供電公司文明單位創(chuàng)建工作及管理經(jīng)驗交流材料-免費閱讀
【正文】 供電企業(yè)在當(dāng)?shù)孛裰髟u議行 風(fēng)活動中，名次年年前移，這和文明單位創(chuàng)建促進員工綜合素質(zhì)的提高，是密不可分的。范文先生版權(quán)所有 國家電網(wǎng)公司首次評選 “ 十大優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)兵 ” ，鄉(xiāng)鎮(zhèn)供電所 同志榜上有名；墻里不僅有花開，而且香飄在外，去年， 省評選 “ 十大井岡之子 ” ， 市委市政府推薦 同志，在激烈競爭中得到各地群眾無 記名的選票 80 多萬張，當(dāng)選為 “ 十大井岡之子 ” ，從中可以看出，供電企業(yè)的先進典型也得到當(dāng)?shù)卣腿罕姷膼鄞?。綱舉目張，上級的各項方針政策、規(guī)章制度可以暢通無阻。 第 3 頁 共 5 頁 二、扎扎實實開展文明單位創(chuàng)建 拿到牌子不是目標(biāo)，而僅僅只是文明單位創(chuàng)建的開始。沒有的規(guī)章制 [本文轉(zhuǎn)載自度，用地市公司的改編；不懂的專業(yè)技術(shù)，開辦學(xué)習(xí)班培訓(xùn)；還多次請省內(nèi)專家講課、講座。 一、雷厲風(fēng)行開展文明單位創(chuàng)建 供電公司按照省公司統(tǒng)一部署，于 2024 年就積極參與農(nóng)電企業(yè)文明單位創(chuàng)建活動。 供電公司深諳此項工程的益處，黨委和行政非常重視此項工作，教育各級管理者及全體員工，文明單位創(chuàng)建，這并不是只拿牌子的活動，而是一項工程定為 “ 永不竣工的工程 ” ，是促進企業(yè)管理的有力抓手。難
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