某公司20xx年培訓(xùn)需求調(diào)查問卷-免費閱讀
【正文】 為了解大家對培訓(xùn)的期望及在工作中所面臨的挑戰(zhàn)，請大家協(xié)助回答下列問題，以便更好的配合大家解決工作中的實際問題 ，為您及您所在的部門提供有效的幫助 .謝謝您的配合！ 第一部分：個人基本情況 姓名 性別 入職時間 職務(wù) 所屬部門 直接上級 最高 教育背景 (高中及以上填寫 ，如非全日制請注明 ) 時間 學(xué)校 專業(yè) 學(xué)歷 第二部分：對培訓(xùn)的評價、期望 (請 您仔 細(xì)閱讀 以下 題 目，在合 適的答案 （可多選） 前打√ ) 過去一年，您參加過何種培訓(xùn)？ □經(jīng)營管理戰(zhàn)略類 □財務(wù)管理類 □生產(chǎn)管理類 □技術(shù)類 □法律法規(guī)類 □人力資源管理類 □行政管理類 □其他 (請說明 ): 對 20xx年度 8月之前 培訓(xùn)的感知： ★您以往參加的培訓(xùn)是 : □自己主動提出 □ 領(lǐng)導(dǎo)指派 □ 公司要求 □ 自費學(xué)習(xí) ★以往培訓(xùn)前 是否做過課前調(diào)研和個人培訓(xùn)需求的征詢 : □ 是 □ 否 □ 偶有 ★培訓(xùn)后您的個人技能 ,工作技巧或生產(chǎn)績效提升是否顯現(xiàn) : □ 明顯提升 □ 稍有提升 □ 不明 □ 基本無效 ★以往的培訓(xùn)是否與個人的績效考核聯(lián)系 : □ 是 □ 否 □ 偶有 20xx年度 8月之前 公司內(nèi)部培訓(xùn)狀況的調(diào)查： ★新員工入職培訓(xùn)：是否參與 □ 是 □否 培訓(xùn)方式 □ 課堂教學(xué)式 □數(shù)據(jù)閱讀 □小組討論式 □ 案例分析 □現(xiàn)場參與 □其他 ★崗位技能培訓(xùn)：是否參與 □ 是 □否 培訓(xùn)方式 □ 課堂教學(xué)式 □數(shù)據(jù)閱讀 □小組討論式 □案例分析 □現(xiàn)場參與 □其他 ★部門工作流程：是否參與 □是 □否 培訓(xùn)方式 □課堂教學(xué)式 □數(shù)據(jù)閱讀 □小組討論式 □案例分析 □現(xiàn)場參與 □其他 ★產(chǎn)品知識培訓(xùn)：是否參與 □是 □否 培訓(xùn)方式 □課堂教學(xué)式 □數(shù)據(jù)閱讀 □小組討論式 □案例分析 □現(xiàn)場參與 □其他 對公司 20xx年度 8月之前 培訓(xùn)項目評價： ★整體培訓(xùn)效果： □優(yōu)秀 □良好 □好 □一般 □差 ★培訓(xùn)日程安排： □優(yōu)秀 □良好 □好 □一般 □差 ★培訓(xùn)準(zhǔn)備工作： □優(yōu)秀 □良好 □好 □一般 □差 ★培訓(xùn)講師總體評價： □優(yōu)秀 □良好 □好 □一般 □差 ★培訓(xùn)內(nèi)容： □優(yōu)秀 □良好 □好 □一般 □差 ★培訓(xùn)過程控制： □優(yōu)秀 □良好 □好 □一般 □差 第 2 頁 共 4 頁 ★培訓(xùn)效果跟進： □優(yōu)秀 □良好 □好 □一般 □差 ★學(xué)員參與度：
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