3關(guān)于農(nóng)村基層干部素質(zhì)狀況的調(diào)查與思考-免費(fèi)閱讀
【正文】 二是要營造政策環(huán)境。一是 要明確工作職責(zé)，對村級組織分工、村干部工作職責(zé)、程序、考核、監(jiān)督等作出明確規(guī)定，將 “ 調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)，服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)，增加農(nóng)民收入，管理村級事務(wù)，維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定 ” 五項內(nèi)容作為農(nóng)村黨員干部的重要工作職責(zé)。因此支部書記的配備必須高度重視，嚴(yán)格把關(guān)，抓住村 “ 兩委 ” 換屆選舉的有利契機(jī)，實行村支部書記 “ 三薦兩推一選 ” 和 村書記、主任 “ 一肩挑 ” 以及符合條件 “ 兩委 ” 成員交叉任職，做到村級班子的優(yōu)化配臵，同時對一些薄弱村采取下派、掛職等辦法選拔配強(qiáng)村書記。調(diào)查顯示，年齡大一點(diǎn)的干 部閱歷比較多，年齡輕一點(diǎn)的干部相對而言文化程度高一點(diǎn)，而處于二者中間的中年干部大都存在著忽視理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，認(rèn)為學(xué)不學(xué)與搞好工作關(guān)系不大，缺乏學(xué)習(xí)的內(nèi)在動力。一方面，在建設(shè)社會主義新農(nóng)村過程中，有許多新工作要做，有的馬上能給農(nóng)民帶來實惠，有的要農(nóng)民暫時做出貢獻(xiàn)和犧牲，當(dāng)農(nóng)民的眼前利益和長遠(yuǎn)利益發(fā)生沖突時，也需要村干部自覺顧全大局，帶頭奉獻(xiàn)，當(dāng)好榜樣，做好示范，同時，還要靠他們積極做好說服教育和引導(dǎo)工作，把潛存在農(nóng)村的生產(chǎn)力激發(fā)出來，形成加快發(fā)展的內(nèi)生力量。因此，必須把加強(qiáng)村干部隊伍建設(shè)作為加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的一個重要環(huán)節(jié)，全面提高村干部隊伍的整體素養(yǎng)和綜合能力，使他們真正成為政策的推動器。從發(fā)揮作用情況看， xx 鎮(zhèn)農(nóng)村基層干部面對農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展等重大難題和社會穩(wěn)定、計劃生育、平衡債務(wù)、勞動力轉(zhuǎn)移等巨大壓力，能夠較好地發(fā)揮政治核心作用和模范帶頭作用，表現(xiàn)出了過硬的政治思想素質(zhì)，為農(nóng)村經(jīng)濟(jì)和社會 發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)，絕大多數(shù)基層干部都體現(xiàn)出了思想品德好、政治素質(zhì)高、戰(zhàn)斗能力強(qiáng)、工作經(jīng)驗豐富、作風(fēng)扎實的特點(diǎn)。 一、村干部隊伍基本情況 xx 鎮(zhèn)村級 “ 兩委 ” 班子共
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