簡(jiǎn)易的工廠員工勞動(dòng)合同范本(文件)
【正文】 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》和國(guó)家有關(guān)及甲方依法制定的規(guī)章制度，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動(dòng)合同并達(dá)成協(xié)議條款如下： 一、簽訂本合同之日起乙方為甲方職工。甲方應(yīng)合理確定勞動(dòng)定額。 甲方執(zhí)行國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定的工時(shí)和休息休假制度，即 ______工作制。 六、甲乙雙方依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。______保險(xiǎn) 。 九、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后 ______個(gè)月內(nèi)必須為甲方保守商業(yè)秘密，不得從事?lián)p害甲方 利益，為甲方競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手效力的工作。 十二、在履行合同期間，乙方因家庭住址更改，應(yīng)主動(dòng)通知甲方。 十五、甲乙雙方還約定共同遵守本合同約定事項(xiàng)為本合同變更、終止、解除、賠償?shù)确矫娴囊?guī)定。 十七、甲乙雙方的任何一方不履行本合同條款，須承擔(dān)違約責(zé)任，并按照國(guó) 家法律、法規(guī)及雙方約定賠償。 二十一、本合同一式 ______份，具有同等效力。對(duì)仲裁裁決不服的，可自收到仲裁裁決書(shū)之日起 ______日內(nèi)向人民法院提起訴訟。經(jīng)雙方協(xié)商一致同意續(xù)訂勞動(dòng)合同的，應(yīng)即辦理續(xù)訂手續(xù)。 十三、履行合同期間，甲乙雙方若需要解除勞動(dòng)合同，必須按《中華人民共和 國(guó)勞動(dòng)法》的有關(guān)條款執(zhí)行。 十、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn)、深造的，應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》，并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償。 七、乙方必須遵守國(guó)家法律法規(guī)，自覺(jué)執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營(yíng)規(guī)范，服從組織安排，搞好本職工作，保證完成任務(wù)。失業(yè)保險(xiǎn) 。實(shí)行計(jì)件工資時(shí)，甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家或行業(yè)勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)合理確定勞動(dòng)定額和計(jì)件工資標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)從事職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。其中試用期 ______月。 (八 )若本合同終止或解除，乙方應(yīng)將甲方交給乙方使用、保管的物品、工具等如數(shù)交還甲方，如有遺失應(yīng)予賠償 (低值易耗品除外 ) (九 )甲、乙任何一方解除勞動(dòng)合同，必須以書(shū)面形式提前 _____天通知對(duì)方，但在試 用期內(nèi)，以及符合第八條第 (三 )款 3 項(xiàng)、第 (四 )款情形之一的，可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同。 乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)或醫(yī)療期雖滿仍住院治療的 。 (四 )有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)解除勞動(dòng)合同： 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)，甲方勞動(dòng)安全衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)重危害乙方身體健康的 。 八、變更、解除、終止勞動(dòng)合同 (三 )有下列情況之一的，甲方可解除勞動(dòng)合同： 乙方無(wú)正當(dāng)理由屢次不能完成合同所規(guī)定的生產(chǎn)工作任務(wù)的 。 傷病假期間，由企業(yè)酌情發(fā)給生活費(fèi) _________元。 合同期滿，且已醫(yī)療終結(jié)后，經(jīng)指定醫(yī)院診斷，市、縣 (市 )醫(yī)務(wù)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)為殘廢的，按本市工傷保險(xiǎn)有關(guān)規(guī)定，一次性計(jì)發(fā)相應(yīng)的殘廢保險(xiǎn)待遇。 (五 )非因乙方原因所致的停工、停產(chǎn)，甲方按國(guó)家、省、市規(guī)定給予乙方停工待遇。 乙方月工資收入， 由甲方按本單位工資管理制度，根據(jù)乙方工作成績(jī)、出勤和紀(jì)律情況，考核發(fā)放。確需加班加點(diǎn)的必須經(jīng)乙方和工會(huì)同意。 二、工作任務(wù)和崗位 (一 )乙方工作崗位 (工種 )_________。雙方根據(jù)有關(guān)勞動(dòng)管理規(guī)定，按平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽定本合同，以明確雙方權(quán)利、義務(wù)，并共同遵守執(zhí)行。 ________________________。協(xié)商無(wú)效，向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解 。 職工在享受法定假期間的 。 甲方不能按勞動(dòng)合
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