【正文】 五、考核內(nèi)容和等級(jí) 科室人員的考核內(nèi)容，主要有工作計(jì)劃、工作完成情況、出勤、工作態(tài)度、人才培養(yǎng)等；科長由分公司領(lǐng)導(dǎo)考核，科室人員由科長負(fù)責(zé)考核，分公司領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督。 aaa，根據(jù)公司、分公司等要求，對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行檢查、指導(dǎo)、跟著整改。其工作與公司質(zhì)安處相對(duì)應(yīng)。 一、主要職能部門。 ；開展對(duì)全縣企業(yè)特殊工種，完全喪失勞動(dòng)能力的職工勞動(dòng)能力鑒定及等級(jí)評(píng)定工作。 ６ .建立和完善人事爭議仲裁和勞動(dòng)保障爭議仲裁 制度、人事勞動(dòng)行政復(fù)議制度；執(zhí)行勞動(dòng)關(guān)系調(diào)整的基本規(guī)則，擬定機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位用人制度的有關(guān)政策；執(zhí)行事業(yè)單位聘用合同鑒證和勞動(dòng)合同、集體合同制度的實(shí)施規(guī)范。 （二）副經(jīng)理 協(xié)助部門經(jīng)理對(duì)本部門進(jìn)行管理，推動(dòng)審計(jì)工作的順利開展； 協(xié)助部門經(jīng)理制定集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)工作規(guī)章制度、內(nèi)部審計(jì)操作規(guī)程等管理辦法，并具體負(fù)責(zé)實(shí)施； 協(xié)助部門經(jīng)理制定年度審計(jì)計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目審計(jì)實(shí)施計(jì) 第 20 頁 共 27 頁 劃和審計(jì)方案的制定和實(shí)施； 協(xié)助部門經(jīng)理組織并參與對(duì)公司重大經(jīng)營活動(dòng)、重大項(xiàng)目、重大經(jīng)濟(jì)合同的專題審計(jì)活動(dòng)； 負(fù)責(zé)各項(xiàng)常規(guī)審計(jì)工作的實(shí)施，負(fù)責(zé)審計(jì)工作底稿的復(fù)核，審計(jì)報(bào)告和審計(jì)調(diào)查報(bào)告的編寫工作； 負(fù)責(zé)審計(jì)結(jié)論和處理意見執(zhí)行情況的檢查、督辦工作； 協(xié)助部門經(jīng)理開展咨詢工作和業(yè)務(wù)培訓(xùn)； 完成上級(jí)交辦的其他工作。 （五）人力資源部 向綜合管理中心負(fù)責(zé)； 編寫制定公司人事管理制度，擬定集團(tuán)公司人力資源規(guī)劃方案； 組織統(tǒng)籌公司人力資源開發(fā)，組織招聘、錄用、解聘工作； 協(xié)調(diào)并支持、配合公司各部對(duì)人力計(jì)劃管理工作，組織、統(tǒng)籌配合公司各部對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)及考核； 負(fù)責(zé)擬定公司的薪酬方案，并組織、統(tǒng)籌配合公司各部對(duì)員工進(jìn)行考核； 第 14 頁 共 27 頁 對(duì)外協(xié)調(diào)好政府勞動(dòng)管理部門的關(guān)系； 負(fù)責(zé)公司企 業(yè)文化建設(shè)的策劃、安排組織實(shí)施工作。 企業(yè)固定資產(chǎn)的實(shí)物管理 公司總部固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品等方面管理。 （三）計(jì)劃財(cái)務(wù)中心 擬定公司財(cái)務(wù)管理制度 會(huì)計(jì)核算工作 1 負(fù)責(zé)現(xiàn)金銀行管理、會(huì)計(jì)處理、復(fù)核報(bào)表等工作。 （九）安全應(yīng)急管理科（區(qū)交通戰(zhàn)備辦公室）（電話： 22833015） 負(fù)責(zé)編制和協(xié)調(diào)落實(shí)本局職能范圍內(nèi)安全生產(chǎn)及公共突發(fā)事件應(yīng)急管理預(yù)案；負(fù)責(zé)組織本局職能范圍內(nèi)的行業(yè)開展安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作；負(fù)責(zé)電磁輻射、放射性及危險(xiǎn)化學(xué)品、生物技術(shù)的環(huán)境安全管理；負(fù)責(zé)行業(yè)公共突發(fā)事件應(yīng)急處置的組織協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)聯(lián)系氣象、防雷應(yīng)急管理工作。 （四）環(huán)境監(jiān)督科（電話： 22833044） 負(fù)責(zé)對(duì)排污單位環(huán)境保護(hù)的日常監(jiān)督管理和環(huán)保信用管理，開展污染源調(diào)查和環(huán)境統(tǒng)計(jì)工作，建立污染源檔案；分析全區(qū)污染防治工作情況，擬定治污減排計(jì)劃并組織實(shí)施；開展清潔生產(chǎn)促進(jìn)工作，引進(jìn)和推廣環(huán)境管理和污染治理先進(jìn)技術(shù)；負(fù)責(zé)城市環(huán)境綜合整治定量考核和政府任期環(huán)境保護(hù)目標(biāo) 責(zé)任制考核以及區(qū)鎮(zhèn)兩級(jí)各項(xiàng)創(chuàng)建工作的環(huán)保考核工作，組織協(xié)調(diào)對(duì)區(qū)域流域的環(huán)境綜合整治工作；指導(dǎo)全區(qū)環(huán)境監(jiān)測網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)，負(fù)責(zé)環(huán)境監(jiān)測質(zhì)量監(jiān)督，組織編制發(fā)布年度環(huán)境質(zhì)量公告；負(fù)責(zé)環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品和 lsol4000 認(rèn)證的推薦；負(fù)責(zé)農(nóng)村生態(tài)環(huán)境保護(hù)管理和農(nóng)業(yè) 第 3 頁 共 27 頁 污染防治。 （五）城市管理科（電話： 22832208） 貫徹執(zhí)行城管工作的法律、法規(guī)和政策；負(fù)責(zé)地方公路和城市道路路政、市容市貌、戶外廣告、城市園林和公路道路綠化養(yǎng)護(hù)的行業(yè)管理，擬訂管理標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)范并組織實(shí)施；指導(dǎo)鎮(zhèn)（街道）城市管理部門開展城市管理 工作，推進(jìn)基層城管機(jī)構(gòu)的建設(shè)和管理；負(fù)責(zé)對(duì)鎮(zhèn)（街道）城市管理效果的檢查、監(jiān)督和考核；與區(qū)、鎮(zhèn)（街道）部門、行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)，處理城管工作中的矛盾和問題。負(fù)責(zé)區(qū)交通戰(zhàn)備辦公室的日常運(yùn)作，做好交通戰(zhàn)備和交通搶險(xiǎn)的相關(guān)工作：擬訂本地區(qū)有關(guān)國防交通網(wǎng)絡(luò)布局和本地區(qū)交 通運(yùn)輸保障計(jì)劃，負(fù)責(zé)本地區(qū)國防運(yùn)力動(dòng)員；在緊急情況下征用地方運(yùn)力，組織交通保障隊(duì)伍，在本地區(qū)的軍事行動(dòng)和防災(zāi)搶險(xiǎn)中組織緊急客貨運(yùn)輸和疏導(dǎo)工作；擬訂和實(shí)施本地區(qū)的國防交通物資儲(chǔ)備計(jì)劃，按照國家有關(guān)規(guī)定，執(zhí)行調(diào)用國防交通物資的指令；貫徹執(zhí)行區(qū) “ 三防 ” 指揮部下達(dá)的救災(zāi)任務(wù)和落實(shí)好平時(shí)防范工作。 資金管理 （ 1）抓好各項(xiàng)應(yīng)收款項(xiàng)的核算的工作，督促經(jīng)辦部門限期清理； 第 8 頁 共 27 頁 （ 2）監(jiān)督銷售部做好按揭客戶、按揭銀行管理、匯款跟蹤； （ 3）負(fù)責(zé)企業(yè)信貸工作； （ 4）派駐收銀員完成銷售現(xiàn)場收款、會(huì)計(jì)核算、現(xiàn)金管理和報(bào)表、統(tǒng)計(jì)分析。 （五）總工辦 項(xiàng)目的設(shè)計(jì)開發(fā)工作 （ 1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)工作； （ 2）組織產(chǎn)品定位，組織規(guī)劃設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)及與設(shè)計(jì)院 第 10 頁 共 27 頁 的協(xié)調(diào)； （ 3）參與項(xiàng)目的投資分析、建 筑策劃等項(xiàng)目開發(fā)的前期規(guī)劃工作 （ 4）對(duì)外來方案圖紙，組織本部門和相關(guān)部門討論、論證、上報(bào)和實(shí)施； （ 5）與設(shè)計(jì)合作公司的交流、配合工作； （ 6）其他產(chǎn)品設(shè)計(jì)相關(guān)的工作。 （六）研究發(fā)展部 向總工辦負(fù)責(zé)； 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)工作； 參與產(chǎn)品定位、規(guī)劃設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)； 參與項(xiàng)目的投資分析、建筑策劃等項(xiàng)目開發(fā)的前期規(guī)劃工作； 收集樓盤的產(chǎn)品調(diào)研成果、銷售策劃等部門反饋的資料，做好與相應(yīng)部門的交流工作； 參與圖紙會(huì)審工作； 與設(shè)計(jì)合作公司的交流、配合工作。 （三）審計(jì)員 參與集團(tuán)審計(jì)工作規(guī)章制度、內(nèi)部審計(jì)操作規(guī)程等管理辦法，以及年度審計(jì)計(jì)劃、項(xiàng)目審計(jì)實(shí)施計(jì)劃、審計(jì)方案的編制等工作。７ .貫徹執(zhí)行國家工資政策，綜合管理全縣國家、事業(yè)單位的福利工作；貫徹執(zhí)行國家機(jī)關(guān)、事