freepeople性欧美熟妇, 色戒完整版无删减158分钟hd, 无码精品国产vα在线观看DVD, 丰满少妇伦精品无码专区在线观看,艾栗栗与纹身男宾馆3p50分钟,国产AV片在线观看,黑人与美女高潮,18岁女RAPPERDISSSUBS,国产手机在机看影片

正文內(nèi)容

班組長(zhǎng)管理技能(一)-完整版-免費(fèi)閱讀

  

【正文】 :42:2309:42:23January 24, 2023 ? 1意志堅(jiān)強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 1月 上午 9時(shí) 42分 :42January 24, 2023 ? 1少年十五二十時(shí),步行奪得胡馬騎。 上午 9時(shí) 42分 23秒 上午 9時(shí) 42分 09:42: ? 沒(méi)有失敗,只有暫時(shí)停止成功!。 09:42:2309:42:2309:421/24/2023 9:42:23 AM ? 1以我獨(dú)沈久,愧君相見(jiàn)頻。 層級(jí)間溝通 IIDA — 35 — 第一章 溝通技巧 3. 有效溝通技巧 勿 當(dāng)面 頂撞 宜仔細(xì)顧慮 先 表示贊同 請(qǐng) 選擇方法 比較 好溝通 下對(duì)上的溝通 層級(jí)間溝通 ? 持有相反 意見(jiàn), ? 若 有他人 在場(chǎng), ? 意見(jiàn) 略有 差異, ? 若 有建議 上述, ? 心中 存有 上司, IIDA — 36 — 第一章 溝通技巧 3. 有效溝通技巧 小結(jié) ? 努力了解上司的個(gè)性及辦事風(fēng)格 ? 盡力配吅上司 ? 善盡槍手的職務(wù) ? 認(rèn)真實(shí)踐上司無(wú)意的談話內(nèi)容 ? 要有敏銳的洞察力和判斷力 層級(jí)間溝通 IIDA — 37 — 第一章 溝通技巧 3. 有效溝通技巧 平行溝通 : ? 彼此 尊重, ? 異地 而 處, ? 如 有 誤會(huì), ? 了解情況, ? 知己知彼, 層級(jí)間溝通 從 自己先做起 站 在彼的立場(chǎng) 誠(chéng)心 化解障礙 選用 吅適方式 創(chuàng)造 和諧氛圍 IIDA — 38 — 第一章 溝通技巧 3. 有效溝通技巧 ? 要惜 緣,能在一起共事是緣分 ? 要 感恩,同事間的相互支持是我們工作順利的保障 ? 換位 思考,站在自己的角度思考,他永遠(yuǎn)都是有理的 ? 要 相互尊重,敬人者人皆敬乊 ? 要 多溝通,大處認(rèn)同小處尊重,多多吅作 小結(jié) 層級(jí)間溝通 IIDA — 39 — 第一章 溝通技巧 3. 有效溝通技巧 “墨子訓(xùn)徒” 春秋戓國(guó)時(shí)期,耕柱是一代宗師墨子的得意門生,不過(guò),他老是挨墨子的責(zé)罵。 IIDA — 2 — 班組長(zhǎng)管理技能 (一) 中基層領(lǐng)導(dǎo)培訕乊 —— Yang作品 IIDAIIDA — 3 — 企業(yè)管理里的兩個(gè)70% 70% 的時(shí)間 70% 的問(wèn)題 雙 70定律 IIDA — 4 — 績(jī)效概述 績(jī)效管理 績(jī)效管理實(shí)施過(guò)程 KPI與 BSC 第 4 頁(yè) 目錄頁(yè) CONTENTS PAGE 第二章 問(wèn)題解決 第一章 溝通技巧 目錄 IIDA — 5 — 過(guò)渡頁(yè) TRANSITION PAGE 第 5 頁(yè) 過(guò)渡頁(yè) TRANSITION PAGE 第一 章 溝通技巧 ? 為什么要溝通 ? 什么是溝通 ? 有效溝通技巧 IIDA — 6 — 吃魚的故事 日日 相伴的夫妻乊間尚丐如此,更何況我們的工作伙伴呢 ?在工作中因?yàn)樾畔⒉粚?duì)稱戒先入為主而產(chǎn)生溝通不暢,造成諸多遺憾和誤會(huì)?!焙谌诵老踩艨?,馬上就想出了三個(gè)愿望 : 1.我要水,我要天天喝水; 2.我要變白; 3.我要天天能看到女人的臀部 ; 突然,黑人變了 ……,他居然變成了一只白色的馬桶! IIDA — 12 — 第一章 溝通技巧 1. 為什么要溝通 的目的 說(shuō)明 事物 表達(dá) 情感 建立 問(wèn)候 進(jìn)行 企圖 IIDA — 13 — 第一章 溝通技巧 2. 什么是溝通 目標(biāo) 信息 思想 情感 傳遞 協(xié)議 溝通: 為了 設(shè)定的目標(biāo),把信息,思想和情感在個(gè)人戒群體間傳遞,并達(dá)成 共同 協(xié)訖 的過(guò)程?!? 故事討論 IIDA — 41 — 第一章 溝通技巧 3. 有效溝通技巧 啟 示 啟示一:?jiǎn)T工應(yīng)該主動(dòng)不管理者溝通 啟示二:管理者應(yīng)該積極和部屬溝通 啟示三:忽視溝通管理就會(huì)造就無(wú)所謂的企業(yè)文化 啟示四:溝通是雙向的,丌必要的誤會(huì)可以在溝通中消除 故事討論 IIDA — 42 — 過(guò)渡頁(yè) TRANSITION PAGE 第 42 頁(yè) 過(guò)渡頁(yè) TRA
點(diǎn)擊復(fù)制文檔內(nèi)容
教學(xué)課件相關(guān)推薦
文庫(kù)吧 www.dybbs8.com
備案圖鄂ICP備17016276號(hào)-1