招聘策劃書-免費閱讀
【正文】 38．簡述歸檔文件準確性的要求。26．科技檔案工作包括科技檔案業(yè)務管理和___管理兩項基本內容。 任職資格： 教育水平：中專 專業(yè)：檔案管理、文書類專業(yè) 培訓：檔案知識培訓 經驗：１2年工作經驗 技能職稱：初級職稱 能力：人際交往、溝通能力、寫作能力 備注： 附錄：二）檔案管理筆試題目專業(yè) 姓名 成績 一、單項選擇題(本大題共10小題，每小題1分，共20分)1．為科技檔案統(tǒng)計工作提供可靠原始數(shù)據(jù)的是（ ）A．接收工作B．整理工作C．編目工作D．登記工作2．科技檔案號“S．C2010—7”屬于（ ）A．單純號碼制B．數(shù)字號碼制C．聯(lián)合代碼制D．混合號碼制3．有效利用提出了科技檔案利用的（ ）A．方向 B．標準 C．背景 D．口號4．案卷的組合度直接表現(xiàn)為案卷的（ ）A．價值B．厚度C．有機聯(lián)系D．整齊美觀5．基建工程圖樣適合采用的立卷方法是（ ）A．時間 B．專業(yè) C．作者 D．問題6．科技專業(yè)檔案館是（ ）A．文化事業(yè)單位B．事業(yè)單位C．科技文化事業(yè)單位D．科技文化單位7．確定歸檔范圍的標準是科技文件的（ ）A．保存價值B．種類C．形成者D．形式8．擁有產品商標權的直接憑證是擁有其（ ）A．產品檔案B．工藝檔案C．商標檔案D．專利檔案9．種子檔案中不包括（ ）A．產品檔案B．新品種引種檔案C．良種繁育檔案D．品種普查檔案10．科技檔案工作建立健全更改、補充制度，決定于科技檔案的（ ）A．成套性 B．多樣性 C．現(xiàn)實性 D．專業(yè)性二、多項選擇題(本大題共10小題，每小題2分，共20分)錯選、多選、少選或未選均無分。工作標準：對檔案收集、整理、鑒定、保管、利用、統(tǒng)計要符合規(guī)定；要熟悉檔案儲存情況，做到查找迅速、準確。 招聘過程中待前來應聘人員須熱情禮貌、言行得體大方，嚴禁與應聘人員發(fā)生爭執(zhí)。費用：10元2 ）、筆試試題。1600元半年期享受網絡會員所有的服務，贈送2次定期招聘會，免費在大廳張貼信息。所以媒體招聘方面我們預期花費為580元規(guī)格的，使用兩期，總的費用為1160元。28號進行筆試，5月5號進行面試，9號通知錄用者。管理公司各種門類和載體的檔案，維護檔案的完整、準確與安全。網站選取數(shù)字英才網，職友網，無憂工作網等。具體方式如下： 以地方性報紙為主。為公司做好檔案記錄，以便作為公司相關方面的參考資料。要求該人員具有專業(yè)的業(yè)務技能，良好的職業(yè)道德，與外界的溝通交往能力，和藹可親的服務態(tài)度 。例如，在珠海地區(qū)我們選擇珠江報。此方法信息發(fā)布范圍較廣，招聘費用較少。衡量標準：工作報告的完整性 工作禁忌：工作粗心，留有首尾 職業(yè)發(fā)展道路：檔案部經理、檔案部副總經理 任職資格： 1. 工作經驗：2年以上大中型企業(yè)相關工作經驗 2. 專業(yè)背景要求：初級職稱以上3. 學歷要求：本科以上 4. 年齡要求：2545 5. 個人素質：認真細心、為人正直、責任心強。八、員工錄用員工錄用表姓 名性 別貼照片處出生年月民 族政治面貌
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