4煤業(yè)公司廉政建設(shè)“35”迎檢匯報(bào)材料-免費(fèi)閱讀
【正文】 我們?cè)诠ぷ髦羞€存在以下薄弱環(huán)節(jié)和不到位的地方： 機(jī)構(gòu)不健全、人員少、制度不完善，基礎(chǔ)管理薄弱。一是加強(qiáng)隊(duì)組工資分配管理，每月對(duì)工資分配方案、分配情況進(jìn)行審核和審查，做到了工資分配公開透明，張榜公布，接受職工的監(jiān)督。 二、加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)管理的監(jiān)督。 積極推進(jìn)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)。一是加大廉潔文化基礎(chǔ)實(shí)施的投入。 一、抓住一個(gè)龍頭 狠抓了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。一是制定了《煤業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)工作安排和反腐敗工作責(zé)任分解》，明確了管理體系，明確了工作職責(zé)，明確了工作任務(wù)和工作重點(diǎn)。充分利用我礦現(xiàn)有的條件，開展廉潔文化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)在我礦調(diào)度室前，制作了 12 塊廉政宣傳櫥窗，并及時(shí)對(duì)內(nèi)容進(jìn)行更新，做到內(nèi)容新穎，通俗易懂，通過這一宣傳平臺(tái)使全礦干部職工時(shí)刻受到廉潔文化的熏陶；二是開展了廉潔文化五上措施，即：廉政格言警句上墻頭。根據(jù)集團(tuán)公司及晉南公司紀(jì)委的統(tǒng)一要求，下發(fā)了《煤業(yè)關(guān)于進(jìn)一步推進(jìn)廉潔從業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)工作的通知》，對(duì)重點(diǎn)崗位人員分類制定了風(fēng)險(xiǎn)措施和防控制度，切實(shí)做到風(fēng)險(xiǎn)定到崗，制度建到崗，責(zé)任落到人。礦紀(jì)檢 組在抓好礦井紀(jì)檢工作的同時(shí)，積極協(xié)礦安全部門抓礦井的安全生產(chǎn)，積極參與了礦井重大隱患的追究和處理，對(duì)重大三違人員進(jìn)行幫教，在礦井建立了黨員示范崗群監(jiān)網(wǎng)、青監(jiān)崗，認(rèn)真開展了各項(xiàng)管理工作，促進(jìn)了安全生產(chǎn)。今
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