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正文內(nèi)容

3關(guān)于我國(guó)咨詢顧問(wèn)行業(yè)的全方位思考-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 (鄭健教授聲明:原創(chuàng)作品,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明作者和出處,謝謝。同時(shí),市場(chǎng)分化與整合的另一個(gè)結(jié)果,是一部分領(lǐng)導(dǎo)層次不高、經(jīng)營(yíng)理念較低、運(yùn)作方法不 當(dāng)、市場(chǎng)信譽(yù)度越來(lái)越低的企業(yè)將會(huì)步履維艱,最終被淘汰出局。) 第七,顧問(wèn)公司與客戶企業(yè)的合作程度不斷加深。以前只有外企、大型國(guó)企才會(huì)聘請(qǐng)顧問(wèn)公司,如今中小企業(yè)也開始這樣做了,這不是簡(jiǎn)單地趕時(shí)髦,而是中小企業(yè)在經(jīng)營(yíng)運(yùn)作中的客觀需要。以培訓(xùn)為例,將會(huì)出現(xiàn)多種類型的課程設(shè)計(jì),如企業(yè)人力資源開發(fā)與管理、市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)、企業(yè)管理與發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化建設(shè)與 cis 導(dǎo)入 、 iso 質(zhì)量認(rèn)證等。尤其是一些大型企業(yè)集團(tuán),當(dāng)他們?cè)谄刚?qǐng)顧問(wèn)公司的時(shí)候,逐步了解認(rèn)識(shí)了這個(gè)行業(yè),一旦意識(shí)到該行業(yè)發(fā)展的巨大潛力,將憑借自身強(qiáng)大經(jīng)濟(jì)實(shí)力介入咨詢顧問(wèn)業(yè),成立自己的顧問(wèn)公司,這在激烈競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境中必然又是一支不小的力量。) 三、我國(guó)咨詢顧問(wèn)行業(yè)未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)預(yù)測(cè) 改革開放二十年來(lái),市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展在國(guó)內(nèi)已經(jīng)達(dá)到了一定的水平,早期成功的企業(yè)家已逐步認(rèn)識(shí)到外腦的價(jià)值和作用,紛紛向顧問(wèn)公司求醫(yī)問(wèn)藥。在這里,我們不能簡(jiǎn)單地說(shuō)哪種類型的企業(yè)最具潛力、最有發(fā)展前途,而應(yīng)該綜合起來(lái)看,全方位地思考。但是,也有的海歸出國(guó)不過(guò)鍍金而已,并未真正達(dá)到學(xué)成歸來(lái),能否成功還是變量。這類公司因有教授背景而名氣較大,優(yōu)勢(shì)在于超前的意識(shí)和系統(tǒng)的理論背景,內(nèi)容邏輯性強(qiáng),對(duì)大公司的發(fā)展有指導(dǎo)價(jià)值。在這種情況下,管理顧問(wèn)行業(yè)從國(guó)外進(jìn)入,一些本土 化的顧問(wèn)公司也隨之興起。有需求就會(huì)有市場(chǎng),有市場(chǎng)就會(huì)有利益交換。(鄭健教授聲明:原創(chuàng)作品,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明作者和出處,謝謝。也就是在這個(gè)時(shí)候出現(xiàn)了體腦倒掛的現(xiàn)象,即所謂 “ 拿手術(shù)刀的不如拿剃頭刀的,造原子彈的不如賣茶葉 蛋的 ” 。(鄭健教授聲明:原創(chuàng)作品,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明作者和出處,謝謝。種種跡象表明,我國(guó)咨詢顧問(wèn)行業(yè)將進(jìn)入發(fā)展的黃金時(shí)代。) 一、我國(guó)咨詢顧問(wèn)行業(yè)興起和發(fā)展的宏觀背景 改革開放以來(lái),我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展經(jīng)歷了三個(gè)階段。一批生活在下層的小商小販,甚至是勞改釋放犯,成了時(shí)代的嬌子,大把大把地賺取鈔票,完成了資本的原始積累。這時(shí)候 誰(shuí)能夠從金融部門搞到貸款,就可以直接炒資金,或者拿到資本市場(chǎng)參與股票、期貨運(yùn)作,從而實(shí)現(xiàn)一夜暴富的夢(mèng)想。隨之而來(lái)的是經(jīng)濟(jì)全球一體化發(fā)展的趨勢(shì)和高科技網(wǎng)絡(luò)帶來(lái)的信息化浪潮,恰逢世紀(jì)之交,知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代于是拉開了帷幕。直到八十年代之初,才開始打破思想觀念的堅(jiān)冰,國(guó)家步入了改革開放的軌道。(鄭健教授聲明:原創(chuàng)作品,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明作者和 出處,謝謝。這類公司的特點(diǎn)是講師最擅長(zhǎng)煽情造勢(shì),講課的過(guò)程極其亢奮,課堂氣氛十分活躍,學(xué)員情緒高漲;但由于受文化素質(zhì)和工作經(jīng)歷的局限,其講課內(nèi)容偏重于市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)和個(gè)人成功學(xué),對(duì)于現(xiàn)代企業(yè)制度、公司運(yùn)作的規(guī)范化理論和實(shí)際操作等方面,相對(duì)比較欠缺。尤其在市場(chǎng)發(fā)育尚不完善的時(shí)候,同行業(yè)企業(yè)間為了生存往往容易陷入低級(jí)的價(jià)格競(jìng)爭(zhēng)怪圈。但咨詢顧問(wèn)行業(yè)相對(duì)其它行業(yè)有一定的特殊性,即它提供的產(chǎn)品是無(wú)形的精神產(chǎn)品,這就決定了咨詢顧問(wèn)公司的經(jīng) 營(yíng)運(yùn)作方法不能簡(jiǎn)單模仿傳統(tǒng)企業(yè),而應(yīng)遵循自身特有的經(jīng)營(yíng)規(guī)律。這一時(shí)期咨詢顧問(wèn)行業(yè)將會(huì)有一系列發(fā)展變化。(鄭健教授聲明:原創(chuàng)作品,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明作者和出處,謝謝。以前聘請(qǐng)顧問(wèn)公司的企業(yè)多為電子類、 it 類、生物工程等高科技企業(yè),今后將由高科技企業(yè)和其它知識(shí)含量高的企業(yè)向傳統(tǒng)型企業(yè)逐步延伸,如房地產(chǎn)行業(yè)、百貨零售企業(yè)
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