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創(chuàng)業(yè)板市場發(fā)行上市條件與審核重點分析(ppt64頁)-免費閱讀

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【正文】 一月 21一月 2107:02:5407:02:54January 22, 2023n 1意志堅強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 一月 217:02 上午 一月 2107:02January 22, 2023n 1少年十五二十時,步行奪得胡馬騎。 7:02:54 上午 7:02 上午 07:02:54一月 21n 沒有失敗,只有暫時停止成功!。 07:02:5407:02:5407:021/22/2023 7:02:54 AMn 1以我獨沈久,愧君相見頻。企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓。目前中小板對發(fā)行人主體資格審核關(guān)注要點:( 3)項目實施的可行性: 是否有足夠的市場,足夠的核心技術(shù)及業(yè)務(wù)人員,足夠的技術(shù)及規(guī)?;袌龉に噧涞?。 除金融類企業(yè)外,募集資金使用項目不得為持有交易性金融資產(chǎn) 和可供出售的金融資產(chǎn)、借予他人、委托理財?shù)蓉攧?wù)性投資,不得直接或者間接投資于以買賣有價證券為主要業(yè)務(wù)的公司。 生產(chǎn)模式:自主生產(chǎn)或外協(xié)加工;自主品牌或貼牌;個性化定制或通用標(biāo)準(zhǔn)化產(chǎn)品;以銷定產(chǎn)或自行安排生產(chǎn)。( 7)對收入和利潤指標(biāo)剛達(dá)標(biāo)的公司:重點關(guān)注有無通過關(guān)聯(lián)交易、提前確認(rèn)收入、虛增銷售收入(關(guān)注前五名大客戶的變化)、減值記提不充分、期間費用變動不正常等手段操縱收入和利潤。第三十三條 發(fā)行人應(yīng)當(dāng)符合下列條件 (財務(wù)指標(biāo),略)第三十五條 發(fā)行人不存在重大償債風(fēng)險,不存在影響持續(xù)經(jīng)營的擔(dān)保、訴訟以及仲裁等重大或有事項。關(guān)注:n 現(xiàn)時是否仍存在不規(guī)范問題;n 歷史上的不規(guī)范運作問題是否已經(jīng)解決,法律障礙是否已經(jīng)消除;n 如現(xiàn)時仍存在若干法律問題,則該等法律問題是否對公司的資產(chǎn)狀況、財務(wù)狀況、經(jīng)營活動產(chǎn)生重大不利后果。公司披露其關(guān)聯(lián)交易中及資金往來審批程序僅由公司原總經(jīng)理口頭同意并簽字確認(rèn),未提交董事會或股東大會。第二十二條 發(fā)行人的董事、監(jiān)事和高級管理人員已經(jīng)了解與股票發(fā)行上市有關(guān)的法律法規(guī),知悉上市公司及其董事、監(jiān)事和高級管理人員的法定義務(wù)和責(zé)任。 (三)發(fā)行條件-規(guī)范運行創(chuàng)業(yè)板規(guī)范運行要求 主板規(guī)范運行要求第十九條 發(fā)行人具有完善的公司治理結(jié)構(gòu),依法建立健全股東大會、董事會、監(jiān)事會以及獨立董事、董事會秘書、 審計委員會制度 ,相關(guān)機(jī)構(gòu)和人員能夠依法履行職責(zé)。第二十條 發(fā)行人在獨立性方面不得有其他嚴(yán)重缺陷。第十六條 發(fā)行人的人員獨立。n 實際控制人不得變更:公司控制權(quán)的變更往往會導(dǎo)致公司的經(jīng)營方針和決策、組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)生變化,給公司的持續(xù)發(fā)展和持續(xù)盈利能力帶來重大的不確定性,從而影響投資者對公司的明確預(yù)期。n 被重組方重組前一個會計年度末的資產(chǎn)總額或前一個會計年度的營業(yè)收入或利潤總額達(dá)到或超過重組前發(fā)行人相應(yīng)項目 50%,但不超過 100%的,保薦機(jī)構(gòu)和發(fā)行人律師應(yīng)按照相關(guān)法律法規(guī)對首次公開發(fā)行主體的要求,將被重組方納入盡職調(diào)查范圍并發(fā)表相關(guān)意見。 同一實際控制人下的重組,如同時符合下列條件,視為主營業(yè)務(wù)沒有發(fā)生重大變化:n 被重組方應(yīng)當(dāng)自報告期期初起即與發(fā)行人受同一公司控制人控制,如果被重組方是在報告期內(nèi)新設(shè)立的。