【正文】 三、嚴格自律，樹好自身形象 一年來，我始終把廉潔自律作為立身之本；不管在機電管理、煤炭銷售、煤質管理上，嚴格要求自己，嚴格要求所分管的人員，凡是要求別人做到的，自己首先做到。開展水害治理效果評價，按照《煤礦防治水規(guī)定》，開 展水害因素分析、預測預報、隱患排查和水害治理等工作。 一是構建科技保障體系，公司成立科技市場化領導機構，設立了科技市場化領導小組和科技成果驗收評審小組。安全不好的干部不用、安全不好的人員不評先、安全不好的農民工不留轉。建立健全以安全生產責任制為核心、以煤礦安全質量標準化為抓手的安全生產基本管理制度，將各項安全措施落實到各個方面，做到管理精細化、現(xiàn)場標準化、環(huán)境人性化。 三是加大雙基建設力度，筑牢安全發(fā)展根基。 20__年公司共生產標煤 38 萬噸；完成掘進進尺 3400 米，消滅了重傷以上等級事故。 一、加強學習，提高自己的思想認識 學習的過程，是總結的過程、提高的過程。日常生活中， 不該去的地方絕對不去。 注重搞好文體活動，舉辦幾項大的體育活動，同時也組織職工參與上級部門安排的活動任務。繼續(xù)開展?jié)M意站所創(chuàng)建活動，按時召開行風監(jiān)督員座談會，創(chuàng)建活動納入常態(tài)管理。 進一步完善干部三項談話制度，下半年與各部門主要負責人進行了談話，并將大家反映的意見和建議及時向公司領導匯報。通過總結，我要樹立自信、找出差距、發(fā)揚成績、改進不足，為今后工作的發(fā)展做好充分準備，在新的起點開始新的工作，創(chuàng)造新的成績。每天堅持處理超限案件，做好內勤工作，每天高負荷工作，平均每天處理 4 起案件，最多時一天處理 5 起案件。讀懂檢查標準，領會檢查要求，細致整理現(xiàn)有材料，深入思考查缺補漏，回過頭來對照標準繼續(xù)整改，這是內勤人員的職責和任務。組織業(yè)務學習也是內勤人 員的職責之一，上半年我負責組織了大隊每月兩次的業(yè)務學習。 總之，黨風廉政建設和反腐敗工作應警鐘長鳴，我將管好自己和身邊的人，以身作則，率先垂范，強化學習，繼續(xù)認真貫徹黨風廉政建設的要求，履職盡職，扎扎實實做好黨風廉政建設工作 2024 年終個人述職述廉報告（精選篇 5） 在大隊領導的帶領和指導下，在同事、朋友的關懷、幫助和支持下，本人工作、學習等各個方面都有成績，亦有不足，現(xiàn)特總結匯報如下： 作為內勤中隊的一員，我的崗位職責主要包括執(zhí)法管理、卷宗管理、執(zhí)法監(jiān)督、檔案管理等幾個方面，同時負責大隊工會的相關工作。認真參加民主生活會，積極開展批評與自我批評，接受群眾的公開評議；繼續(xù)自覺執(zhí)行民主集中制的各項制度規(guī)定，嚴格按照規(guī)范 “ 三重一大 ” 決策程序；繼續(xù)嚴格遵守各項規(guī)章制度，杜絕收費違規(guī)違紀、嚴管分管的工程項目、規(guī)范公務車輛使用、自覺接受黨和人民群眾的監(jiān)督，以實際行動貫徹領導廉政準則。我到區(qū)防汛辦后，加大基層調查研究工作力度，了解掌握基層防汛工作情況，走到群眾中間去，與群眾中進行面對面交流，心與心的溝通，對群眾反映的焦點和難點問題及時解決，服務意識增強，服務質量有所提高。自己深刻認識到，黨風廉政建設是一項系統(tǒng)工程，黨員領導干部不僅自己要廉潔自律，還要不斷提高單位黨員干部拒腐防變的能力。落實責任人加強對河道進行巡查，及時清除在河道、湖泊管理范圍內妨礙河道行洪的障礙物，特別是加強了青衣江主城區(qū)電站泄洪的安全管理，強化泄洪影響區(qū)域的安全巡查，全年未出現(xiàn)一起因電站泄洪而導致的人員傷亡事故發(fā)生； 五是確保涉水涉河建設等災后重建項目的安全度汛。 五、存在的問題和今后的 .打算 知不足而奮進是我的追求，行不止塑品德是我的目標。 三、加強協(xié)調，搞好服務，較好地完成了領導交給的各項工作任務。