5區(qū)委辦公室工作想法與經(jīng)驗(yàn)交流-免費(fèi)閱讀
【正文】 要與干部職工經(jīng)常交心談心，增進(jìn)相互了解，掌握思想動(dòng)態(tài)，使大家感受到組織的關(guān)懷和溫暖。堅(jiān)持八小時(shí)之內(nèi)、 之外嚴(yán)格管理，要求大家注意個(gè)人形象，謙虛謹(jǐn)慎，潔身自好，使干部在強(qiáng)化管理中健康成長(zhǎng)。區(qū)委辦公室作為承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的 “ 中心樞紐 ” ，必須以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)各項(xiàng)工作，與時(shí)俱進(jìn)地創(chuàng)新工作理念，改進(jìn)工作方法，堅(jiān)持快字當(dāng)頭、緊張快干，分清輕重緩急，加快工作節(jié)奏，快事快辦、急事急辦，進(jìn)一步提高服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策、服務(wù)機(jī)關(guān)運(yùn)行和服務(wù)一線工作的水平。 二是以務(wù)實(shí)團(tuán)結(jié)的作風(fēng)塑造良好形象。 四、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，在塑造形象上發(fā)揮表率帶頭作用 區(qū)委辦公室既是輔助領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的參謀助手，又是區(qū)委的“ 門面 ” 和 “ 窗口 ” ，辦公室的工作質(zhì)量、效率不但直接反映整個(gè)機(jī)關(guān)的精神風(fēng)貌，而且在一定程度上影響到領(lǐng)導(dǎo)在群眾中的威信和形象。進(jìn)一步加強(qiáng)應(yīng)急值班，落實(shí) 24 小時(shí)值班制度和領(lǐng)導(dǎo)帶班制度，強(qiáng)化工作職責(zé)，確保通訊暢通。抓好機(jī)房建設(shè)，落實(shí)科學(xué)技防措施，完善密碼通信網(wǎng)絡(luò)，嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)要值班制度，確保通訊暢通、 第 8 頁 共 13 頁 信息安全。 一是健全管理制度。 五是辦文辦會(huì)求規(guī)范。充分發(fā)揮辦公室的督促檢查作用，按照 “ 督在關(guān)鍵處、查在實(shí)效上 ” 的要求，把督查重點(diǎn)放在發(fā)現(xiàn)和解決決策落實(shí)過程中存在的突出問題上，放在群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題的協(xié)調(diào)解決上，放在領(lǐng)導(dǎo)批示和交辦事項(xiàng)的全面落實(shí)上，緊貼主題，兼顧一般，超前制訂督查計(jì)劃，切實(shí)做到有的放矢。在各類文稿起草過程中，每一位文秘人員都要牢固樹立 “ 精品意識(shí) ” 和 “ 文章為思想而寫，工作因思 第 4 頁 共 13 頁 想而立 ” 的觀念，善于從領(lǐng)導(dǎo)的角度和全局的高度去思考、謀劃、處理問題，密切關(guān)注經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展態(tài)勢(shì)，抓住發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題和熱點(diǎn)、難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，真實(shí)反映情況，客觀分析問題，正確領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖，精心提煉思想 主旨，在文稿思路、標(biāo)題、結(jié)構(gòu)、語言等方面狠下功夫，堅(jiān)持字斟句酌、精益求精，切實(shí)做到觀念新、思路廣、內(nèi)容實(shí)、手法活、定位準(zhǔn)，力求在內(nèi)容上高度凝練，邏輯上嚴(yán)謹(jǐn)縝密，文字上簡(jiǎn)潔流暢，不斷提高各類文字材料的思想性、指導(dǎo)性、操作性，確保文稿質(zhì)量和水平達(dá)到一流。按照 “ 簡(jiǎn)便、高效 ” 的原則，對(duì)基層和部門需要辦理的事項(xiàng)，在最短的時(shí)間內(nèi) 第 3 頁 共 13 頁 辦結(jié)，決不推拖。區(qū)委辦公室的每一項(xiàng)工作，都是政治性很強(qiáng)的工作。 第 1 頁 共 13 頁 區(qū)委辦公室工作想法與經(jīng)驗(yàn)交流 區(qū)委辦公室是區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)決策的 “ 耳目 ” 、溝通協(xié)調(diào)的 “ 咽喉 ”和處理日常事務(wù)的 “ 手足 ” ，肩負(fù)著參謀助手、督促檢查、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障等重要職責(zé)。 每一位同志都要有政治上的堅(jiān)定 第 2 頁 共 13 頁 性、敏銳性和鑒別力，始終圍繞區(qū)委中心工作，善于預(yù)測(cè)和把握工作重點(diǎn)，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急，謀領(lǐng)導(dǎo)之所慮，精心辦文，悉心辦會(huì)，細(xì)心辦事，積極為領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀助手。 三是強(qiáng)化宗旨意識(shí)，真情服務(wù)好群眾。在起草大型綜合材料時(shí)，要全面落實(shí)文秘人員分口起草、科長(zhǎng)統(tǒng)稿、集體討論制度，上下互動(dòng)，左右協(xié)調(diào)，集思廣益，反復(fù)修改，在提高材料質(zhì)量的同時(shí)，努力培養(yǎng)文秘人員獨(dú)當(dāng)一面、自主決策的能力。對(duì)納入督查計(jì)劃的事項(xiàng)、工作、項(xiàng)目等，要及時(shí)分解立項(xiàng)，明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和具體要求，靈活運(yùn)用下發(fā)督（催）辦件、交辦件、電話督查、實(shí)地督查、聯(lián)合督查、抽樣督查和聽取匯報(bào) 等有效方式，跟蹤催辦，限期辦理，定期不定期進(jìn)行通報(bào)，確保區(qū)委各項(xiàng)決策部署的全面落實(shí)。辦理公文是辦公室的重要職能，其核心是在規(guī)
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