3廣播電視臺質(zhì)量創(chuàng)新工作報告-免費閱讀
【正文】 在每半年月一次的業(yè)務(wù)交流會上，各欄目組共拿出 7 件好作品和 3 件有待提高的作品，通過視頻播放、專家點評后，由記者和評片專班兩個層次進行公開打分，每月共評出 35 件好作品給予獎勵。三是走出去學(xué)。如今，《新聞》、《江漢視線》、《田野》已成為我市的名欄目。 抓好典型報道。 二、創(chuàng)新宣傳手段，著力提升新聞宣傳質(zhì)量 加強新聞策劃。七月份，記者之間收入差距明顯拉大，青年記者喻錢月收入達 3219 元，為全臺記者中收入最高。 實施一系列激勵機制。 一、創(chuàng)新工作機制，不斷激發(fā)員工內(nèi)部活力 明確新一輪發(fā)展目標。 建立全新的績效考核評價體系。如由廣告中心承辦的零零后大秀場活動，受廣告中心人力資源的制約，活動舉辦難以出彩。另一方面在內(nèi)容上求實，形式上求新。市場競爭就是品牌競爭，媒體競爭也不例外，沒有品牌就不能發(fā)展，沒有品牌就不能生存。二是創(chuàng)新培訓(xùn)方式，改請上級臺專家授課為本臺采編精英交流心得。從提升節(jié)目質(zhì)量，提高辦臺水平出發(fā)，臺出臺 了節(jié)目監(jiān)看評議實施意見，并面向社會聘請了100 多名熱心觀眾為信息員和節(jié)目評議員。 ?！缎侣劇犯敝破鞯窖胍曈浾哒具M行為期三個月的見習(xí)，新聞采編能力有質(zhì)的飛躍，在中央臺、臺上稿率有較大的增長。一是建立學(xué)習(xí)制度。如：從今年 4 月份推
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