3基層反映：當前基層工商部門黨員干部思想狀態(tài)存在的問題原因及對策建議-免費閱讀
【正文】 一是要完善基層工商部門黨員干部學習教育制度。二是要善于借助高新技術(shù)手段，增強吸引力和感染力。二是要切實加強黨員干部紀律教育。 三、解決基層工商部門黨員干部思想狀態(tài)問題的對策建議： （一）把基準點擺在加強思想政治工作上。部分黨員干部放松世界觀的改造，經(jīng)不起腐朽思想的侵蝕和誘惑，丟掉了立黨為公的思想，沒有發(fā)揮先鋒模范作 第 4 頁 共 6 頁 用，成為時代的落伍者。二是西方資本主義腐朽文化的影響。具體表現(xiàn)為。 一、當前基層工商部門黨員干部思想狀態(tài)方面存在的主要問題： （一）黨性弱化，宗旨觀念淡化。具體表現(xiàn)為。一是不能擺正位置、調(diào)整好心態(tài)，認為自己懷才不遇，英雄無用武之地，牢騷滿腹、無心工作；二是不琢磨事、只琢磨人，遇事能推 就推、能躲就躲，整天熱衷于探聽人事消息，關(guān)注自身仕途前程；三是長期在同一個單位工作，覺得工作枯燥乏味，前途無望而得過且過、不知進取，缺乏工作熱情和沖勁；四是貪圖安逸，放松自我要求，降低工作標準，不求有功、但求無過，滿足于現(xiàn)狀， “ 做一天和尚撞一天鐘 ” ，缺乏攻堅爬坡、再創(chuàng)佳績的信心和勇氣。改革開放過程中西方一些落后的、腐朽的文化流入進來，對包括工商部門在內(nèi)的行政機關(guān)黨員干部造成了不良影響 。 （三）從客觀上分析，黨組織缺乏有效的教育管理措施。一是要充分認識到抓好思想政治工作的重要性和緊迫感?；鶎庸ど滩块T黨組織要認真開展好《條例》、《準則》學習教育，認真貫徹落實好中央八項規(guī)定，持之以恒反對 “ 四風 ” ，通過樹立正面典型，扎實開展反面典型案例警示教育，增強黨員干部紀律意識、
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