星級賓館4d管理培訓ppt-免費閱讀
【正文】 ，數(shù)目對不上。 敬業(yè)的服務 全心全意完成任務 三：責任心促使個人與集體雙贏 敬業(yè)者都有一個相同的理想： 投身于社會，為個人、企業(yè)和國家作出應有的貢獻。 有責任心的好處 有責任心的好處 責任心，是員工的長線投資 具有責任心的員工，是勇于把企業(yè) 的利益視為自己的利益，會因為自己的 所作所為影響到企業(yè)的利益而感到不安， 處處為企業(yè)著想，為企業(yè)留住忠誠的顧 客，讓企業(yè)有穩(wěn)定的客戶群；具有責任 心的員工，不會推卸責任，也不會因為 一次過失造成后果而氣餒，而不敢承擔 責任，這樣的人在老板眼里是一個可靠 的、可以委以重任的人，也許會因為過 失造成后果而進行處罰，但一旦條件成 熟，機會依然會留給有責任心的員工。 有這種想的的員工，根本就沒有 意識到自己的責任?！? 我們每一位員 工也因該具有這樣的責任心吧。 做好工作現(xiàn)場的衛(wèi)生清潔。 設定最低最高存量： ①倉庫負責人知道物品有沒有存量，需不需要購買。 四分 —— 分 層 ： 低、中、高用量分層存放 ！ 四分 —— 分顏色： 用顏色來區(qū)分，直觀。4D管理培訓 到位之首 整理到位 整理到位要做好 空間活用善用腦 整理到位包括：四分、五定、四統(tǒng)一、一清潔。 用不同顏色區(qū)分用途。 ②倉庫負責人可以控制物品最高庫存量。 清潔對象：工具物品、設施設備、四壁空間。我們的分內之事，我們就 必須做好，公司的目標也要我們共同努力而達到。其實，工作 就意味著責任。 責任心不強的原因（自身） 一、源于人的 懶 惰天性； 二、人 意志力 薄弱，不具備抵制強烈誘惑的能力； 三、沒有樹立起正確的 價值觀 責任感； 四、沒有系統(tǒng)地接受責任心的教育和培訓； 五、員工不知做什么好，不知做到什么程度； 六、根本的原因是沒有責任感和 進取心 。在獲得個人事業(yè)成功時，就會擁有對成功團隊、昌盛國家的歸 屬感和自豪感。
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