)系或者簽訂競業(yè)限制協(xié)議。第五條、勞動報酬：乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣　元，其中試用期內(nèi)工資為人民幣　元?！」ぷ鳛槠谙?。七、違反和解除勞動合同的責(zé)任甲方違反和解除勞動合同的應(yīng)依法給予乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金(法律、法規(guī)有特別規(guī)定的除外)。(二)乙方在勞動合同期內(nèi)的公休假日、病、傷、殘(因工傷、殘等的按國家法律規(guī)章制度執(zhí)行，上班期間做個人私事的除外。不足一月的按實際天數(shù)發(fā)放。第九條違反本協(xié)議的責(zé)任及其雙方約定的其它事項：第十條甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)企業(yè)調(diào)解委員會或?qū)嵙?xí)學(xué)生所在學(xué)校進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解未成按中華人民共和國民事訴訟法程序辦理。(二)甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行和崗位技能培訓(xùn)，實習(xí)學(xué)生不得從事特種作業(yè)。甲方(蓋章)________乙方(蓋章)________代表人：____________代表人：__________________年____月____日______年____月____日2021勞動合同三根據(jù)民法通則、勞動法及有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。積極參加甲方組織的培訓(xùn)，提高思想覺悟和職業(yè)技能。第八條如果甲乙雙方就支付實習(xí)期間報酬的達(dá)成一致意見的，甲方以每(小時/日/月)____元的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方報酬，工資于(每月____日/每日)統(tǒng)一結(jié)算。乙方在實習(xí)期間，應(yīng)該虛心學(xué)習(xí)，發(fā)揚艱苦奮斗、吃苦耐勞的精神，展現(xiàn)浙大學(xué)子風(fēng)貌。合同生效后，甲乙雙方對合同內(nèi)容的變更或補(bǔ)充應(yīng)采取書面形式，作為本合同的附件。其它違約責(zé)任：_____________________________第十一條、雙方約定的其它事項本合同條款如與國家法律、法規(guī)、政策相悖時，以國家、法規(guī)、政策為準(zhǔn)。1乙方被依法開除、勞動教養(yǎng)、判刑的、本合同自行解除。有下列情形之一，乙方可隨時通知甲方解除合同：(1)試用期內(nèi)。(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。本合同經(jīng)甲、乙方協(xié)商一致，可以解除。甲方保障乙方依法享受公休假日、婚喪假、帶薪年休假等。甲方按國家和地方有關(guān)規(guī)定，做好女職工和未成年工的勞動保護(hù)工作。乙方基本工資為人民幣________元/月，在試用期(見習(xí)期)內(nèi)的工資為人民幣________元/月甲方確需乙方加班時，按國家規(guī)定支付給乙方加班費。(4)不得使任何第三人獲得、使用或計劃使用甲方商業(yè)秘密信息，即除了得到甲方單位指示和在業(yè)務(wù)需要的程度范圍內(nèi)向應(yīng)該知道上述內(nèi)容的單位內(nèi)容員工或本單位外業(yè)務(wù)單位進(jìn)行保密內(nèi)容交流外，不得直接或間接向單位內(nèi)容、外部的人員泄露商業(yè)秘密信息。勞動合同期滿前_______個月，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以續(xù)訂聘用合同。擬定勞動合同必須要十分嚴(yán)謹(jǐn),，希望能幫助到大家!2021勞動合同一用人單位(甲方)：___________________________________________注冊地址：___________________________________________________電話：_______________________________________________________法定代表人：_________________________________________________職務(wù)：_______________________________________________________統(tǒng)一社會信用代碼：___________________________________________勞動者(乙方)：_____________________性別：_______年齡：_____籍貫：____________________身份證號碼：_________________________電話：____________________住址：_____________________________甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》，《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，同意訂立本勞動合同，共同遵守本合同所列條款。自______年______月______日至______年______月______日有效。乙方在工作過程中必須嚴(yán)格遵守工作規(guī)程，有權(quán)拒絕執(zhí)行甲方違規(guī)指揮，有權(quán)提出批評、檢舉和控告。(9)甲乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自甲方蓋章和乙方簽字之日起開始，至商業(yè)秘密公開或被公眾知悉時為止。第六條、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方按國家和省、市有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定為乙方提供符合國家勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷、患病或非因工負(fù)傷、以及女工孕期、產(chǎn)假和哺乳期間的待遇，按國家和省有關(guān)規(guī)定約定執(zhí)行。(4)甲方被依法宣告破產(chǎn)的。(5)被依法追究刑事責(zé)任或勞動教養(yǎng)責(zé)任的。(3)女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)。承擔(dān)專業(yè)技術(shù)工作