行政人員的勞動(dòng)合同協(xié)議書-免費(fèi)閱讀
【正文】 第二十八條 本合同一式兩份，甲方雙方各執(zhí)一份。 第二十二條 乙方不得在受聘于甲方期間的任何時(shí)間或本合同終止或解除時(shí)，向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密。 與甲方出資培訓(xùn)、購(gòu)房補(bǔ)貼等有服務(wù)期約定，且服務(wù)期未滿的。 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后，仍不能勝任工作的 。 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的 。遵守職業(yè)道德 。 五、保險(xiǎn)福利待遇 第七條 甲乙雙方應(yīng)按國(guó)家和當(dāng)?shù)卣鐣?huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定繳納職工養(yǎng)老、住房、失業(yè)和醫(yī)療及其他社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。勞動(dòng)節(jié)放假三天，國(guó)慶節(jié)放假三天。 甲方可根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理的需要及乙方的業(yè)務(wù)能力和工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的工作崗位。 乙方有保守學(xué)校辦公室秘密的義務(wù)，任何時(shí)候均不得竊取、泄露學(xué)校核心機(jī)密。在乙方正常工作的情況下，甲方保證每月如期發(fā)放工資。 (選擇適用 )乙方不論何種原因，離職后兩年內(nèi)不得到與甲方同行業(yè)企業(yè)就職或自辦與甲方同行業(yè)企業(yè)，在競(jìng)業(yè)限制期間甲方每月支付乙方補(bǔ)償金元。 第二十一條甲方為乙方提供必要的勞動(dòng)條件以及安全衛(wèi)生的工作環(huán)境，并根據(jù)崗位實(shí)際情況及有關(guān)規(guī)定，向乙方提供必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，乙方應(yīng)嚴(yán)格按要求使用勞動(dòng)防護(hù)用品。 第十五條甲方每月 ______日左右以貨幣形式支付乙方上月工資，最晚不超過當(dāng)月月底。 第十二條甲方在下列節(jié)假日安排職工休假：、國(guó)際勞動(dòng)節(jié)、法律法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日及婚假、喪假、產(chǎn)假等。 第八條根據(jù)崗位工作特點(diǎn)，乙方的工作地點(diǎn)為：基本工作地點(diǎn)和其他完成工作必須的地點(diǎn)。 __________________。由此產(chǎn)生的責(zé)任由乙方自行承擔(dān) 。 甲方簽字 (蓋章 )乙方簽字 (蓋章 ) 簽訂時(shí)間：年月日 行政人員的勞動(dòng)合同協(xié)議書 3 甲方： _______________________ 法定代表人 (主要負(fù)責(zé)人 )或委托代理人： ______ 住所地： _____________________ 乙方： ______________________性別： _________________ 身份證號(hào)： __________________ 住址： _______________________郵政編碼： _____________ 戶籍所在地： 鑒于甲乙雙方即將建立勞動(dòng)關(guān)系，為維護(hù)雙方的合法權(quán)益，甲乙雙方鄭重聲明如下： 甲方聲明如下： 甲方為依法登記的、具備合法用工主體資格的用人單位，擁有獨(dú)立的財(cái)產(chǎn)，能獨(dú)立承擔(dān)相應(yīng)的民事責(zé)任。其中試用期為 __年 __月 __日起至 __年 __月 __日止。其中，試用期自年月日起至年月日止。行政人員是具有良好的文字組織和語(yǔ)言表達(dá)能力，中英文打字速度快，能熟練操作五筆輸入等漢字輸入法。 (三 )以完成一定工作任務(wù)為期限：自年月日起至?xí)r止。 第二條、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 甲方根據(jù)工作需要，安排乙方在 _____工作崗位，乙方的工作任務(wù)為 _____，工作地點(diǎn)為 ________。 甲方已將乙方的工作內(nèi)容、工作條件、工作地點(diǎn)、職業(yè)危害、狀況、勞動(dòng)報(bào)酬等以及乙方要求了解的其他情況向乙方作了告知，乙方確認(rèn)已經(jīng)被明確告知以上內(nèi)容，并且已經(jīng)詳細(xì)知道被告知內(nèi)容的明確含義。給甲方造成損失 (包括但不限于甲方為此支付的招聘費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、仲裁訴訟費(fèi)、律師費(fèi) )，乙方依法承擔(dān)賠償責(zé)任。 ___________________。 五、工作時(shí)間和休息休假 第九條甲方安排乙方執(zhí)行以下第 ___種工時(shí)制。 六、勞動(dòng)報(bào)酬 第十三條乙 方在履行本合同約定義務(wù)后，有權(quán)獲得相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬。 第十六條本合同履行期間，乙方的工資可根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、出勤情況、工作崗位的變更以及其他甲方薪酬管理制度中規(guī)定的情形作相應(yīng)變動(dòng)。 第二十二條甲方根據(jù)自身特點(diǎn)有計(jì)劃地對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的和培訓(xùn)，提高乙方職業(yè)道德水準(zhǔn)和職業(yè)技能。乙方違反此條約定應(yīng)退還甲方支付的補(bǔ)償金并向甲方支付違約金元。甲方給予乙方月基本工資為 元，職務(wù)工資 元，績(jī)效工資 元。 五、違約協(xié)議 乙方違約將承擔(dān)所造成的損失的責(zé)任并扣除 1000 元人民幣，甲方違約將按照勞動(dòng)法進(jìn)行賠償。 乙方在受雇于甲方期間應(yīng)始終保證按照甲方的要求完成交付的工作任務(wù)，履行職責(zé)。 第五條 甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教
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