【正文】 大力鼓勵支持創(chuàng)新，在目標(biāo)考核辦法中，專門設(shè)立工作創(chuàng)新加分項，激勵各級將創(chuàng)新理念滲透到工作中，以改革的精神和科學(xué)的態(tài)度研究新情況、解決新問題、探索新經(jīng)驗，增強(qiáng)婦女工作的生機(jī)和活力，不斷實(shí)現(xiàn)婦女工作的新發(fā)展。要提高工作效能，就面臨著一個管理問題。三是為基層婦聯(lián)工作提供法律資源保障。維護(hù)婦女兒童權(quán)益、滿足婦女發(fā)展需求不僅是婦聯(lián)的責(zé)任，也是全社會的責(zé)任。 做好戰(zhàn)略部署，選準(zhǔn)創(chuàng)新方法 新形勢下的基層婦聯(lián)工作也如其他工作一樣，需要我們做好戰(zhàn)略部署，做好具有創(chuàng)新性的策劃方案，選準(zhǔn)創(chuàng)新的方式、方法。如果定位不準(zhǔn)確，脫離了婦女的實(shí)際需要，我們的工作再有創(chuàng)意，也會失去實(shí)際意義。創(chuàng)新就是要不斷研究新情況、解決新問題。 規(guī)范載體建設(shè)，增強(qiáng)工作后勁 堅持立足實(shí)際，創(chuàng)新載體，強(qiáng)化服務(wù)，激發(fā)婦聯(lián)基層組織的生機(jī)和活力。這種干部配置有利于把婦聯(lián)工作列入黨政工作議事日程。四帶隊伍建設(shè)。 二是明確帶建內(nèi)容。從整體上看，基層婦聯(lián)干部普遍存在兼職現(xiàn)象。婦聯(lián)工作環(huán)境和條件是影響工作開展的重要因素。主要表現(xiàn)為： 一是基層組織建設(shè)發(fā)展不平衡?；鶎計D聯(lián)組織以調(diào)動婦女參與社會建設(shè)的積極性為重點(diǎn)，改變了以往婦聯(lián)工作只停留在表面功夫、無法深層次開展工作的現(xiàn) 狀。面對日新月異的社會環(huán)境，基層婦聯(lián)工作日趨社會化、多樣化和復(fù)雜化，這對基層婦聯(lián)一貫的工作模式和運(yùn)行機(jī)制提出 了嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，基層婦聯(lián)工作該如何在實(shí)踐中求突破，在創(chuàng)新中求發(fā)展逐步成為婦聯(lián)組織必須面對的一個重要而嚴(yán)峻的課題。三是建立健全相關(guān)制度。 （二）婦聯(lián)干部自身的綜合素質(zhì)有待提高 目前，雖然嘎查婦代會主任的學(xué)歷層次全部達(dá)到初中以上，但個別人主動學(xué)習(xí)意識不強(qiáng)，工作中 有時沿用慢性思維，難以適應(yīng)新時期婦女工作的需要。利用各種有利時機(jī)宣傳《男女平等基本國策》、《婦女兒童權(quán)益保障法》等法律法規(guī)，有效提高了廣大婦女群眾的維權(quán)意識，營造男女平等、有利于婦女發(fā)展的氛圍。 第 8 頁 共 21 頁 （四）基層婦聯(lián)干部對做好 工作充滿信心，工作能力普遍提高。 （二）積極推進(jìn)婦女之家建設(shè) 索倫鎮(zhèn)婦聯(lián)認(rèn)真貫徹落實(shí)旗婦聯(lián)會議精神，按照黨群共建組織的要求，全面推進(jìn)婦女之家建設(shè)。 抓住兩委換屆契機(jī)加強(qiáng)婦聯(lián)基層組織建設(shè)。婦代會組織作為基層組織的配套建 設(shè)，在改革發(fā)展中面臨著沖擊。為了充分了解基層組織建設(shè)情況，按照上級婦聯(lián)組織的要求，索倫鎮(zhèn)婦聯(lián)開展了調(diào)研工作。因此，加強(qiáng)婦聯(lián)干部的能力建設(shè)，加大教育培訓(xùn)力度已顯得十分迫切。其次要利用社會資源，多開展公益性女性疾病預(yù)防宣傳?；鶎計D聯(lián)至少要配備一 名年紀(jì)輕、有文化、組織能力強(qiáng)、群眾基礎(chǔ)好的婦女干部，確保有人員、有足夠的時間開展婦女工作。四是基層婦女兒童維權(quán)難。一是加大宣傳男女平等基本國策的力度，實(shí)現(xiàn)真正意義上的男女平等。