同時，在機要收發(fā)上，認真學習操作規(guī)程，熟練掌握操作技能，嚴格落實保密規(guī)定，及時準確收發(fā)機要文件，為領導及時掌握上級精神，提供可靠的政治保障。 2024 年終個人述職述廉報告（精選篇 3） 20__年在院領導的關心支持下，在同志的幫助配合下，緊緊圍繞黨組年初確定的工作目標，恪盡職守，扎實工作，較全面地履行了崗位職責，較好地完成了各項工作任務。作為鋰鎂兩公司的負責人，我堅持做到了 “ 七個不準 ” ，廉潔自律，克己為公，不為私利所誘，不為金錢所惑，求真務實，銳意進取。積極開展形式多樣的黨風廉政教育。在日常工作中，始終牢記自 己的工作職責，按照集團公司的要求，認真抓好分管工作，切實搞好班子團結，兢兢業(yè)業(yè)，盡職盡責。通過黨工團建設，全面強化了鋰鎂兩公司廣大干部職工的市場意識、創(chuàng)新意識和憂患意識，切實增強了員工的危機感、 使命感和責任感。黨工團建設的好壞，直接影響到公司的正常運營情況。自 09 年 8 月試行以來，鋰鎂兩公司高管人員都能認 真填寫周工作計劃表，按時對本周工作完成情況進行，對下周工作進行安排，對本周工作中存在的問題，能夠及時提出可操作性的對策和建議，以供公司領導決策參考。 建章立制是科學規(guī)范管理企業(yè)的關鍵。同時，鋰鎂兩公司以會計核算為基礎，以財務管理為核心，在抓好會計核算的同時，加大了財務管理力度，充分發(fā)揮財務管理的職能和作用，以抓財務管理為主，帶動整個公司管理水平的提高。我非常重視財務管理，以提高財務管理水平來促進鋰鎂兩公司整體管理水平的提高。 與調研并進，全面提升鋰鎂兩公司的品牌價 值 市場是企業(yè)生存的柱體依賴，也是企業(yè)發(fā)展的關鍵所在。 生產實驗運營平穩(wěn)，順利 完成年初制定的任務目標。深入調研是科學決策的一個重要前提，在工作中，我比較注重調研 ，強調沒有調研，就沒有發(fā)言權。堅持黨組中心組學習制度，對集團公司黨委的決策和指示精神及時傳達，認真學習貫徹落實，不斷提高自己的理論素養(yǎng)和領導水平。 2024 年終個人述職述廉報告（精選篇 2） 一年來，我按照集團公司黨委要求，團結和帶領青海鋰業(yè)有限公司、青海西部鎂業(yè)科技發(fā)展有限責任公司（以下簡稱鋰鎂兩公司）廣大干部職工，以集團公司戰(zhàn)略目標為指南，以年初制定的 “ 三個保證、兩個推進、一個體系 ” 任 務目標為指針，與時俱進，開拓進取，依法治企，按章管理，各項工作穩(wěn)步推進，使鋰鎂兩公司都保持良好的發(fā)展勢頭，企業(yè)整體運營持續(xù)穩(wěn)定， 20__年年初確定的各項目標任務基本完成。六是與分管部門溝通不夠深入，有時候局限于分管部門的負責人主動匯報工作，深入各部門業(yè)務科室了解情況少。認真履行 “ 一崗雙責 ” ，切實抓好責任范圍內各部門黨風廉政建設責任目標落實，堅持把黨風廉政建設工作與分管工作同部署、同落實、同檢查。 三、遵守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺抵制歪風邪氣 一是嚴明政治紀律。進一步增強學習的自覺性和系統(tǒng)性，繼續(xù)深入學習，我堅持把學習貫穿始終，反復研讀重要文件、重要講話、重要論述，提高認識，提高理論素養(yǎng)，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐。堅持精準脫貧，落實就業(yè)扶貧政策，全力做好貧困勞動力就業(yè)工作，加大貧困勞動力培訓力度，積極與企業(yè)對接，鼓勵企業(yè)吸納貧困勞動力就 業(yè)，開發(fā)公共服務崗位兜底安置年齡較大的貧困勞動力，實現(xiàn)就近就地就業(yè)。充分調動科技綜合管理部門的職能 作用，向區(qū)委提出多項對伊州區(qū)科技發(fā)展有促進作用的意見和建議，與科協(xié)等有關部門密切協(xié)作，認真制定切實可行的有效，對全區(qū)科技進步工作進行了全面督促檢查和整改。