3國企黨建思想政治工作探索-免費閱讀
【正文】 堅持重心下移，把更多的工作精力、更多的工作資源向基層傾斜，推動基層宣傳思想文化工作有一個新的更大發(fā)展。 （ 3）與時俱進的黨建思想工作手段 第一是黨建思想工作需要區(qū)分對象。第二是增強國家意識，國家利益的重要性的學習，有利于提高職工的凝聚力，對于國家的未來發(fā)展產生積極影響，國企黨建工作以 維護國家意識為重任，從基層做起，小事做起就能夠加大國家的競爭力。 （ 4）黨建思想工作的激勵機制無效 國企黨建思想工作的激勵機制幾乎不存在，尤其是基層激勵機制更加無從談起。其次是國家意識不強，隨著社會的發(fā)展，許多外來因素直接影響到企業(yè)和職工的思想意識，對于國家利益的維護上存在不足，沒有積極的維護意識。現(xiàn)實當中，需要民眾對國企的現(xiàn)實存在意義存在很多質疑，其中最大的問題就是國企表現(xiàn)出來的形象影響了民眾內心對企業(yè)的評價。因此，隨著信息化技術的發(fā)展，通過加強黨建思想政治工作的引導，可以讓更多民眾了解到企業(yè)在積極貢獻上的作用，也推企業(yè)發(fā)展創(chuàng)新，提高服務民眾，服務經濟的動力，在自身企業(yè)形象得以完善的情況下，最終惠及民 眾，形成良性循環(huán)思想積極作用。 再次是社會責任意識的抽象化，許多國企在現(xiàn)實中為了搞社會責任表現(xiàn)，出現(xiàn)很多虛假的工作內容，并沒有將工作真正落實的具體。首先，黨建思想工作的激勵內容是什么，無法判定。第三是社會責任意識，對待社會問題，展現(xiàn)社會責任意識，維護社會穩(wěn)定和有序發(fā)展的工作也成為國企黨建思想政治工作的重點之一。差
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