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德國都芳漆市場營銷手冊-免費閱讀

2025-07-23 12:30 上一頁面

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【正文】 1) 明確投訴電話,讓客戶暢所欲言,所有員工均須細心聆聽;2) 對客戶的意見或建議均須做詳細記錄;3) 對于客戶提出的問題要力爭在第一時間給予滿意答復(fù);4) 不能在第一時間給予滿意答復(fù)須報上一級管理人員處理;5) 問題處理完畢后要在一周內(nèi)給予回訪,方式可以是將處理結(jié)果及至歉語言電話回復(fù)客戶或上門至歉回復(fù);6) 涉及到的責(zé)任人月末由總經(jīng)理進行績效考核。4. 戶外小區(qū)促銷1) 營銷員出發(fā)前檢查是否帶齊樣品、資料、促銷品;2) 營銷員到達促銷場地先熟悉環(huán)境并和當?shù)匦^(qū)管理員搞好關(guān)系;3) 營銷員按規(guī)定擺放促銷品,發(fā)放資料及贈品;4) 營銷員要耐心為咨詢者講解產(chǎn)品的性能、特點、及價格;5) 營銷員回時檢查所余樣品、資料、促銷品是否帶齊,并與小區(qū)管理員打招呼;6) 營銷員歸來后向營銷經(jīng)理詳細匯報此次促銷情況。以上策略將家裝公司定為主要銷售目標,通過媒體軟性宣傳、小區(qū)人群造勢培育市場的認知,專賣店有力促銷來實現(xiàn)銷售目的。9) 在顧客面前的行為舉止☆ 當看見顧客時,應(yīng)該點頭微笑致禮,如無事先預(yù)約應(yīng)先向顧客表示歉意,然后再說明來意。拿起電話應(yīng)先自報家門,“您好,都芳xx店”;詢問時應(yīng)注意在適當?shù)臅r候,根據(jù)對方的反應(yīng)再委婉詢問。對沒有把握念對的姓名,可以請教一下對方,然后將名片放入自己口袋或手提包、名片夾中。4) 保持頭發(fā)整齊,男不準長發(fā)蓋耳,不留大鬢角、小胡子;女發(fā)長不過肩,淡妝上崗。3) 不得私自更改定價,收取客戶回扣。3) 在未完成當日規(guī)定的工作任務(wù)而需超時工作時,不屬于加班。具體工作職責(zé)為:1) 對各分店的帳務(wù)匯總,負責(zé)公司的帳務(wù)處理2) 負責(zé)總經(jīng)理交辦的相關(guān)文職、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)等工作F市場督導(dǎo) 須具有一定的管理能力,對公司忠誠無私,處事公平公正。廣告語: 德國都芳——繽紛色彩,自然健康代理公司理念: 團結(jié)勤奮 敬業(yè)拼搏 開拓市場 美化生活l 組織篇 良好的組織架構(gòu)、高素質(zhì)的人才、恰當?shù)募钍瞧髽I(yè)運作成功的基礎(chǔ)。 理念篇組織篇形象篇營銷篇l 理念篇進入二十一世紀的今天,環(huán)保日益成為眾人所關(guān)注的話題,當我們不斷努力與自然環(huán)境斗爭的時候,您可曾想到過,在您長期居住生活的室內(nèi),空氣污染往往要比室外嚴重5至10倍。 德國梅菲特工業(yè)集團的科學(xué)家經(jīng)過多年潛心研究,攻克了這一難題。一.組織架構(gòu)總 店 分 店 總經(jīng)理(1人)市場督導(dǎo)(1人) 店長(4人) 營銷經(jīng)理(1人) 會計(1 人) 店員(每店2—4 人) 營銷員(8人)二.用人標準1. 以工作能力為標準,以德才兼?zhèn)錇闂l件,注重工作態(tài)度與能力的有機結(jié)合。具體工作職責(zé)為:1) 協(xié)助
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