3關(guān)于煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部安全觀念的幾點思考-免費閱讀
【正文】 一般地說 ，煤礦主要領(lǐng)導(dǎo)一定要對安全工作作出足夠強有力的承諾，一定相信依靠廣大職工，一定要及時發(fā)現(xiàn)并解決各種隱患和問題，一定要對各類安全問題采取根治的解決辦法。一要確立先進的安全文化理念。一方面，多數(shù)煤炭企業(yè)用工形式多樣，特別是一線職工更替頻繁，另一方面，人是變化的，人的思想是變化的。我認(rèn)為，一要加強安全宣傳教育，切實增強職工安全意識，這是前提。在保證安全生產(chǎn)的諸因素中，人是最重要的因素。煤炭企業(yè)黨組織作為黨在煤炭企業(yè)的代表，就要充分發(fā)揮作用，切實把安全 生產(chǎn)作為一項重要任務(wù)，義不容辭、責(zé)無旁貸地抓安全、管安全、保安全。明確提出，要創(chuàng)建一個無死亡事故，無工傷和無工作場所 相關(guān)疾病的煤礦；創(chuàng)建一個本質(zhì)安全型企業(yè)。有些礦工認(rèn)為生命安全主要依賴于現(xiàn)場自然條件、礦井安全設(shè)備保障等，個人只能聽天由命；有些礦工在生產(chǎn)任務(wù)比較重時，就在內(nèi)心深處將自己的違章行為合理化，認(rèn)為不違章就不能正常生產(chǎn)，不違章就完不成工作任務(wù)，不違章就不能多掙錢等等，這些觀念都是錯誤和有害的 。 第 1 頁 共 6 頁 關(guān)于煤炭企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部安全觀念的幾點思考 思想決定行動，行動導(dǎo)致結(jié)果。實際上，安全生產(chǎn)是社會生產(chǎn)力發(fā)展水平的綜合反映，在煤炭生產(chǎn)過程中，人類積累了豐富的經(jīng)驗，新科技大量應(yīng)用，認(rèn)識、改造井下條件、規(guī)避防范風(fēng)險的能力明顯增強。全集團職工的安全觀念正在發(fā)生著革命性地變化。一要管方向，保證安全第一方針在企業(yè)得到不折不扣地貫徹執(zhí)行。人既是保護的對象，又是難以控制的災(zāi)害之源。要注意克服目前煤炭企業(yè)安全教育普遍缺乏針對性的問題，對領(lǐng)導(dǎo)干部和一線職工、老工人和新工人、不同崗位、不同性格的職工，都要在開展一般性教育的基礎(chǔ)上，分門別
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