二是開展雙學(xué)雙比、三下鄉(xiāng)等活動，密切聯(lián)系婦女實(shí)際，能從根本上解決婦女在生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難，幫助一部分婦女脫貧致富。三是開展結(jié)對幫困活動，使那些因生活遭遇不幸的單身貧困母親、兩癌婦女、孤兒改善了生活條件，這項工作功在當(dāng)代，利在千秋。解決好男女在升學(xué)、招工、就業(yè)、經(jīng)濟(jì)和政治待遇等方面的平等，特別是要解決好育齡婦女產(chǎn)假期間的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助問題，以消除性別歧視等問題。當(dāng)婦女兒童合法權(quán)益受到侵害時，因多種因素，某些問題得不到 第 3 頁 共 21 頁 妥善解決。要結(jié)合自身實(shí)際，可采取由黨支部班子成員中的女性干部兼任婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)，但兼職不能太多，以保證各隊婦女工作高質(zhì)量、有實(shí)效地開展。還要廣泛開展豐富多彩的適合不同層次女性參與的教育、文化、娛樂活動，滿足基層婦女多層次、多樣化的需求。黨委要根據(jù)基層工作實(shí) 際，積極開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，提高婦女干部綜合素質(zhì)活動。具體情況如下： 一、基本情況 索倫鎮(zhèn)共有 11 個嘎查， 27 個自然屯，嘎查婦代會覆蓋率為100%。針對這一情況，我們從依靠基層黨組織建設(shè)這支力量，鞏固婦女組織，抓住選舉時機(jī)，加強(qiáng)婦女組織，使婦聯(lián)系統(tǒng)的最基層在組織、人員、載體三個方面得到保證和落實(shí)。我們抓住換屆的有利時機(jī)，與鎮(zhèn)組織委員、民政所聯(lián)合發(fā)文，進(jìn)一步加強(qiáng)嘎查婦女組織建設(shè)。截至目前，全鎮(zhèn) 11 個嘎查都已經(jīng)掛牌建立婦女之家，實(shí)現(xiàn)了婦女之家建設(shè) 100%全覆蓋。 基層婦聯(lián)干部大都提高了對婦女工作的認(rèn)識，絕大部分婦聯(lián)干部能夠借助崗位發(fā)揮自己的作用，積極參政議政，為廣大婦女同胞服務(wù)，以良好的工作業(yè)績體現(xiàn)自身價值。 第三，抓服務(wù)，促發(fā)展。尤其是受經(jīng)費(fèi)制約，她們外出學(xué)習(xí)培 第 10 頁 共 21 頁 訓(xùn)機(jī)會極少，開拓視野、拓展思路，創(chuàng)造性開展活動等方面受限。 （二）切實(shí)保障活動資金，保障一定的活動經(jīng)費(fèi) 經(jīng)費(fèi)是婦聯(lián)組織活躍發(fā)展的必要條件，解決這一實(shí)質(zhì)性難題，婦聯(lián)組織建設(shè)工作就會游刃有余，解決婦女工作經(jīng)費(fèi)問題，最需要領(lǐng)導(dǎo)的支持以及 各部門的通力合作。江澤民在十六大報告中指出：創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是一個國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，也是 第 12 頁 共 21 頁 一個政黨永葆生機(jī)的源泉。 三是工作能力的變化。婦聯(lián)基層組織是婦聯(lián)工作開展的基礎(chǔ)，是黨的基層組織建設(shè)的一個有機(jī)組成部分，其發(fā)展?fàn)顩r與當(dāng)?shù)攸h委重視程度、經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平等因素密切相關(guān)。村（居）婦代會主任報酬一般偏 第 14 頁 共 21 頁 低，一定程度上影響了工作積極性 。由于工作時間、精力有限，婦聯(lián)工作開展顯得力不從心，導(dǎo)致開展工作力度不夠，工作水準(zhǔn)大打折扣。各級黨委和婦聯(lián)因地制宜，不斷創(chuàng)新黨建帶婦建工作內(nèi)容。把婦聯(lián)干部隊伍建設(shè)作為黨的干部隊伍建設(shè)的重要組成部分。這樣有利于把婦聯(lián)工作融入滲透到黨政各項工作中去。例如在全轄區(qū)范圍內(nèi)開展以