5區(qū)組織史資料征編工作會(huì)議的致辭-免費(fèi)閱讀
【正文】 我們要嚴(yán)格按照中央和省、市委有關(guān)要求，堅(jiān)持尊重歷史、存真求實(shí)的原則，實(shí)事求是地把資料收集好，力爭(zhēng) 第 8 頁(yè) 共 8 頁(yè) 編出最可靠、最有權(quán)威、經(jīng)得起歷史檢驗(yàn)的 “ 信史 ” 。 “ 廣征 ” ，就是廣泛征集資料。希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)，積極思考，掌握方法，確保組織史資料的規(guī)范性。因此，大家要熟練掌握運(yùn)用組織史資料編纂的基本原則，對(duì)收集到的資料，一件一件 地核準(zhǔn)，做到清楚、準(zhǔn)確、不含糊，不能想當(dāng)然，不憑印象。大家要充分認(rèn)識(shí)到，每個(gè)人所征集編寫(xiě)的資料，雖然只限于本單位、本系統(tǒng)，但卻直接關(guān)系到全區(qū)組織史征編工作大局。這項(xiàng)工作自 1985 年經(jīng)中央書(shū)記處批準(zhǔn)至今，不間斷地延續(xù)了 20 多年，取得了巨大成績(jī)，比如，中央卷從黨的成立到黨的十五大，收編了黨的 70 余年的組織史資料，出版了 13 卷 17 冊(cè)，共計(jì) 1500 萬(wàn)余字。工作做好了，成為一個(gè)有益于人民的人，這樣的人將長(zhǎng)留青史，相反，就會(huì)成為歷史的罪人而載入史冊(cè)。把組織史資料立好了，立準(zhǔn)了，對(duì)于加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)很有意義。通過(guò)編纂組織史資料，我們可以看出，由于當(dāng)時(shí)的歷史條件和歷史任務(wù)，曾有一些機(jī)構(gòu)的職能出現(xiàn)黨政職能交叉、政府職能和市場(chǎng)行為重疊、政府管理職能和中介組織服務(wù)行為一體的現(xiàn)象。這是一項(xiàng)浩大的系統(tǒng)工程，區(qū)委對(duì)這項(xiàng)工作高度重視，區(qū)委常委會(huì)專(zhuān)題進(jìn)行了研究，成立了編纂工作領(lǐng)導(dǎo)小組和編審委員會(huì)，由區(qū)委組織部牽頭，抽調(diào)專(zhuān)人負(fù)責(zé)編纂工作。今天，召開(kāi)全區(qū)組織史征編工作 會(huì)議，這既是動(dòng)員會(huì)，也是培訓(xùn)會(huì)。隨著改革開(kāi)放和建立社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制進(jìn)程的深入，許多機(jī)構(gòu)發(fā)生了重大變化，或強(qiáng)化、或弱化、或退出、或轉(zhuǎn)移組織形式。一是有利于系統(tǒng)地建立黨的組織工作和干部工作的 “ 宗譜 ” 。因此，編纂組織史資料，有利于領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)清自己的職責(zé)，不斷 加強(qiáng)自身的建設(shè)。如果沒(méi)有中央的重視和支持，要完成如此浩大的工程，幾乎是不可能的。如果有一個(gè)人征集的資料有一處不準(zhǔn)確、存在誤差、缺少依據(jù)，都會(huì)影響到全區(qū)組織史的完整性和權(quán)威性。沒(méi)有文件依據(jù)的東西，不落筆，不上報(bào)，口頭上的東西，不管是誰(shuí)說(shuō)的，都不能確定為組織史資料。 四、嚴(yán)格審核把關(guān)，確保成書(shū)質(zhì)量。只有占有翔實(shí)
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