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正文內(nèi)容

簡(jiǎn)易的工廠員工勞動(dòng)合同范本-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 十八、需要約定的其它事項(xiàng): 十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決,也可自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日 ______天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員申請(qǐng)調(diào)解仲裁。若乙方未通知,甲方按乙方以前說(shuō)明的住址發(fā)送有關(guān)文件應(yīng)視為送達(dá)。______保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。 五、乙方在甲方工作期間,甲方按照國(guó)家規(guī)定,以法定貨幣 (人民幣 )按月支付乙方應(yīng)得的工資報(bào)酬為_(kāi)___________。 二、本合同為 _________期限合同,合同自 ______年 ______月 ______日起至 ______年 ______月 ______日止。 (五 )有下列情況之一,甲方不 得解除勞動(dòng)合同: 乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷在醫(yī)療終結(jié)前或合同期內(nèi)的 。 六、勞動(dòng)保護(hù) 七、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲 乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項(xiàng),甲方有權(quán)對(duì)乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促、考核和獎(jiǎng)懲。 (二 )乙方因工負(fù)傷、患職業(yè)病所享受的有關(guān)待遇: 醫(yī)療終結(jié)期內(nèi),乙方的醫(yī)療待遇、工傷生活費(fèi)等待遇,按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定支付 。 乙方的工資標(biāo)準(zhǔn): _________元 /月 (或 _________元 /時(shí) )。 (其中頭 _____天為試用期 ) (三 )本合同甲乙雙方各存 _____份,鑒證時(shí)還需交鑒證機(jī)構(gòu) _____份。 十一、雙方需要明確的其他事項(xiàng): ________________________。 乙方患病或非因工負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的 。 (二 )甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況變化,調(diào)整生產(chǎn)任務(wù),或乙方因個(gè)人原因要求變更本合同條款,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更勞動(dòng)合同的相關(guān)內(nèi)容,并由雙方簽字 (蓋章 ) (三 )有下列情況之一的,甲方可解除勞動(dòng)合同: 乙方無(wú)正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的 。 (七 )企業(yè)應(yīng)為乙方辦理繳納工傷保險(xiǎn)基金手續(xù)。如有供養(yǎng)直系親屬的,一次性計(jì)發(fā)撫恤金。 第四條 工作任務(wù)和崗位 (一 )乙方工作崗位 (工種 )_________。 工廠員工勞動(dòng) 1 甲方 (用人單位 ): ________________ 地址: ________________ 法定代表人: ________________ 乙方 (職工 ): ________________ 身份證號(hào)碼:: ________________ 住址: ________________ 聯(lián)系電話: ________________ 第一條 試用期及錄用 (一 )甲方依照合同條款聘用乙方為員工,乙方應(yīng)經(jīng)過(guò) ______天至 ______天的試用期。 第三條 工資及補(bǔ)助獎(jiǎng)金 (一 )甲方根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和企業(yè)經(jīng)營(yíng)狀況實(shí)行本企業(yè)的等級(jí)工資制度,并根據(jù)乙方的職務(wù)和其他條件確定 其相應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn),以銀行轉(zhuǎn)帳形式支付,按月發(fā)放。 (二 )乙方在合同期間,享受國(guó)家規(guī)定的節(jié)日、公休假日以及婚喪、女工勞動(dòng)保護(hù)等假期的待遇,但不得無(wú)故擅自超假。 醫(yī)療期內(nèi)的醫(yī)療待遇,與甲方的合同制職工相同 。 第八條 變更、解除、終止勞動(dòng)合同 (一 )本合同期限屆滿,即終止執(zhí)行 。 甲方不能按勞動(dòng)合同規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的 。協(xié)商無(wú)效,向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解 。雙方根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)管理規(guī)定,按平等自愿、協(xié)商一致的原則,簽定本合同,以明確雙方權(quán)利
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