在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，認真履行職責，緊緊圍繞區(qū)委的中心工作，解放思想，順勢而為，創(chuàng)新落實，實干苦干切實抓好分管工作。扶持自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè) 769 人，完成全年任務的 148%。以高度的社會責任感，做好殘疾人康復、就業(yè)、關愛各項工作；公共機構節(jié)能、集資建房、機關后勤保障等工作有序開展；高標準嚴 要求做好接待工作，厲行勤儉節(jié)約。 三是深入部門、基層調查研究，虛心向基層干部、群眾學習，不斷提高分析問題和解決問題的能力。嚴格執(zhí)行黨的政治規(guī)矩，決不能搞特殊、有例外。三是創(chuàng)新力度不夠，由于平時忙于很多事務性的工作，有些工作滿足于能過且過，深入研究不夠，沒有提出效益更好、效率更高的解決方案。 五是不斷增強大局意識、全盤意識，勤于思考，積極為哈密市的重點工作、重點項目出謀劃策。理論上成熟是政治上成熟的前提和基礎。在學習中注意把青海鋰業(yè)、西部鎂業(yè)的發(fā)展放到集團公司發(fā)展的全局中考慮，增強工作的科學性、預見性、主動性和協(xié)調性。 二 、扎實工作，推進青海鋰業(yè)、西部鎂業(yè)科學持續(xù)和諧發(fā)展 即將過去的一年，是金融危機席卷全球的一年，也是鋰鎂兩公司統(tǒng)一認識、搶抓機遇、共克時艱、攻克難關、順利完成年初制定任務的一年，還是鋰鎂兩公司團結一致、勵精圖治、知難而進、與時俱進的一年，更是鋰鎂兩公司實現(xiàn)科學、持續(xù)、穩(wěn)健、和諧發(fā)展的一年。一是工藝路線已趨穩(wěn)定，生產更加連續(xù)、穩(wěn)定，生產效率大幅度提升，產能進一步提高，現(xiàn)已達到滿負荷生產能力；二是電量消耗大幅下降，水電成本進一步降低，全面實現(xiàn)了 項目運營的達產達標。 （二）鋰鎂兩公司人事、財務穩(wěn)健運行。目前我們已從中國唯一一所世界一流商學院 ——清華大學經濟管理學院，成功引進 mba 一名，正在為兩公司發(fā)揮積極的作用。 規(guī)范科學的管理，為企業(yè)發(fā)展提供了有序的生產經營環(huán)境。 20__年 8 月青海鋰業(yè)取得了國家認證中心頒發(fā)的 iso9000 國際質量管理和 iso14000 國際環(huán)境管理標準認證證書。西部鎂業(yè)還委托中國天辰工程有限公司完成了《西部鎂業(yè)公司鹽湖鎂產業(yè) 20__— 20__發(fā)展規(guī)劃》、《西部鎂業(yè) 10 萬噸/年高純氫氧化 鎂項目可行性研究報告》編制工作。黨支部、工會、團支部充分利用自身優(yōu)勢，積極在領導和員工之間架起溝通的橋梁。目前鋰業(yè)公司切實改善了基地干部職工的生活條件，還創(chuàng)辦了職工之家、青年活動中心和學習閱覽室，豐富了廣大干部職工的業(yè)余文化生活。按照 “ 一崗雙責 ” 的規(guī)定，始終堅持把全面落實黨風廉政建設責任制與鋰鎂兩公司的具體工作同部署、同檢查、同落實、同考核。嚴于律己，率先垂范，注重實效，力戒空談；工作上堅持高標準，生活上保持嚴要求，從不搞特殊化，從不以權謀私。二是深入基層調研不夠，特別是到一線基地調研較少，開會多、忙于日常事務多。 今年以來，工作積極 主動，勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)，不論是院領導交辦的任務，還是辦公室分配的工作，或是自己預見需要做的事情，我都能夠做到一絲不茍，統(tǒng)籌兼顧，有條不紊，認真負責地去把每一件事情干好。 四是積極開展宣傳調研活動，為改變我院宣傳調研的落后局面，按照領導的意圖，制定了 20__年 1 號文有關《宣傳信息調研活動》，并按照方案內