【摘要】工商管理碩士(MBA)畢業(yè)論文題目:中國跨國企業(yè)技術(shù)并購的績效研究摘要隨著國際經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的推進(jìn)、科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展,跨國企業(yè)以技術(shù)提升為目標(biāo)所實(shí)施的企業(yè)間的技術(shù)并購受到更多關(guān)注。本文對(duì)以飛利浦公司為代表的跨國企業(yè)技術(shù)并購績效現(xiàn)象進(jìn)行研究分析。在國內(nèi)外先進(jìn)的技術(shù)并購、創(chuàng)新績效理論和方法的指導(dǎo)下,結(jié)合飛利
2025-06-19 01:02
【摘要】行政副總裁職務(wù)說明書崗位名稱行政副總裁崗位編號(hào)所在部門崗位定員1人直接上級(jí)總裁工資等級(jí)直接下級(jí)薪酬類型所轄人員崗位分析日期2002年6月28日本職:協(xié)助總裁制訂公司發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計(jì)劃,參與公司重大財(cái)務(wù)、人事、業(yè)務(wù)問題的決策,領(lǐng)導(dǎo)行政人事部、財(cái)務(wù)管理部、商務(wù)管理部的工作,負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理、商務(wù)管理工作,進(jìn)行人力資源
2024-08-11 20:08
【摘要】《國際財(cái)務(wù)管理》主講教師:陳志勇《國際財(cái)務(wù)管理》課程介紹課程研究的對(duì)象是企業(yè)在涉外業(yè)務(wù)中的財(cái)務(wù)問題,其屬性為財(cái)務(wù)管理、為跨學(xué)科課程。國際財(cái)務(wù)管理有一重要假設(shè),企業(yè)跨出國界,面臨貨幣兌換的匯率風(fēng)險(xiǎn),面臨東道國政治、法律、文化風(fēng)險(xiǎn)等,其財(cái)務(wù)問題是海外經(jīng)營的財(cái)務(wù)管理。課程教學(xué)
2025-05-06 04:47
【摘要】?跨國企業(yè)員工的八個(gè)行為習(xí)慣★講師簡(jiǎn)介?£李澤堯?☆實(shí)戰(zhàn)派企業(yè)管理專家,廣州亞加達(dá)在職經(jīng)理人教育中心負(fù)責(zé)人,廣州亞加達(dá)學(xué)院管理系主任。曾長期擔(dān)任跨國公司高級(jí)經(jīng)理人,并在國外受訓(xùn)“現(xiàn)代企業(yè)管理模式”一年,擁有豐富的跨國企業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)。兼任全國多家管理顧問公司企業(yè)內(nèi)訓(xùn)特聘導(dǎo)師及多家企業(yè)的首席顧問、常年管理顧問?!?/span>
2025-06-28 21:59
【摘要】管理督導(dǎo)職務(wù)說明書崗位名稱管理督導(dǎo)崗位編號(hào)所在部門計(jì)劃監(jiān)督部崗位定員1人直接上級(jí)計(jì)劃監(jiān)督部部長工資等級(jí)直接下級(jí)無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月28日本職:負(fù)責(zé)編制并完善計(jì)劃管理相關(guān)制度,并對(duì)計(jì)劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督和考核 職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)收集內(nèi)外部信息,對(duì)
2025-04-13 01:59
【摘要】目錄:?????????????????????????(1)聯(lián)合利華在華背景介紹?????????????????????(1)?????????????????????(3)聯(lián)合利華公司與寶潔公司????????????????????(3)聯(lián)合利華與寶潔公司品牌的競(jìng)爭(zhēng)????????????????(4)
2024-09-10 12:15
【摘要】第一篇:跨國企業(yè)的人力資源管理 跨國企業(yè)的人力資源管理 【摘要】: 進(jìn)入新世紀(jì)以來,伴隨著經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程的不斷加快,人類社會(huì)在全球范圍內(nèi)優(yōu)化配置資源達(dá)到了前所未有的歷史新高度,各國對(duì)世界經(jīng)濟(jì)的依...
