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5培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會議上的致辭-免費(fèi)閱讀

2025-09-10 21:00 上一頁面

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【正文】 七是進(jìn)行培訓(xùn)基地的資質(zhì)考核,防止濫竽充數(shù)。一個優(yōu)秀組織必須能夠緊跟時代 的步伐,建立起人才持續(xù)的終身學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制,才能不斷提高組織的創(chuàng)造力與戰(zhàn)斗力。我們必須認(rèn)真對待人才培訓(xùn)教育工作,增加各類人才的知識儲備,開發(fā)人才的潛能和智力,培養(yǎng) 第 4 頁 共 6 頁 人才的戰(zhàn)略意識與創(chuàng)造性思維,從而創(chuàng)造出更多的物質(zhì)財富和精神財富。他指出,經(jīng)濟(jì)社會要發(fā)展,人才培養(yǎng)一定要先行。 胡錦濤總書記在廣東考察時再次明確提出要實(shí)施人才戰(zhàn)略,做好全面建設(shè)小康社會的排頭兵。人才作為高新技術(shù)的創(chuàng)造者、發(fā)明者、傳播者和使用者,已經(jīng)成為當(dāng)代科技進(jìn)步與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展最重要的資源。我們必須把加強(qiáng)人力資源能力建設(shè)、增強(qiáng)勞動者就業(yè)和創(chuàng)業(yè)能力作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)來部署、來落實(shí)。所以說,重視人才在經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的決定性作用,實(shí)施人才戰(zhàn)略,是迎接我國加入 wto 后面臨的激烈國際國內(nèi)競爭挑戰(zhàn)的需要,是我區(qū)實(shí)施快速健康發(fā)展戰(zhàn)略,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)和科技跨越式發(fā)展的戰(zhàn)略選擇。因此,必須從智力投資、知識投入的角度去認(rèn)識和對待人才培訓(xùn)教育工作。人的成長是一個終生學(xué)習(xí)的過程。四是加強(qiáng)培訓(xùn)教育的統(tǒng)一管理,對干部培訓(xùn)工作進(jìn)行統(tǒng)籌安排。會后,區(qū)委組織部、區(qū)人事局和區(qū)委黨校分別按照會議提出來的 六個統(tǒng)一 即統(tǒng)一思想、統(tǒng)一認(rèn)識、統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一步驟、統(tǒng)一經(jīng)費(fèi)、統(tǒng)一場地,做了大 量的準(zhǔn)備工作,疏理了各項(xiàng)培訓(xùn)任務(wù)和內(nèi)容,初步制定了《二 00 三年 **區(qū)干部培訓(xùn)計劃草案》、《干部培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算草案》、《干
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