東莞勞動(dòng)合同模板-免費(fèi)閱讀
【正文】 什么是奮斗？奮斗就是每天很難，可一年一年卻越來越容易。協(xié)商無效的， 應(yīng)先到所屬地勞動(dòng)爭議調(diào)解辦公室申請(qǐng)調(diào)解。 第二十八條 有下列情形之一的（因嚴(yán)重違法、違紀(jì)等原因被開除、除名或辭退的除外），甲方不得解除本合同：（1）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷，在醫(yī)療期內(nèi)的。 甲方辭退：（1）乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期滿，不能從事原工作也不能從事另行安排工作的；（2）乙方經(jīng)培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不勝任工作的；（3）因生產(chǎn)經(jīng)營、技術(shù)條件發(fā)生變化，甲方又無法調(diào)劑安置乙方的，或因用人單位瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓及生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難需裁減人員的。雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理新簽勞動(dòng)合同的手續(xù)。 第十六條 甲方按國家先培訓(xùn)、后上崗的規(guī)定，對(duì)乙方進(jìn)行安全、衛(wèi)生、職業(yè)病防護(hù)知識(shí)、法規(guī)教育和操作規(guī)程培訓(xùn)及其他業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)；乙方應(yīng)參加上述培訓(xùn)并須自覺遵守和執(zhí)行甲方的安全衛(wèi)生操作規(guī)程和職業(yè)病防護(hù)措施，進(jìn)行生產(chǎn)和工作。 （4）不定時(shí)工資或固定工資：________ 元/月。（2）不定時(shí)工作制，即經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位以完成工作任務(wù)為工作時(shí)間，不存在意義上的加班。其中，合同期限在3 個(gè)月以上1 年以下的，試用期不超過30 日；合同期限在1 年以上3 年以下的，試用期不超過60 日；合同期限在3 年以上或者無固定期限的，試用期不超過6 個(gè)月。 八、本合同（含附件）簽訂后，甲、乙雙方各保管一份備查。本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行。 三、本合同必須由甲方的法定代表人（或者委托代理人）和乙方親自簽名或簽章，并加蓋用人單位公章（或者勞動(dòng)合同專用章）方為有效。 甲 方（用人單位）：_________________ 乙 方(職工)：_______________ 名 稱：東莞旭磁電子科技有限公司 姓名：______________________法定代表人： 邵 文 身份證號(hào)碼：________________ 地址：東莞市長安鎮(zhèn)新民社區(qū)新民路7號(hào) 住址________________________ 經(jīng)濟(jì)類型： 責(zé)任有限公司 ____________________________ 聯(lián)系電話： 076981763680 聯(lián)系電話：__________________ 根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》、《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》和國家、省等有關(guān)規(guī)定，遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實(shí)信用的原則，訂立本勞動(dòng)合同。 二、工作地點(diǎn)和工作內(nèi)容 第三條 乙方服從甲方的工作安排，在地處 東莞 市 長安 鎮(zhèn)街（區(qū)）新民 社區(qū)（村） 新民路7號(hào)A棟二樓東莞旭磁電子科技有限公司 廠區(qū)（公司、門店）的 生產(chǎn) 部門 普通操作員工 崗位工作。 （3）綜合計(jì)算工時(shí)工作制，即甲方經(jīng)勞動(dòng)部門批準(zhǔn)，乙方所在崗位以 （周/月/季/年）為計(jì)算周期，綜合總工時(shí)符合國家規(guī)定。 第十條 甲方根據(jù)單位的經(jīng)營狀況和工資分配制度、集體工資協(xié)商結(jié)果，適時(shí)調(diào)整乙方工資。 第十七條 甲方根據(jù)乙方從事的崗位工種，按國家有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙
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