33( 7)發(fā)行人最近 3年(創(chuàng)業(yè)板兩年)主營業(yè)務(wù)和董事、高級管理人員沒有發(fā)生重大變化,實際控制人沒有發(fā)生變更。( 2)在遵守第( 1)項承諾前提下,本人在擔(dān)任公司董事的任職期間,每年轉(zhuǎn)讓的股份不得超過所持公司股份總數(shù)的 25%,并在離職后 6 個月內(nèi)不轉(zhuǎn)讓所持有的公司股份。n 有限公司整體變更 ,持續(xù)經(jīng)營時間可連續(xù)計算。經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn),有限責(zé)任公司在依法變更為股份有限公司時,可以采取募集設(shè)立方式公開發(fā)行股票。q有待出臺的其它配套細(xì)則三、創(chuàng)業(yè)板股票發(fā)行條件 與審核重點分析創(chuàng)業(yè)板 IPO 管理辦法 主板 IPO 管理辦法六章 58條, 5300字 六章 70條, 6400字第一章 總 則 共 9條 第一章 總 則 共 7條第二章 發(fā)行條件 共 19條 第二章 發(fā)行條件 共分 4節(jié) 36條第三章 發(fā)行程序 共 9條 第三章 發(fā)行程序 共 9條第四章 信息披露 共 13條 第四章 信息披露 共 11條第五章 監(jiān)督管理與法律責(zé)任 共 7條 第五章 監(jiān)管和處罰 共 5條第六章 附則 共 1條 第六章 附則 共 2條q創(chuàng)業(yè)板與主板 IPO管理辦法比較發(fā)行條件 主體資格獨立性規(guī)范運行財務(wù)與會計募集資金運用(一)發(fā)行條件-主體資格創(chuàng)業(yè)板主體資格要求 主板主體資格要求第十條 發(fā)行人申請首次公開發(fā)行股票應(yīng)當(dāng)符合下列條件:(一 )發(fā)行人是依法設(shè)立且持續(xù)經(jīng)營三年以上的股份有限公司。 特點十二:建立與投資者風(fēng)險承受能力相適應(yīng)的投資者準(zhǔn)入制度n 充分揭示風(fēng)險。n 建立適應(yīng)創(chuàng)業(yè)板上市公司特點的臨時公告披露標(biāo)準(zhǔn)。n 考慮到創(chuàng)業(yè)板公司處于成長期,業(yè)績波動大較為常見, 不再沿用主板“ 發(fā)行人上市當(dāng)年營業(yè)利潤比上年下滑 50%以上的,將對相關(guān)保薦代表人采取相應(yīng)監(jiān)管措施 ” 的條款。 發(fā)行人控股股東、實際控制人最近三年內(nèi)不存在未經(jīng)法定機(jī)關(guān)核準(zhǔn),擅自公開或者變相公開發(fā)行證券,或者有關(guān)違法行為雖然發(fā)生在三年前,但目前仍處于持續(xù)狀態(tài)的情形。特點四:對連續(xù)盈利以及主營業(yè)務(wù)、實際控制人與管理層變更的年限要求適當(dāng)縮短,體現(xiàn)創(chuàng)業(yè)型企業(yè)特點{對連續(xù)盈利年限要求適當(dāng)縮短:主板 IPO規(guī)則要求三年連續(xù)盈利,創(chuàng)業(yè)板要求在最近一年或兩年盈利即可。{創(chuàng)業(yè)板服務(wù)于成長型創(chuàng)業(yè)企業(yè),公司應(yīng)是具備一定的盈利基礎(chǔ),擁有一定的資產(chǎn)規(guī)模,且需存續(xù)一定期限,具有較高成長性的企業(yè),有別于種子期、初創(chuàng)期企業(yè)。 2023年 10月 15日,黨的十七大報告提出, “提高自主創(chuàng)新能力,建設(shè)創(chuàng)新型國家,是國家發(fā)展戰(zhàn)略的核心 ”,要 “改善融資條件,促進(jìn)中小企業(yè)發(fā)展 ”2023年 3月 5日,溫家寶總理在政府工作報告中提出 “建立創(chuàng)業(yè)板市場 ” 創(chuàng)業(yè)板市場建設(shè)歷程2023年 3月,創(chuàng)業(yè)板 IPO暫行辦法公布,并于 2023年 5月 1日實施2023年 12月,《國務(wù)院辦公廳關(guān)于當(dāng)前金融促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的若干意見》提出,完善中小企業(yè)板市場各項制度,適時推出創(chuàng)業(yè)板2023年 5月 17日,中小企業(yè)板設(shè)立創(chuàng)業(yè)板是多層次資本市場體系的重要組成部分2023年 1月試點2023年 3月 31日創(chuàng)業(yè)板 IPO暫行辦法公布2023年 5月 17日設(shè)立打造深市藍(lán)籌股市場中小企業(yè) “隱形冠軍 ”的搖籃創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新的 “發(fā)動機(jī) ”上市資源 “孵化器 ”與 “蓄水池 ”主板市場 中小板市場創(chuàng)業(yè)板市場股份報價轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)1990年 12月 1日設(shè)立創(chuàng)業(yè)板主要目標(biāo)n 建立多層次資本市場體系是多元化投融資需求所決定的。