有關(guān)農(nóng)村基層干部素質(zhì)狀況的調(diào)查與思考-免費閱讀
【正文】 二是要營造政策環(huán)境。一是要明確工作職責(zé)，對村級組織分工、村干部工作職責(zé)、程序、考核、監(jiān)督等作出明確規(guī)定，將“調(diào)整經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，服務(wù)農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，管理村級事務(wù)，維護農(nóng)村穩(wěn)定”五項內(nèi)容作為農(nóng)村黨員干部的重要工作職責(zé)。因此支部書記的配備必須高度重視，嚴格把關(guān)，抓住村“兩委”換屆選舉的有利契機，實行村支部書記“三薦兩推一選”和村書記、主任“一肩挑”以及符合條件“兩委”成員交叉任職，做到村級班子的優(yōu)化配置，同時對一些薄弱村采取下派、掛職等辦法選拔配強村書記。調(diào)查顯示，年齡大一點的干部閱歷比較多，年齡輕一點的干部相對而言文化程度高一點，而處于二者中間的中年干部大都存在著忽視理論學(xué)習(xí)的現(xiàn)象，認為學(xué)不學(xué)與搞好工作關(guān)系不大，缺乏學(xué)習(xí)的內(nèi)在動力。一方面，在建設(shè)社會主義新農(nóng)村過程中，有許多新工作要做，有的馬上能給農(nóng)民帶來實惠,有的要農(nóng)民暫時做出貢獻和犧牲，當農(nóng)民的眼前利益和長遠利益發(fā)生沖突時，也需要村干部自覺顧全大局，帶頭奉獻，當好榜樣，做好示范，同時，還要靠他們積極做好說服教育和引導(dǎo)工作，把潛存在農(nóng)村的生產(chǎn)力激發(fā)出來，形成加快發(fā)展的內(nèi)生力量。因此，必須把加強村干部隊伍建設(shè)作為加強干部隊伍建設(shè)的一個重要環(huán)節(jié)，全面提高村干部隊伍的整體素養(yǎng)和綜合能力，使他們真正成為政策的推動器。從發(fā)揮作用情況看，奇臺西北灣鄉(xiāng)基層干部面對農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、村級集體經(jīng)濟發(fā)展等重大難題和社會穩(wěn)定、計劃生育、平衡債務(wù)、勞動力轉(zhuǎn)移等巨大壓力，能夠較好地發(fā)揮政治核心作用和模范帶頭作用，表現(xiàn)出了過硬的政治思想素質(zhì)，為農(nóng)村經(jīng)濟和社會發(fā)展做出了應(yīng)有的貢獻，絕大多數(shù)基層干部都體現(xiàn)出了思想品德好、政治素質(zhì)高、戰(zhàn)斗能力強、工作經(jīng)驗豐富、作風(fēng)扎實的特點。一、村干部隊伍基本情況奇臺西北灣鄉(xiāng)村級“兩委”班子共有60人，其中有黨員55人，群眾5人。第二，它是黨和政府決策指示的最終承載者，直接影響著農(nóng)村政策的落實。由于他們中絕大部分本身就是農(nóng)民，決定了他們與農(nóng)民愿望天然相通，最知道農(nóng)民想什么，盼什么，怎樣才能得到農(nóng)民的真正擁護與歡迎，他們也自然地成為農(nóng)村先進生產(chǎn)力和先進文化的代表
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