2024-10-21 13:36
【摘要】HumanResourceManagement國際人力資源管理:起源、發(fā)展與研究1國際人力資源管理的兩大視角2國際人力資源管理的職能3外派人員管理4人力資源本土化5第七章主要內(nèi)容HumanResourceManagement2022年《財(cái)富》雜志評(píng)選世界500強(qiáng)前十名HumanResourc
2025-01-12 15:46
【摘要】INTERNATIONALFINANCIALMANAGEMENTEUN/RESNICKFifthEdition答疑時(shí)間:星期二(下午)星期五(2-3節(jié))主講教師:王小平OUTLINEOF《INTERNATIONALFINANCIALMANAGEMENT》
2025-01-07 00:18
【摘要】我國跨國企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)研究肖雅珊摘要:知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來,促進(jìn)了國際分工的縱深發(fā)展。各國經(jīng)濟(jì)交往的日益頻繁,使世界經(jīng)濟(jì)走向一體化。全球經(jīng)濟(jì)的融合是世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展的必然結(jié)果,走向國際是世界各國和地區(qū)最明智的戰(zhàn)略選擇。世界市場(chǎng)并不是大企業(yè)所獨(dú)有的大地,許多國家和地區(qū)的企業(yè),紛紛開展國際化經(jīng)營,并繼續(xù)深入發(fā)展,取得了舉世矚目的成績。因此中國企業(yè)也要跨國經(jīng)營,跨國經(jīng)營是企業(yè)發(fā)展和壯大
2025-07-27 10:57
【摘要】排行榜全球員工最多的六個(gè)跨國企業(yè)伏傳同/文編者案:《財(cái)富》雜志和國際管理咨詢公司的副總裁布魯斯說,這些登上世界排行榜的企業(yè)整體成就最好的一個(gè)指標(biāo)是這個(gè)公司吸引、鼓勵(lì)和保持杰出員工的能力。對(duì)于幾個(gè)目前員工數(shù)量最多的跨國公司,他們的企業(yè)文化與普通公司的企業(yè)文化有著顯著的不同。他們注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作、對(duì)員工講究公平公正,并懂得利用合理的機(jī)制去激勵(lì)員工和鼓勵(lì)創(chuàng)新,他們善于給自己的企業(yè)文化注入活
2025-06-28 12:06
【摘要】成功的的序曲--某跨國飲料分公司年度市場(chǎng)銷售計(jì)劃范例沈錢忠十余年跨國公司的經(jīng)歷,我在可口可樂公司、百事可樂公司、達(dá)能公司、雀巢公司,從事市場(chǎng)銷售工作,歷任過:業(yè)務(wù)代表、銷售業(yè)務(wù)主任、銷售經(jīng)理、營業(yè)經(jīng)理、市場(chǎng)銷售部經(jīng)理〈總監(jiān)〉、中國北方區(qū)銷售發(fā)展經(jīng)理。期間深刻領(lǐng)略到了上述幾家身處世界500強(qiáng)中知名公司的成功經(jīng)營之道〈企業(yè)文化、經(jīng)營戰(zhàn)略、品牌策略、市場(chǎng)策略等〉通過成功的市場(chǎng)運(yùn)作上
2024-08-11 19:52
【摘要】國際企業(yè)管理課程論文論文名稱:國際企業(yè)跨國文化管理學(xué)院:工商管理學(xué)院年級(jí):2021級(jí)專業(yè):工商管理姓名:鐘志鋼學(xué)號(hào):04010601262021年6月1國際企業(yè)跨國文
2024-12-15 05:12
【摘要】成功的的序曲--某跨國飲料分公司年度市場(chǎng)銷售計(jì)劃范例沈錢忠十余年跨國公司的經(jīng)歷,我在可口可樂公司、百事可樂公司、達(dá)能公司、雀巢公司,從事市場(chǎng)銷售工作,歷任過:業(yè)務(wù)代表、銷售業(yè)務(wù)主任、銷售經(jīng)理、營業(yè)經(jīng)理、市場(chǎng)銷售部經(jīng)理〈總監(jiān)〉、中國北方區(qū)銷售發(fā)展經(jīng)理。期間深刻領(lǐng)略到了上述幾家身處世界500強(qiáng)中知名公司的成功經(jīng)營之道〈企業(yè)文化、經(jīng)營戰(zhàn)略、品牌策略、市場(chǎng)策略等〉通過成功的市場(chǎng)運(yùn)
2024-08-11 19:36
【摘要】課題名稱:中國跨國企業(yè)的國際人力資源管理研究——以TCL集團(tuán)為例小組成員:班級(jí):
2025-06-28 22:38