n 立足于建設(shè)資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會,有助于建設(shè)生態(tài)文明,基本形成節(jié)約能源資源和保護(hù)生態(tài)環(huán)境的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、增長方式、消費模式 。{創(chuàng)業(yè)企業(yè)規(guī)模小,且處于成長階段,如果盲目多元化經(jīng)營,業(yè)務(wù)范圍過于分散,缺乏核心業(yè)務(wù),既不利于有效控制風(fēng)險,也不利于形成核心競爭力。{對發(fā)行人的規(guī)范運作要求擴(kuò)大到控股股東、實際控制人216。 對于在信息披露、規(guī)范運作、公司治理、內(nèi)部控制等方面存在重大缺陷或違規(guī)行為,或者實際控制人、董事會、管理層發(fā)生重大變化等風(fēng)險較大的公司,在法定持續(xù)督導(dǎo)期結(jié)束后,交易所可視情況繼續(xù)延長持續(xù)督導(dǎo)期,直至相關(guān)問題解決或風(fēng)險消除。n 實行臨時報告實時披露制度。n 引入 “凈資產(chǎn)為負(fù) ”、 “審計報告意見為否定或無法表示意見 ”、 “股票連續(xù)一百二十個交易日累計成交量低于 100萬股 ”的退的退市情形。n 2023年 3月,深交所專門成立投資者教育中心,加大投資者教育力度。第十三條 發(fā)行人最近 兩年 內(nèi)主營業(yè)務(wù)和董事、高級管理人員均沒有發(fā)生重大變化,實際控制人沒有發(fā)生變更。第十二條 發(fā)行人最近 3年內(nèi)主營業(yè)務(wù)和董事、高級管理人員沒有發(fā)生重大變化,實際控制人沒有發(fā)生變更。( 5)公司設(shè)立后股權(quán)轉(zhuǎn)讓頻繁的,以及發(fā)行前股份轉(zhuǎn)讓或增資的,應(yīng)關(guān)注轉(zhuǎn)讓對象和增資對象與控股股東和實際控制人之間的關(guān)系,避免出現(xiàn)對公司控制權(quán)的穩(wěn)定性產(chǎn)生影響和逃避三年鎖定期的情況。對職工持股會和工會持有擬上市公司子公司股權(quán)的,可以不要求清理。34n 發(fā)行前 3年發(fā)生重大重組:同一實際控制人下的重組。( 3) 公司控制權(quán)人以被重組方股權(quán)或經(jīng)營性資產(chǎn)對發(fā)行人進(jìn)行增資: 2023年 6月,大股東步步高投資集團(tuán)以物流中心房產(chǎn)、土地使用權(quán)及相關(guān)負(fù)債對本公司進(jìn)行增資擴(kuò)股。n 董事、高級管理人員重大變化:關(guān)注變化比例及董事長、總經(jīng)理和財務(wù)負(fù)責(zé)人的變化。第十四條 發(fā)行人應(yīng)當(dāng)具有完整的業(yè)務(wù)體系和直接面向市場獨立經(jīng)營的能力。發(fā)行人應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部經(jīng)營管理機(jī)構(gòu),獨立行使經(jīng)營管理職權(quán),與控股股東、實際控制人及其控制的其他企業(yè)間不得有機(jī)構(gòu)混同的情形。獨立性案例XXXX案例 公司主營業(yè)務(wù)為內(nèi)河航運,股份公司設(shè)立方案有問題,造成 資產(chǎn)不完整 :一部分干散貨船只留在控股股東處,一部分投入了股份公司;股份公司與控股股東之間有大量的 關(guān)聯(lián)交易 ,并存在實質(zhì)性的 同業(yè)競爭 ;控股股東對船舶實施統(tǒng)一調(diào)度,股份公司 業(yè)務(wù)不獨立 。第二十五條 發(fā)行人的董事、監(jiān)事和高級管理人員應(yīng)當(dāng)忠實、勤勉,具備法律、行政法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的資格,且不存在
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