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5市委組織部要點思考-免費閱讀

2025-09-10 22:14 上一頁面

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【正文】 3切實加強督查、調研和信息等工作。 3圍繞 “ 能力建設年 ” 的主題,對全市組織系統(tǒng)提高政治鑒別、政策運用、知人善任、服務基層、拒腐防變等五種能力作出安排和部署,使全市組工干部成為勤奮學習、博學多才的表率,淡泊名利、團結干事的表率,求真務實、轉變作風的表率,嚴于律己、遵紀守法的表率,勤政廉政、公道正派的表率,與時俱進、開拓創(chuàng)新的表 率。 七、全面落實老干部的政治待遇和經濟待遇,認真做好新形勢下的老干部工作 2進一步落實好老干部的政治待遇。 2切實做好年輕干部到基層鍛煉的工作。 1認真貫徹全市干部監(jiān)督暨信訪工作會議精神,嚴格執(zhí)行《 **市干部監(jiān)督工作試行辦法》,在實踐中進一步健全完善強化預防、及時發(fā)現(xiàn)、嚴肅糾 正的監(jiān)督工作機制,切實加強干部選拔任用工作監(jiān)督和領導干部的日常管理和監(jiān)督。認真貫徹《 **市縣(處)級后備干部管理暫行辦法》精神,按照 “ 素質優(yōu)良、數(shù)量充足、門類齊全、結構合理 ” 的要求,結合我市實際,完善縣(處)級后備干部信息庫,抓好縣(處)級后備干部的培養(yǎng)鍛煉、動態(tài)管理工作,為領導班子的調整配備奠定基礎。 三、以思想政治建設為重點,把各級領導班子建設成為團結堅強的領導集體 1深入開展 “ 六個一 ” 學習活動,推進學習型領導班子的創(chuàng)建工作。全面推行發(fā)展黨員公示制、預審制、責任追究制和 “ 三培養(yǎng) ” 等行之有效的做法,繼續(xù)做好黨員發(fā)展工作;合理調整基層黨組織的設置,加強黨員的教育和管理,健全完善黨員長期受教育、群眾經常得實惠的長效機制;廣泛開展以關心困難黨員為重點的服務黨員活動,建立解決貧困黨員實際困難的黨內互助機制,促進關心黨員工作經?;?、制度化。 二、穩(wěn)步推進 “ 云嶺先鋒 ” 工程,全面加強黨的基層組織建設 進一步完善實施 “ 云嶺先鋒 ” 工程和 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” 的考評辦法,做好考核、表彰工作。以鄧小平理論和 “ 三個代表 ”重要思想為指導,全面貫徹黨的 **屆 **全會、省委七屆六次全會、市委二屆四次全會和全國、全省組織部長會議精神,緊緊圍繞全市工作大局,緊扣加強黨的執(zhí)政能力建設這條主線,突出抓好保持共產黨員先進性教育活動、領導班子建設和 “ 云嶺先鋒 ” 工程三個重點,扎實推進干部人事制度改革、干部隊伍建設與人才工作、組織系統(tǒng)能力建設三項工作,統(tǒng)籌兼顧,勇于創(chuàng)新,務求實效,爭創(chuàng)一流,全面推進全市組織工作的創(chuàng)新與發(fā)展,為 **全面建設小康社會提供堅強的組織保證和人才支持。 切實抓好輿論宣傳和引導,為開展先進性教育活動營造良好的社會輿論氛圍。 加強領導,落實責任,認真做好發(fā)展壯大村級集體經濟“ 百村試點 ” 工作。健全完善市、縣、鄉(xiāng)、村 黨員電教網絡,提升全市電教網絡的建設、管理水平。
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