4煤礦領(lǐng)導帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定-免費閱讀
【正文】 十、進一步加強 “ 三走到、三必到 ” 管理 嚴格執(zhí)行《新疆一成投資有限公司對安全生產(chǎn)管理人員下井跟班、帶班及考核綜合管理制度》的相關(guān)規(guī)定，狠抓地質(zhì)條件變化、生產(chǎn)出現(xiàn)異常、非正規(guī)特殊作業(yè)、規(guī)程措施落實、重大隱患的整改控制以及關(guān)鍵崗位監(jiān)督 “ 六個重點 ” ，確保走到、看到、問道、查到、落實到、考核到。 七、礦領(lǐng)導帶班下井匯報制度 安全部負責每日匯報集團安全部礦領(lǐng)導帶班下井情況及每月 30 日前將領(lǐng)導下井情況、帶班情況、 “ 三走到、三必到 ”情況等以月報表的形式報集團安全部。要盡可能獨立臵放，位臵明顯，字體端正，實用規(guī)范。 領(lǐng)導干部帶班下井記錄必須由當班帶班領(lǐng)導自行填寫，嚴禁他人代為填寫，以確保記錄的真實性。交接班時間內(nèi)未完成交接的罰款 100 元。 三、領(lǐng)導帶班下井考核管理制度 由公司安全部信息站對帶班人員進行考核，每月底報公司主要負責人審定。 帶班人員要嚴格執(zhí)行下井帶班工作計劃的安排，特殊情況不能帶班的，必須提前與其他帶班人員進行協(xié)調(diào)調(diào)換，確保每班至少一名礦級領(lǐng)導帶班。 第二十二條本規(guī)定的行政處罰，由煤礦安全監(jiān)管部門、煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)依照各自的法定職權(quán)決定。 第十五條煤炭行業(yè)管理部門、煤礦安全監(jiān)管部門、煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)對煤礦領(lǐng)導帶班下井情況進行監(jiān)督檢查，可以采取現(xiàn)場隨機詢問煤礦從業(yè)人員、查閱井下交接班及下井檔案記錄、聽取煤礦從業(yè)人員反映、調(diào)閱煤礦井下人員定位系統(tǒng)監(jiān)控記錄等方式。 煤礦領(lǐng)導帶班下井的相 關(guān)記錄和煤礦井下人員定位系統(tǒng)存儲信息保存期不少于一年。 煤礦 領(lǐng)導帶班下井時，其領(lǐng)導姓名應(yīng)當在井口明顯位置公示。 建設(shè)礦井的領(lǐng)導，是指從事煤礦建設(shè)的施工單位的主要負責人、領(lǐng)導班子成員和副總工程師。 第 1 頁 共 14 頁 煤礦領(lǐng)導帶班下井及安全監(jiān)督檢查規(guī)定 關(guān)于下發(fā)煤礦領(lǐng)導帶班下井安全監(jiān)督檢查規(guī)定及帶班下井 管理制度的通知 第一章總則 第一條為落實煤礦領(lǐng)導帶班下井制度，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于進一步加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》（國發(fā)〔 2024〕 23 號）和有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定，制定本規(guī)定。 第五條煤礦、施工單位（以下統(tǒng)稱煤礦，下同）是落實領(lǐng)導帶班下井制度的責任主體，每班必須有礦領(lǐng)導帶班下井，并與工人同時下井、同時升井。煤礦領(lǐng)導每月帶班下井工作計劃的完成情況，應(yīng)當在煤礦公示欄 第 3 頁 共 14 頁 公示，接受群眾監(jiān)督。 第 4 頁 共 14 頁 第十二條煤礦沒有領(lǐng)導帶班下井的，煤礦從業(yè)人員有權(quán)拒絕下井作業(yè)。 第十六條 煤炭行業(yè)管理部門、煤礦安全監(jiān)管部門、煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)對煤礦領(lǐng)導帶班下井情況進行監(jiān)督檢查時，重點檢查下 第 5 頁 共 14 頁 列內(nèi)容： （一）是否建立健全煤礦領(lǐng)導帶班下井制度，包括井下交接班制度和帶班下井檔案管理制度； （二）煤礦領(lǐng)導特別是煤礦主要負責人帶班下井情況； （三）是否制訂煤礦領(lǐng)導每月輪流帶班下井工作計劃以及工作計劃執(zhí)行、公示、考核和獎懲等情況； （四）煤礦領(lǐng)導帶班下井在井下履行職責情況，特別是重大事故隱患和險情的處置情況； （五）煤礦領(lǐng)導井下交接班記錄、帶班下井檔案等情況 ； （六）群眾舉報有關(guān)問題的查處情況。 第五章附則 第二十三條省級煤炭行業(yè)管理部門會同煤礦安全監(jiān)管部門
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