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競(jìng)聘辦公室主任演講稿5篇-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 四、加強(qiáng)企業(yè)文化 __,增強(qiáng)全行的凝聚力 __年 _行人事激勵(lì)約束機(jī)制改革力度大家已經(jīng)可想而知,我們必須加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),開(kāi)展各種豐富多彩的活動(dòng)來(lái)凝聚人心,穩(wěn)定人心,溫暖人心,讓大家充分感受無(wú)情改革,有情操作,從而更加支持改革。當(dāng)前,是 __銀行向具有較強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力的現(xiàn)代金融企業(yè)邁進(jìn)的關(guān)鍵時(shí)期,也是 __市支行改革與發(fā)展的重要機(jī)遇期。 我 __年大學(xué)來(lái)到 _行,在儲(chǔ)蓄一線崗位工作了三年,掌握了較為豐富的銀行知識(shí) 。 實(shí)事求是地講,在這次競(jìng)爭(zhēng)上崗中,相信包括我在內(nèi)的每位同志都對(duì)自己的進(jìn)步充滿憧憬。要發(fā)揮好協(xié)調(diào)作用,就得 不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高自身素質(zhì)。 競(jìng)爭(zhēng)辦公室主任我有以下優(yōu)勢(shì): (一 )、多年來(lái)工作中的鍛煉,使我養(yǎng)成了做好辦公室工作必備的政治意識(shí)、大局意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和扎實(shí)的 39。 自上班以來(lái)建委是我唯一的工作單位,在座的各位是最親密的同事、朋友。今天的演講,我只是實(shí)事求是地向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們展示一個(gè)真實(shí)的我。 立足本職,搞好后勤保障服務(wù),為機(jī)關(guān)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境 。 ” 本著 “ 干一行、愛(ài)一行 ” 的精神,無(wú)論做什么工作,始終保持高昂的熱情,刻苦學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐。 二是具有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)溝通能力。 今天,我演講的內(nèi)容主要分三部分:一是本人的主要經(jīng)歷 。 以上是我的競(jìng)聘演講,如果我今天的競(jìng)聘演講能得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,我將不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的期望,在自己競(jìng)聘的崗位上,盡自己的全部力量干好工作,讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓同事滿意。 二是建立科學(xué)合理、人事相宜的人員流動(dòng)機(jī)制。團(tuán)結(jié)辦公室人員,認(rèn)真做好領(lǐng)導(dǎo)與職工、部門(mén)與部門(mén)之間的溝通協(xié)調(diào)工作,避免出現(xiàn)工作空檔,防止互相扯皮、推諉現(xiàn)象發(fā)生,力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增加壓力,在協(xié)調(diào)中凝聚合力,全力提升辦公室綜合服務(wù)能力。建立健全辦公室各項(xiàng)工作制度,做到工作有章可循,要合理分工,落實(shí)職責(zé),做到各司其職,各盡其責(zé)。 一、統(tǒng)籌安排、落實(shí)責(zé)任,全力打造管理有序、廉潔高效的中樞部門(mén) 辦公室既是綜合協(xié)調(diào)部門(mén),又是重要辦事部門(mén),也是一個(gè)出成果、出人才的部門(mén),擔(dān)負(fù)著上情下達(dá)、下情上報(bào)、對(duì)外交往和后勤服務(wù)等工作,處于協(xié)調(diào)部門(mén)、連接領(lǐng)導(dǎo)和基層的樞紐地位,是信息中心、參謀中心、服務(wù)中心,具有參謀、協(xié)調(diào)、服務(wù)、督辦等職能。隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步,需要使用的事情愈發(fā)增多,演講稿的注意事項(xiàng)有許多,你確定會(huì)寫(xiě)嗎 ?下面是小編為大家整理的競(jìng)聘辦公室主任演講稿,希望大家能夠喜歡。 三是具有當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)助手決心和為同事做好服務(wù)的信心 。要勤學(xué)善思,注重研究,不怕跑路,不怕流汗,舍得下功夫,把工作做實(shí)做細(xì),解決工作中的難點(diǎn)問(wèn)題。堅(jiān)持 “ 上為領(lǐng)導(dǎo)分憂,下為基層服務(wù) ” 的原則,把 “ 參與政務(wù) ” 、“ 管理事務(wù) ” 、 “ 搞好服務(wù) ” 三大職能統(tǒng)籌兼顧起來(lái),要敢于創(chuàng)新,突出重點(diǎn),認(rèn)真做好調(diào)查研究,明確工作目標(biāo),合理安排,不斷提高工作質(zhì)量。具體措施是 : 一是建立科學(xué)的人員招聘機(jī)制與人才評(píng)測(cè)體系。 四、全面加強(qiáng)后勤保障體系建設(shè) 今年職工餐廳已經(jīng)實(shí)現(xiàn)正常運(yùn)營(yíng),初步解決了的吃、住問(wèn)題,下一步要在繼續(xù)加強(qiáng)后勤服務(wù)工作基礎(chǔ)上,形成完善的后勤保障體系,主要措施 有 : 一是繼續(xù)加強(qiáng)餐廳成本核算,努力增加花色品種,提高職工用餐質(zhì)量 。 所以我覺(jué)得我能夠做到更好,我覺(jué)得能夠勝任辦公室主任這一職位,我特別希望公司更好,大家一起加油把辦公室做的更好,在今后我會(huì)更加努力,這次能夠說(shuō)出自己的想法,這次能有有幸在這里競(jìng)聘已經(jīng)很開(kāi)心了,不管能否競(jìng)聘上,我還會(huì)繼續(xù)的努力,謝謝 ! 競(jìng)聘辦公室主任演講稿篇 3 首先,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們給了我這次參與競(jìng)聘的機(jī)會(huì)。 本人多次參加省、校干部培訓(xùn),加之經(jīng)常性的政治理論知識(shí)的學(xué)習(xí)和思想改造,已具有了較高的思想政治覺(jué)悟,具備了堅(jiān)定的政治立場(chǎng)和較高的政策水平。同時(shí),注重團(tuán)結(jié)同志,能真誠(chéng)待人,正確處理好與領(lǐng)導(dǎo)、與同志的關(guān)系,協(xié)調(diào)理順上下左右關(guān)系。既充分尊重領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn),又敢于表達(dá)自己的看法,提出合理化建議 。虛心向前任學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短,豐富內(nèi)涵,拓展視野。 各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們,
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